Der Schutz der Vereinbarungen und Verfahrensrechte zum Interessenausgleich

RA Dr. Michael Schwegler

doi:10.5771/9783845232102

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Bibliographic data

Copyright year: 2011
ISBN-Print: 978-3-8329-6656-0
ISBN-Online: 978-3-8452-3210-2
Publisher: Nomos, Baden-Baden
Series: Schriften der Hans-Böckler-Stiftung
Volume: 74
Language: German
Pages: 220
Product type: Book Titles

Titelei/Inhaltsverzeichnis No access Pages 2 - 14
1. Ausgangspunkt und Gegenstand der Darstellung No access Pages 15 - 20
2. Welche Probleme und Interessen ergeben sich bezüglich des Schutzes des Interessenausgleichs? No access Pages 20 - 22
1. 1. Arten des Interessenausgleichs No access Pages 23 - 24
  2. 1. Interessenausgleich im engeren Sinne / einfacher Interessenausgleich No access
    2. Interessenausgleich im weiteren Sinne / qualifizierter Interessenausgleich No access
    3. Interessenausgleich gemäß § 125 InsO No access
    4. Interessenausgleich gemäß § 323 UmwG No access
2. Stellung des Interessenausgleichs im System der betrieblichen Mitbestimmung No access Pages 28 - 29
3. 1. Recht auf Information über die Betriebsänderung No access Pages 29 - 32
  2. Recht auf Beratung über den Interessenausgleich No access Pages 32 - 33
4. 1. Freiwilligkeit No access Pages 33 - 33
  2. Zuständigkeit für den Interessenausgleich No access Pages 33 - 34
  3. 1. Der innerbetrieblich vereinbarte Interessenausgleich No access
    2. 1. Anrufung des Vorstandes der Bundesagentur für Arbeit No access
      2. Anrufung der Einigungsstelle No access
      3. Mittelbare Wirkung No access
    3. Ersetzung durch Zustimmung des Arbeitsgerichts im Falle der Insolvenz No access
  4. Schriftformerfordernis No access Pages 38 - 39
5. 1. Zweck der Norm No access Pages 39 - 40
  2. Antragsberechtigter No access Pages 40 - 40
  3. 1. Abweichung vom Interessenausgleich No access
    2. Unterbliebener Versuch des Interessenausgleichs No access
  4. 1. Entlassung No access
    2. Andere wirtschaftliche Nachteile No access
1. 1. 1. 1. Kollektivvereinbarung eigener Art No access
        Schriftlicher Vertrag No access
        Normativ bindende Betriebsvereinbarung No access
        Tatsächliche Einigung No access
        Umstände des Einzelfalls No access
      2. Interessenausgleich als Betriebsvereinbarung? No access
        Naturalobligation – ein ungeeigneter und abzulehnender Rechtsbegriff? No access
        Konsequenzen für die dogmatische Einordnung des Interessenausgleichs No access
        Die Rechtsbindungsfähigkeit der Betriebsparteien No access
        Rechtsbindungswille: Regel oder Ausnahme No access
        Entgegenstehende Unfreiwilligkeit? No access
        Keine Vergleichbarkeit des Interessenausgleichs mit Gefälligkeitsverhältnissen No access
        Formalisiertes Einigungsverfahren und Schriftform als Indizien für einen Rechtsbindungswillen No access
        Der Interessenausgleich als rechtlich erhebliche Grundlage für den Sozialplan No access
        Keine einseitige Rechtsbindungswirkung gegenüber dem Betriebsrat No access
        Vertrauensvolle Zusammenarbeit impliziert Verbindlichkeit No access
        Zwischenergebnis No access
        Anspruch auf Unterlassung von Verletzungen der vereinbarten Benachteiligungsgrenze No access
        Zwischenergebnis No access
        Gesetzlicher Ausschluss von Forderungsrechten No access
        Vertraglicher Ausschluss von Forderungsrechten No access
        Rechtsverhältnis als Grundlage für Schadensersatz No access
        Schriftform No access
        Interessenausgleich als Geschäftsgrundlage für den Sozialplan No access
        Keine entgegengesetzten Schlüsse aus InsO und UmwG: No access
        Teilergebnis No access
        Explizit No access
        Kein abschließender Schutz des Interessenausgleichs durch § 113 BetrVG No access
        Kein Ausschluss durch § 112 Abs. 1 Satz 3 BetrVG No access
        Anerkannt bei drohenden Eingriffen in grundrechtlich geschützte Freiheiten No access
        Keine Übertragbarkeit auf den Fall des Interessenausgleichs No access
        Keine weiteren Anhaltspunkte No access
        Zwischenergebnis No access
        Teilergebnis No access
        Keine grundsätzliche Differenzierung nach dem Einzelfall No access
    2. Ergebnis bezüglich der Bindungswirkung No access
  2. 1. Unterschied: Verstoß oder neue Maßnahme No access
    2. 1. Ablösung durch neuen Interessenausgleich No access
      2. Ablösung durch Versuch eines Interessenausgleichs No access
    3. Fall 2: Neue Maßnahme ist keine Betriebsänderung No access
2. 1. 1. Ansprüche auf Einhaltung No access
    2. Anspruch auf Nachteilsausgleich gemäß § 113 BetrVG No access
  2. 1. 1. Allgemeiner Unterlassungsanspruch No access
      2. Folgenbeseitigungsanspruch No access
      3. § 23 Abs. 3 BetrVG No access
    2. Nachteilsausgleichsansprüche No access
    3. Prozessuale Geltendmachung No access
1. 1. Verstärkter Bestandsschutz No access Pages 95 - 95
  2. Normative Wirkung No access
2. 1. 1. Zulässigkeit No access
    2. Rechtsfolgen No access
  2. 1. Gesetzliche Ermächtigungsgrundlage No access
    2. Verbindung mit dem Interessenuasgleich No access
    3. Ausdrückliche Kennzeichnung als Betriebsvereinbarung? No access
    4. Kündbarkeit der Betriebsvereinbarung No access
3. 1. 1. Möglichkeiten der Arbeitnehmer No access
    2. 1. Durchsetzbarkeit eigener Rechte No access
      2. Durchsetzung von Rechten der Arbeitnehmer No access
      3. Beispiele für durchsetzbare eigene Rechte des Betriebsrats No access
  2. 1. 1. Ansprüche des Betriebsrats No access
      2. Grundsätze No access
        Ablösung durch neue Vereinbarungen der Betriebsparteien No access
    2. 1. Ansprüche des Betriebsrats No access
      2. Ansprüche der Arbeitnehmer No access
  3. Prozessuale Geltendmachung der Rechte aus den Interessenausgleich ergänzenden Betriebsvereinbarungen No access Pages 117 - 117
1. 1. 1. Ausreichende gesetzliche Sanktionsnormen No access
    2. Ausschluss durch § 113 BetrVG No access
    3. Fehlende Schutzwürdigkeit eines nicht erzwingbaren Mitbestimmungsrechts No access
  2. 1. Sicherstellung des gesetzlichen Beratungsverfahrens No access
    2. Vereinbarkeit mit § 113 BetrVG No access
    3. Konsequenz der europarechtlichen Entwicklung No access
2. 1. Wortlaut des § 112 Abs. 1-3 BetrVG No access Pages 125 - 126
  2. 1. Kein ausreichender Schutz durch §§ 113, 121 BetrVG No access
    2. Gerichtliches Verfahren und Betriebsverfassung No access
    3. § 113 BetrVG trifft keine Entscheidung zum Unterlassungsanspruch No access
  3. 1. Entstehung des Betriebsverfassungsgesetzes 1972 No access
    2. Novellierungen des Betriebsverfassungsgesetzes 1972 No access
  4. 1. BetrVG 1952 No access
    2. BetrVG 1972 No access
  5. 1. 1. Funktion des § 23 Abs. 3 BetrVG No access
      2. § 121 BetrVG No access
      3. § 122 InsO No access
    2. 1. Parallele zu §§ 823 Abs. 1, 1004 bzw. §§ 1004, 12, 862 BGB No access
        Gewohnheitsrecht No access
        Schadensverhütung vor Schadensausgleich No access
        Selbstständiger Nebenleistungsanspruch No access
        Betriebsverfassungsrechtliches Behinderungsverbot gemäß § 78 BetrVG No access
        § 1004, § 823 II BGB i.V.m. § 78 BetrVG No access
        Vorbeugender Rechtsschutz ohne materiellen Anspruch No access
        Gebot der vertrauensvollen Zusammenarbeit gem. § 2 Abs. 1 BetrVG – BAG No access
        Verbot der Zweckvereitelung No access
        Verfassungsrechtliche Absicherung No access
      2. Grundrechte als Rechtsgrundlage? No access
        Gewohnheitsrechtlicher Unterlassungsanspruch? No access
        Verfahrensrechtlicher Unterlassungsanspruch? No access
        Kein Recht ohne Rechtsschutz? No access
    3. 1. § 87 BetrVG No access
      2. § 91 BetrVG No access
        § 96 BetrVG No access
        § 98 Abs. 2 BetrVG No access
        § 104 BetrVG No access
      3. § 94 BetrVG No access
        § 95 BetrVG No access
        § 97 BetrVG No access
        § 98 Abs. 1 BetrVG No access
        § 98 Abs. 3 BetrVG No access
        § 103 Abs. 3 BetrVG No access
      4. § 93 BetrVG No access
        § 99 Abs. 2 BetrVG No access
      5. § 90 BetrVG No access
        § 92 BetrVG No access
        § 92a BetrVG No access
        Vergleichbarkeit mit den §§ 111 ff. BetrVG No access
      6. § 102 BetrVG No access
    4. Generelle Schlussfolgerungen für den einstweiligen Rechtsschutz von Informations- und Beratungsrechten in der Betriebsverfassung No access
    5. 1. Verfahrensverstöße im Rahmen der Gesetzgebung / Staatsverfassung (GG) No access
      2. Schutz der Informationsrechte in der Unternehmensverfassung (Aktiengesetz) No access
      3. Konsequenzen für die Betriebsverfassung? No access
    6. Besondere Ausschlussgründe für das Vorliegen subjektiver Betriebsratsrechte No access
    7. 1. Problemlage No access
      2. Möglichkeiten des Eingriffs in die unternehmerische Freiheit? No access
      3. Rückschlüsse für oder gegen einen Unterlassungsanspruch No access
3. Ergebnis nach deutschem Recht No access Pages 180 - 181
1. Bedeutung der europäischen Richtlinien für die Auslegung des deutschen Betriebsverfassungsrechts No access Pages 182 - 183
2. Vorgaben durch die Richtlinie 98/59 EG (Massenentlassungsrichtlinie) No access Pages 183 - 184
3. 1. Umfang der Verpflichtungen No access Pages 184 - 186
  2. 1. Fall Renault No access
    2. 1. EU No access
      2. Belgien (Brüssel) No access
        Tribunal de Grande Instance de Nanterre No access
        Cour d’Apell de Versailles No access
    3. Schlussfolgerungen No access
4. 1. Vorgaben durch die Richtlinie 01/23/EG (Betriebsübergangsrichtlinie) No access Pages 192 - 193
  2. Vorgaben durch die Richtlinie 02/14/EG (Unterrichtung und Anhörung) No access Pages 193 - 194
  3. 1. Vorgaben der Richtlinie No access
    2. Das Europäische Betriebsräte-Gesetz (EBRG) No access
    3. Folgen der Regelungen No access
5. Ergebnis der europarechtlichen Betrachtung No access Pages 201 - 201
6. Auswirkungen auf das deutsche Recht No access Pages 201 - 203
1. Schutz der Vereinbarungen zum Interessenausgleich No access Pages 204 - 206
2. Schutz der Verfahrensrechte No access Pages 206 - 208
Literaturverzeichnis No access Pages 209 - 220