Als führende deutschsprachige Zeitschrift auf ihrem Gebiet bietet die zfo fundierte und aktuelle Fachinformationen zu Organisations- und Führungsfragen sowie professionelle Lösungsansätze renommierter Autor:innen aus Wissenschaft und Praxis. Die zfo greift die aktuell relevanten Fragen aus Organisation und Changemanagement, Projekt- und Prozessmanagement sowie den damit verbundenen Führungsaufgaben auf. Zu den Leser:innen der Zeitschrift gehören Fach- und Führungskräfte aus der Wirtschaft und dem Non-Profit-Sektor, Unternehmensberater:innen sowie Personen im Hochschulbereich in Lehre und Forschung. Die zfo versteht sich als Brücke zwischen Wissenschaft und Praxis. Dazu will sie den Dialog und Wissenstransfer zwischen Theorie und Praxis unterstützen, wobei der Anwendungsbezug stets im Mittelpunkt steht. Die zfo erscheint alle zwei Monate.
Die erfolgreiche Gestaltung der Triple Transformation – das Zusammenspiel von Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Organisationskultur – hängt entscheidend davon ab, dass alle drei Bestandteile berücksichtigt werden. Kulturwandel ist der...
Schäffer-Poeschel, Stuttgart 2026
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Seite 73 - 73
Mit Prof. Dr. Johann Kranz (Ludwig-Maximilians-Universität München) sprach für die zfo Frau Dr. Laura Marie Edinger-Schons, Professorin für nachhaltiges Wirtschaften und Chief Sustainability Officer der Universität Hamburg, über den...
Schäffer-Poeschel, Stuttgart 2026
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Seite 74 - 78
Neue Technologien und Nachhaltigkeitsziele erzeugen Spannungen zwischen Effizienz, Wachstum und Ressourcenschonung. Die gleichzeitige Bewältigung digitaler und nachhaltiger Transformationen stellt Organisationen somit vor tiefgreifende...
Schäffer-Poeschel, Stuttgart 2026
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Seite 79 - 84
Digitale Technologien spielen eine zentrale Rolle in der nachhaltigen Transformation von Unternehmen. Dieser Beitrag zeigt, wie verschiedene Technologiecluster – von Internet of Things und digitalen Zwillingen über Datenräume und...
Schäffer-Poeschel, Stuttgart 2026
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Seite 85 - 86
Mit Dr. Michael Müller-Wünsch und Tobias X. Gruber von OTTO sprach für die zfo Prof. Dr. Laura Marie Edinger-Schons über eine ganzheitliche Herangehensweise an die Transformation, bei der Nachhaltigkeit und Sicherheit von Anfang an in der...
Schäffer-Poeschel, Stuttgart 2026
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Seite 87 - 92
Unsere Gegenwart ist von ökologischen, sozialen und wirtschaftlichen Herausforderungen geprägt. Unternehmen agieren in komplexen Wertund Wirkungsnetzwerken, bleiben aber oft auf monetäre Kennzahlen fokussiert, wodurch soziale, ökologische...
Schäffer-Poeschel, Stuttgart 2026
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Seite 93 - 99
Regulierung wird in Unternehmen häufig als bürokratische Belastung wahrgenommen, kann jedoch auch als Impulsgeber für eine digitale, nachhaltige und kulturelle Erneuerung wirken. Dieser Beitrag zeigt, wie Nachhaltigkeitsund Digitalregulierung...
Schäffer-Poeschel, Stuttgart 2026
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Seite 100 - 101
Mit Corina Kurscheid, Vice President Early Innovation bei Beiersdorf, sprachen für die zfo Prof. Dr. Nale Lehmann-Willenbrock und Prof. Dr. Laura Marie Edinger-Schons über die Verankerung der Triple Transformation im Unternehmen und den...
Schäffer-Poeschel, Stuttgart 2026
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Seite 102 - 106
Das VRIO-Modell ermöglicht es Unternehmen, ihre internen Stärken entlang der vier Dimensionen Wert, Seltenheit, Imitierbarkeit und organisationale Ausrichtung zu überprüfen. Auf diese Weise lässt sich herausarbeiten, welche...
Schäffer-Poeschel, Stuttgart 2026
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Seite 107 - 111
Mit der Klima-Transitionsplanung können Unternehmen systematisch den Umbau zu einer klimaneutralen und ressourcenschonenden Wirtschaftsweise managen. Klimabezogene Risiken und Chancen werden identifiziert sowie Maßnahmen zur Reduktion von...