Monographie
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Die Beweislast nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz
Eine Untersuchung des § 22 AGG- Verlag
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Recht
Arbeitsrecht
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Arbeitsrechtlicher Kündigungsschutz und Europarecht
Zur Europarechtskonformität von § 2 IV AGG unter Berücksichtigung der Bestimmungen zum allgemeinen und besonderen Kündigungsschutz- Verlag
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Grenzen ablösender Versorgungstarifverträge
Voraussetzungen und Grenzen eines tarifvertraglichen Eingriffs in Ansprüche und Anwartschaften auf betriebliche Altersversorgung- Verlag
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Professionelle Diskriminierungskläger im Arbeitsrecht
Eine dogmatische und empirische Analyse- Verlag
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Einsatz elektronischer Informations- und Kommunikationssysteme am Arbeitsplatz
Von der Einführung über die Nutzungsgestaltung bis zu den Konsequenzen des Missbrauchs- Verlag
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Zum Wechselverhältnis von Recht und Handeln
Gewerkschaften als Akteurinnen zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern in privatwirtschaftlichen Arbeitsverhältnissen am Beispiel von Estland und Deutschland- Verlag
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Corporate Compliance und Arbeitsrecht
Mannheimer Arbeitsrechtstag 2009- Verlag
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KJ Kritische Justiz
Jahrgang 41 (2008), Heft 1- Verlag
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KJ Kritische Justiz
Jahrgang 41 (2008), Heft 2- Verlag
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KJ Kritische Justiz
Jahrgang 41 (2008), Heft 3- Verlag
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Gespaltene Loyalität
Whistleblowing und Kündigungsschutz in Deutschland, Großbritannien und Frankreich- Verlag
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Bewusstseins- und Verhaltensänderungen durch die ''Flexibilisierung'' des Arbeitsrechts
Eine Gouvernementalitäts-Studie- Verlag
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Mitarbeitervergütung auf dem Prüfstand
Mannheimer Arbeitsrechtstag 2007- Verlag
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Information, Kommunikation und Wissen im Mitbestimmungssystem
Eine Umfrage unter Arbeitnehmervertretern im Aufsichtsrat- Verlag
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,,Kontrollierte Dezentralisierung'' der Tarifverhandlungen
Neue Entwicklungen der Kollektivverhandlungen in Deutschland und Frankreich- Verlag
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Die Sicherung von Arbeitnehmerrechten
10 Jahre DGB Rechtsschutz GmbH- Verlag
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Arbeitsrechtliche Gestaltungsmöglichkeiten bei Privatisierungen
Unter Berücksichtigung des TVöD- Verlag
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