Inhaltskontrolle im kirchlichen Arbeitsrecht: Zulässigkeit und Grenzen beim Rückgriff der Kirchen auf weltliche Instrumente

RA Torsten Schaumberg FAArbR u FASozR

doi:10.5771/9783845235301

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Bibliographic data

Edition: 1/2012
Copyright year: 2012
ISBN-Print: 978-3-8329-7483-1
ISBN-Online: 978-3-8452-3530-1
Publisher: Nomos, Baden-Baden
Series: Arbeits- und Sozialrecht
Volume: 125
Language: German
Pages: 398
Product type: Book Titles

Titelei/Inhaltsverzeichnis No access Pages 2 - 22 Torsten Schaumberg
Abkürzungsverzeichnis No access Pages 23 - 28 Torsten Schaumberg
Abbildungsverzeichnis No access Pages 29 - 30 Torsten Schaumberg
1. Gegenstand der Arbeit No access Pages 31 - 35 Torsten Schaumberg
2. Ziel der Arbeit No access Pages 35 - 36 Torsten Schaumberg
3. Gang der Darstellung No access Pages 36 - 37 Torsten Schaumberg
4. 1. Rechtsvergleichende Methodik No access Pages 37 - 39 Torsten Schaumberg
  2. Verfassungsrechtliche Methodik No access Pages 39 - 44 Torsten Schaumberg
5. Anhang 1 zur Einführung: Arbeitsvertragsmuster der katholischen Kirche No access Pages 44 - 46 Torsten Schaumberg
6. Anhang 2 zur Einführung: Arbeitsvertragsmuster der evangelischen Kirche No access Pages 46 - 47 Torsten Schaumberg
1. 1. Die Organisationsstruktur der römisch-katholischen Kirchen in Deutschland No access Pages 48 - 52 Torsten Schaumberg
  2. Die Organisationsstruktur selbständiger Einrichtungen der römisch katholischen Kirche in Deutschland No access Pages 52 - 55 Torsten Schaumberg
  3. Die Organisationsstruktur der evangelischen Kirche in Deutschland No access Pages 55 - 59 Torsten Schaumberg
  4. Die Organisationsstruktur selbständiger Einrichtungen der evangelischen Kirche in Deutschland No access Pages 59 - 63 Torsten Schaumberg
  5. Staatskirchenrechtliche Zuordnung der selbständigen kirchlichen Einrichtungen zur verfassten Kirche No access Pages 63 - 66 Torsten Schaumberg
  6. Die Grenze der Zuordnung selbständiger kirchlicher Einrichtungen zur verfassten Kirche No access Pages 66 - 67 Torsten Schaumberg
2. 1. Torsten Schaumberg
    1. Kanonische Gesetze No access Torsten Schaumberg
    2. Ausführungsdekrete No access Torsten Schaumberg
    3. Instruktionen No access Torsten Schaumberg
  2. Torsten Schaumberg
    1. Torsten Schaumberg
      1. Evangelische Kirchengesetze am Beispiel der Evangelischen Kirche in Hessen und Nassau No access Torsten Schaumberg
      2. Evangelische Rechtsverordnungen am Beispiel der Evangelischen Kirche in Hessen und Nassau No access Torsten Schaumberg
    2. Torsten Schaumberg
      1. Die Richtlinienkompetenz der EKD No access Torsten Schaumberg
      2. Die Gesetzgebungskompetenz der EKD No access Torsten Schaumberg
  3. Die Außenwirkung innerkirchlichen Rechts No access Pages 76 - 78 Torsten Schaumberg
1. 1. Der Einfluss des Völkerrechts auf die Inhaltskontrolle im kirchlichen Arbeitsrecht in Deutschland No access Pages 79 - 81 Torsten Schaumberg
  2. Der Einfluss des Europarechts auf die Inhaltskontrolle im kirchlichen Arbeitsrecht in Deutschland No access Pages 81 - 83 Torsten Schaumberg
2. 1. Einführung in die Problematik No access Pages 83 - 85 Torsten Schaumberg
  2. Torsten Schaumberg
    1. Torsten Schaumberg
      1. Art. 4 GG als Regelungsort des kirchlichen Selbstbestimmungsrechts No access Torsten Schaumberg
      2. Art. 140 GG i.V.m. 137 Abs. 3 S. 1 WRV als Regelungsort des kirchlichen Selbstbestimmungsrechts No access Torsten Schaumberg
    2. Rechtsprechung des Bundesverfassungsgerichts No access Torsten Schaumberg
    3. Torsten Schaumberg
      1. Stellungnahme zu der These in der Literatur, Art. 4 Abs. 1 und 2 GG sei alleiniger Regelungsort des kirchlichen Selbstbestimmungsrechts No access Torsten Schaumberg
      2. Stellungnahme zur Rechtsprechung des Bundesverfassungsgerichts No access Torsten Schaumberg
      3. Stellungnahme zu der These in der Literatur, Art. 140 GG i.V.m. Art. 137 Abs. 3 S. 1 WRV sei der Regelungsort des kirchlichen Selbstbestimmungsrechts No access Torsten Schaumberg
    4. Torsten Schaumberg
      1. Die Bereichsscheidungslehre No access Torsten Schaumberg
      2. Die modifizierte Bereichsscheidungslehre No access Torsten Schaumberg
      3. Die modifizierte Bereichsscheidungslehre und die Kritik an der ursprünglichen Bereichsscheidungslehre No access Torsten Schaumberg
      4. Die modifizierte Bereichsscheidungslehre und der Rechtsschutz der Kirchen No access Torsten Schaumberg
    5. Zwischenergebnis No access Torsten Schaumberg
3. 1. Einleitung No access Pages 124 - 124 Torsten Schaumberg
  2. Torsten Schaumberg
    1. Auffassungen in der Literatur No access Torsten Schaumberg
    2. Auffassungen in der Rechtsprechung No access Torsten Schaumberg
  3. Torsten Schaumberg
    1. Die Einordnung des kirchlichen Arbeitsvertragsrechts in Art. 4 Abs. 1 und 2 GG No access Torsten Schaumberg
    2. Die Einordnung des kirchlichen Arbeitsvertragsrechts in Art. 140 GG i.V.m. Art. 137 Abs. 3 S. 1 WRV No access Torsten Schaumberg
  4. Zwischenergebnis No access Pages 129 - 129 Torsten Schaumberg
4. 1. Einführung No access Pages 129 - 130 Torsten Schaumberg
  2. Interpretationen in der Zeit der Weimarer Republik No access Pages 130 - 131 Torsten Schaumberg
  3. Torsten Schaumberg
    1. Die Heckel’sche Formel unter der Geltung des Grundgesetzes No access Torsten Schaumberg
    2. Die Bereichsscheidungslehre No access Torsten Schaumberg
    3. Torsten Schaumberg
      1. Das Prinzip der Güterabwägung in der Rechtsprechung des BVerfG No access Torsten Schaumberg
      2. Das Prinzip der Güterabwägung in der Literatur No access Torsten Schaumberg
  4. Eigener Ansatz – Reaktivierung des »Jedermann«-Grundsatzes No access Pages 143 - 146 Torsten Schaumberg
  5. Gleichstellung der Kirchen mit weltlichen Arbeitgebern? No access Pages 146 - 148 Torsten Schaumberg
  6. §§ 305 bis 310 BGB als Schranke i.S. Art. 140 GG i.V.m. Art. 137 Abs. 3 S. 1 WRV No access Pages 148 - 150 Torsten Schaumberg
  7. Zwischenergebnis No access Pages 150 - 150 Torsten Schaumberg
5. Der Einfluss des Verfassungsrechts auf die Inhaltskontrolle kirchlicher Arbeitsverträge – Ergebnisdarstellung No access Pages 150 - 152 Torsten Schaumberg
6. Prüfung des gefundenen Ergebnisses am Maßstab des Art. 9 EMRK No access Pages 152 - 153 Torsten Schaumberg
7. 1. Einleitung No access Pages 153 - 154 Torsten Schaumberg
  2. Religionsverfassungsrechtliche Gewährleistungen in der Republik Österreich No access Pages 154 - 155 Torsten Schaumberg
  3. Die Abgrenzung von Art. 14 StGG zu Art. 15 StGG No access Pages 155 - 156 Torsten Schaumberg
  4. Das kirchliche Arbeitsvertragsrecht als »innere Angelegenheit« i.S. Art. 15 StGG No access Pages 156 - 158 Torsten Schaumberg
  5. Die Schranke des Art. 15 StGG No access Pages 158 - 159 Torsten Schaumberg
  6. Rechtsvergleichendes Ergebnis No access Pages 159 - 160 Torsten Schaumberg
1. 1. Überblick No access Pages 161 - 163 Torsten Schaumberg
  2. Torsten Schaumberg
    1. Das Wesen der Arbeit nach römisch-katholischem Verständnis No access Torsten Schaumberg
    2. Das Wesen der Arbeit nach evangelischem Verständnis No access Torsten Schaumberg
  3. Torsten Schaumberg
    1. Überblick No access Torsten Schaumberg
    2. Die Dienstgemeinschaft nach römisch-katholischem Verständnis No access Torsten Schaumberg
    3. Die Dienstgemeinschaft nach evangelischem Verständnis No access Torsten Schaumberg
    4. Auswirkungen auf die Inhaltskontrolle kirchlicher Arbeitsverträge No access Torsten Schaumberg
2. 1. Überblick No access Pages 174 - 175 Torsten Schaumberg
  2. Torsten Schaumberg
    1. Überblick No access Torsten Schaumberg
    2. Inhalt der GrOkathK No access Torsten Schaumberg
    3. Sonderfall § 2 Abs. 2 GrOkathK No access Torsten Schaumberg
  3. Torsten Schaumberg
    1. Überblick No access Torsten Schaumberg
    2. Rechtliche Qualität der Loyalitätsrichtlinie No access Torsten Schaumberg
    3. Inhalt der Loyalitätsrichtlinie No access Torsten Schaumberg
3. 1. Einleitung No access Pages 186 - 186 Torsten Schaumberg
  2. Torsten Schaumberg
    1. Torsten Schaumberg
      1. Torsten Schaumberg
        Die Tariffähigkeit des VKDA-NEK No access Torsten Schaumberg
        Reichweite der Tarifvertragsnormen No access Torsten Schaumberg
        Abweichungen vom Günstigkeitsprinzip des § 4 Abs. 3 TVG No access Torsten Schaumberg
        Ergebnis No access Torsten Schaumberg
      2. Die Tarifverträge der Evangelischen Kirche in Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz No access Torsten Schaumberg
      3. Inhaltskontrolle der Tarifverträge der NEK und der EKBO No access Torsten Schaumberg
  3. Torsten Schaumberg
    1. Überblick No access Torsten Schaumberg
    2. Torsten Schaumberg
      1. Die Bistums/Regional-KODA-Ordnungen No access Torsten Schaumberg
      2. Die Zentral-KODA-Ordnung No access Torsten Schaumberg
    3. Ordnungen im Bereich des Deutschen Caritasverbandes No access Torsten Schaumberg
  4. Torsten Schaumberg
    1. Überblick No access Torsten Schaumberg
    2. Die Richtlinie der EKD No access Torsten Schaumberg
    3. Torsten Schaumberg
      1. Arbeitsrechtliche Kommission und mitgliedschaftliche Voraussetzungen No access Torsten Schaumberg
      2. Wahlverfahren No access Torsten Schaumberg
      3. Rechtsstellung der Vertreter der Mitarbeiter in der Arbeitsrechtlichen Kommission No access Torsten Schaumberg
      4. Das Beschlussverfahren in der Arbeitsrechtlichen Kommission No access Torsten Schaumberg
      5. Die einzelnen gliedkirchlichen Arbeitsvertragsregelungswerke No access Torsten Schaumberg
      6. Einwendungen gegen Beschlüsse der Arbeitsrechtlichen Kommission No access Torsten Schaumberg
      7. Torsten Schaumberg
        Entscheidungskompetenz des Schlichtungsausschusses No access Torsten Schaumberg
        Zusammensetzung und Geschäftsführung des Schlichtungsausschusses No access Torsten Schaumberg
    4. Torsten Schaumberg
      1. Überblick No access Torsten Schaumberg
      2. Arbeitsrechtliche Kommission und mitgliedschaftliche Voraussetzungen No access Torsten Schaumberg
      3. Wahlverfahren No access Torsten Schaumberg
      4. Rechtsstellung der Vertreter der Mitarbeiter in der Arbeitsrechtlichen Kommission No access Torsten Schaumberg
      5. Das Beschlussverfahren in der Arbeitsrechtlichen Kommission No access Torsten Schaumberg
      6. Die diakonischen Arbeitsvertragsregelungswerke No access Torsten Schaumberg
      7. Einwendungen gegen Beschlüsse der Arbeitsrechtlichen Kommission No access Torsten Schaumberg
      8. Torsten Schaumberg
        Entscheidungskompetenz des Schlichtungsausschusses No access Torsten Schaumberg
        Zusammensetzung und Geschäftsführung des Schlichtungsausschusses No access Torsten Schaumberg
  5. Torsten Schaumberg
    1. Kirchliche Arbeitsvertragsregelungswerke mit Bindung an die Tarife des öffentlichen Dienstes No access Torsten Schaumberg
    2. Kirchliche Arbeitsvertragsregelungswerke ohne Bindung an die Tarife des öffentlichen Dienstes No access Torsten Schaumberg
4. 1. Torsten Schaumberg
    1. Rechtsqualität kirchlicher Arbeitsvertragsregelungswerke nach kirchlichem Recht No access Torsten Schaumberg
    2. Reichweite kirchlicher Arbeitsvertragsregelungswerke No access Torsten Schaumberg
    3. Zwischenergebnis No access Torsten Schaumberg
  2. Torsten Schaumberg
    1. Torsten Schaumberg
      1. Die öffentlich-rechtlich begründete normative Wirkung kirchlicher Arbeitsvertragsregelungswerke im staatlichen Rechtskreis No access Torsten Schaumberg
      2. Die privatrechtlich begründete normative Wirkung kirchlicher Arbeitsvertragsregelungswerke im staatlichen Rechtskreis No access Torsten Schaumberg
    2. Die normative Wirkung kirchlicher Arbeitsvertragsregelungswerke im staatlichen Rechtskreis aus Sicht der jüngeren Rechtsprechung No access Torsten Schaumberg
    3. Torsten Schaumberg
      1. Torsten Schaumberg
        Verfassungsrechtliche Gewährleistung des Tarifvertragssystems No access Torsten Schaumberg
        Der Tarifvertrag No access Torsten Schaumberg
        Die Tarifvertragsparteien No access Torsten Schaumberg
        Konfliktlösung im Tarifvertragssystem No access Torsten Schaumberg
      2. Torsten Schaumberg
        Argumente für eine Gleichwertigkeit des »Dritten Weges« der Kirchen gegenüber dem säkularen Tarifvertragssystem No access Torsten Schaumberg
        Torsten Schaumberg
        Fehlender Druck durch die Unzulässigkeit von Arbeitskämpfen No access Torsten Schaumberg
        Fehlende Unabhängigkeit der Kommissionsmitglieder der Mitarbeiterseite No access Torsten Schaumberg
        Zwangsschlichtung und Letzentscheidungsrecht No access Torsten Schaumberg
        Eigene Auffassung No access Torsten Schaumberg
    4. Torsten Schaumberg
      1. Stellungnahme zur öffentlich-rechtlich begründeten normativen Wirkung kirchlicher Arbeitsvertragsregelungswerke im staatlichen Rechtskreis No access Torsten Schaumberg
      2. Stellungnahme zur privatrechtlich begründeten normativen Wirkung kirchlicher Arbeitsvertragsregelungswerke im staatlichen Rechtskreis No access Torsten Schaumberg
      3. Ergebnis zur normativen Wirkung kirchlicher Arbeitsvertragsregelungswerke im staatlichen Rechtskreis No access Torsten Schaumberg
    5. Ergebnis No access Torsten Schaumberg
  3. Torsten Schaumberg
    1. Die Anordnung der normativen Wirkung kirchlicher Arbeitsvertragsregelungswerke durch das Gesetz zu dem Evangelischen Kirchenvertrag Baden-Württemberg und zu der Römisch-katholischen Kirchenvereinbarung No access Torsten Schaumberg
    2. Gesetzgebungskompetenz des baden-württembergischen Landesgesetzgebers im Hinblick auf die Anordnung der normativen Wirkung kirchlicher Arbeitsvertragsregelungswerke No access Torsten Schaumberg
    3. Ergebnis No access Torsten Schaumberg
  4. Ergebnis zur Einbeziehung kirchlicher Arbeitsvertragsregelungswerke in das Arbeitsverhältnis No access Pages 291 - 291 Torsten Schaumberg
1. 1. Torsten Schaumberg
    1. Torsten Schaumberg
      1. Die Rechtskontrolle No access Torsten Schaumberg
      2. Die Billigkeitskontrolle No access Torsten Schaumberg
      3. Das Verhältnis von Rechts- und Billigkeitskontrolle No access Torsten Schaumberg
    2. Die Kontrolle Allgemeiner Geschäftsbedingungen durch den BGH bis zum Inkrafttreten des AGBG im allgemeinen Zivilrecht No access Torsten Schaumberg
    3. Die Kontrolle Allgemeiner Geschäftsbedingungen durch das BAG bis zum Inkrafttreten des AGBG im Arbeitsrecht No access Torsten Schaumberg
    4. Das AGBG als Rechtsgrundlage für die Inhaltskontrolle Allgemeiner Geschäftsbedingungen No access Torsten Schaumberg
    5. Das AGBG und das Arbeitsrecht No access Torsten Schaumberg
    6. Torsten Schaumberg
      1. Einbeziehungskontrolle No access Torsten Schaumberg
      2. Transparenzkontrolle No access Torsten Schaumberg
      3. Unklarheitenschutz No access Torsten Schaumberg
      4. Torsten Schaumberg
        dogmatische Begründung der Inhaltskontrolle No access Torsten Schaumberg
        Prüfungsmaßstab der Inhaltskontrolle No access Torsten Schaumberg
  2. Torsten Schaumberg
    1. Torsten Schaumberg
      1. Europarechtliche Vorgaben No access Torsten Schaumberg
      2. Das Gesetzgebungsverfahren No access Torsten Schaumberg
    2. Torsten Schaumberg
      1. Torsten Schaumberg
        Der begriffliche Anwendungsbereich des AGB-Rechts No access Torsten Schaumberg
        Der sachliche Anwendungsbereich des AGB-Rechts No access Torsten Schaumberg
      2. Die Kontrolle Allgemeiner Geschäftsbedingungen anhand der §§ 305 b bis 309 BGB No access Torsten Schaumberg
  3. Torsten Schaumberg
    1. Inhaltskontrolle vorformulierter Arbeitsbedingungen nach dem KSchG-Ö No access Torsten Schaumberg
    2. Torsten Schaumberg
      1. Die Klauselkontrolle nach § 879 Abs. 3 ABGB und ihre Konkretisierung durch die Rechtsprechung des OGH No access Torsten Schaumberg
      2. Die Klauselkontrolle nach § 864 a ABGB und ihre Konkretisierung durch die Rechtsprechung des OGH No access Torsten Schaumberg
    3. Ergebnis der Inhaltskontrolle vorformulierter Arbeitsbedingungen nach österreichischem Recht No access Torsten Schaumberg
2. 1. Torsten Schaumberg
    1. Rechtsgrundlagen No access Torsten Schaumberg
    2. Die Kontrolle kirchlicher Arbeitsvertragsregelungswerke bis zur Einführung der §§ 305 ff. BGB durch das Schuldrechtsmodernisierungsgesetz in der Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts No access Torsten Schaumberg
  2. Torsten Schaumberg
    1. Bezugnahmeklauseln in kirchlichen Arbeitsverträgen und ihre Auslegung No access Torsten Schaumberg
    2. Torsten Schaumberg
      1. Vorüberlegung No access Torsten Schaumberg
      2. Ausschluss der Inhaltskontrolle dynamischer Bezugnahmeklauseln, die auf kirchliche Arbeitsvertragsregelungswerke verweisen No access Torsten Schaumberg
      3. Dynamische Bezugnahmeklauseln als Gegenstand einer eingeschränkten Inhaltskontrolle No access Torsten Schaumberg
      4. Torsten Schaumberg
        Einbeziehungskontrolle von Bezugnahmeklauseln in kirchlichen Arbeitsverträgen No access Torsten Schaumberg
        Inhaltskontrolle von Bezugnahmeklauseln in kirchlichen Arbeitsverträgen anhand § 308 Ziff. 4 BGB No access Torsten Schaumberg
        Inhaltskontrolle von Bezugnahmeklauseln in kirchlichen Arbeitsverträgen anhand § 308 Ziff. 4 i.V.m. § 306 a BGB No access Torsten Schaumberg
        Inhaltskontrolle von Bezugnahmeklauseln in kirchlichen Arbeitsverträgen anhand § 307 BGB No access Torsten Schaumberg
      5. Ergebnis der Inhaltskontrolle einzelvertraglicher Bezugnahmeklauseln in kirchlichen Arbeitsverträgen No access Torsten Schaumberg
    3. Ergebnis No access Torsten Schaumberg
  3. Torsten Schaumberg
    1. Torsten Schaumberg
      1. Darstellung der h. M. No access Torsten Schaumberg
      2. Abweichende Auffassung des Vierten Senats des BAG No access Torsten Schaumberg
      3. Stellungnahme zur abweichenden Auffassung des Vierten Senats des BAG No access Torsten Schaumberg
      4. Ergebnis No access Torsten Schaumberg
    2. Torsten Schaumberg
      1. Einleitung No access Torsten Schaumberg
      2. Direkte Einbeziehung kirchlicher Arbeitsvertragsregelungswerke in die Bereichsausnahme des § 310 Abs. 4 S. 1 BGB No access Torsten Schaumberg
      3. Einbeziehung kirchlicher Arbeitsvertragsregelungswerke in die Bereichsausnahme des § 310 Abs. 4 S. 1 BGB durch eine erweiternde Auslegung der Norm No access Torsten Schaumberg
      4. Einbeziehung kirchlicher Arbeitsvertragsregelungswerke in die Bereichsausnahme des § 310 Abs. 4 S. 1 BGB durch eine verfassungskonforme Auslegung der Norm No access Torsten Schaumberg
      5. Einbeziehung kirchlicher Arbeitsvertragsregelungswerke in die Bereichsausnahme des § 310 Abs. 4 S. 1 BGB durch eine analoge Anwendung der Norm No access Torsten Schaumberg
      6. Ergebnis No access Torsten Schaumberg
    3. Torsten Schaumberg
      1. Grundlagen No access Torsten Schaumberg
      2. Einfluss des § 310 Abs. 4 S. 3 i.V.m. § 307 Abs. 3 BGB auf kirchliche Arbeitsverträge, die auf Tarifverträge oder auf kirchliche Arbeitsvertragsregelungswerke mit dem Inhalt von Tarifverträgen verweisen No access Torsten Schaumberg
      3. Einfluss des § 310 Abs. 4 S. 3 i.V.m. § 307 Abs. 3 BGB auf kirchliche Arbeitsverträge, die auf kirchliche Arbeitsvertragsregelungswerke verweisen No access Torsten Schaumberg
    4. Torsten Schaumberg
      1. Einleitung No access Torsten Schaumberg
      2. Torsten Schaumberg
        Das Wesen der »im Arbeitsrecht geltenden Besonderheiten« No access Torsten Schaumberg
        Das kirchliche Arbeitsrecht als Teil der »im Arbeitsrecht geltende Besonderheit« i.S. § 310 Abs. 4 S. 2 BGB No access Torsten Schaumberg
        Torsten Schaumberg
        Generelle Bedeutung der »angemessenen Berücksichtigung« i.S. § 310 Abs. 4 S. 2 BGB No access Torsten Schaumberg
        Bedeutung der »angemessenen Berücksichtigung« i.S. § 310 Abs. 4 S. 2 BGB für die Inhaltskontrolle kirchlicher Arbeitsvertragsregelungswerke in Literatur und Rechtsprechung No access Torsten Schaumberg
        Eigene Auffassung zur Bedeutung der »angemessenen Berücksichtigung« i.S. § 310 Abs. 4 S. 2 BGB für die Inhaltskontrolle kirchlicher Arbeitsvertragsregelungswerke No access Torsten Schaumberg
  4. Ergebnis zur Inhaltskontrolle kirchlicher Arbeitsvertragsregelungswerke nach den §§ 305 ff. BGB No access Pages 371 - 372 Torsten Schaumberg
3. 1. Regelung der kirchlichen Arbeitsverhältnisse in Österreich durch Kollektivvertrag No access Pages 372 - 373 Torsten Schaumberg
  2. Torsten Schaumberg
    1. Kirchliche Dienst- und Besoldungsordnungen aus kirchenrechtlicher Sicht No access Torsten Schaumberg
    2. Kirchliche Dienst- und Besoldungsordnungen aus arbeitsrechtlicher Sicht No access Torsten Schaumberg
  3. Inhaltskontrolle kirchlicher Arbeitsverträge No access Pages 374 - 375 Torsten Schaumberg
  4. Ergebnis zur Inhaltskontrolle vorformulierter kirchlicher Arbeitsbedingungen nach österreichischem Recht No access Pages 375 - 375 Torsten Schaumberg
Ergebnisse der Arbeit No access Pages 376 - 379 Torsten Schaumberg
Thesen der Arbeit No access Pages 380 - 384 Torsten Schaumberg
Literaturverzeichnis No access Pages 385 - 398 Torsten Schaumberg