Selbstständige Unselbstständigkeit

Isabell Hensel; Daniel Schönefeld; Eva Kocher; Anna Schwarz; Jochen Koch

doi:10.5771/9783845293356

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Bibliographic data

Copyright year: 2019
ISBN-Print: 978-3-8487-5134-1
ISBN-Online: 978-3-8452-9335-6
Publisher: Nomos, Baden-Baden
Language: German
Pages: 256
Product type: Edited Book

Titelei/Inhaltsverzeichnis No access Pages 1 - 8
1. Daniel Schönefeld, Isabell Hensel
  1. Daniel Schönefeld, Isabell Hensel
    1. 1.1 Plattformisierung von Märkten No access Daniel Schönefeld, Isabell Hensel
    2. 1.2 Definition von Crowdworking No access Daniel Schönefeld, Isabell Hensel
    3. 1.3 Crowdworking als sich rasant entwickelndes Phänomen No access Daniel Schönefeld, Isabell Hensel
  2. Daniel Schönefeld, Isabell Hensel
    1. 2.1 Wirtschaftswissenschaft No access Daniel Schönefeld, Isabell Hensel
    2. 2.2 Soziologie No access Daniel Schönefeld, Isabell Hensel
  3. 3. Zwischen Autonomie und Kontrolle – Unser interdisziplinärer Projektansatz No access Daniel Schönefeld, Isabell Hensel
  4. 4. Beiträge des Bandes No access Daniel Schönefeld, Isabell Hensel
1. Daniel Schönefeld
  1. 1. Einleitung – Crowdworking als Autonomiegewinn? No access Daniel Schönefeld
  2. 2. Problemstellung – Crowdworking als selbstständige Unselbstständigkeit? No access Daniel Schönefeld
  3. 3. Methodischer Rahmen No access Daniel Schönefeld
  4. 4. Arbeitszeit No access Daniel Schönefeld
  5. 5. Arbeitsinhalt No access Daniel Schönefeld
  6. 6. Fazit – Crowdworking als kontrollierte Autonomie No access Daniel Schönefeld
  7. 7. Weiterführende These – Autonomie durch Kontrolle? No access Daniel Schönefeld
2. Crowdwork: Digitale Tagelöhnerei oder Arbeit der Zukunft? No access Pages 85 - 96 Sebastian Strube
3. Anna Schwarz
  1. Anna Schwarz
    1. 1.1 Konzepte „Neuer Selbstständiger“ seit den 1980er Jahren No access Anna Schwarz
    2. 1.2 Aktuelle Konzepte „hybrider Selbstständigkeit“ No access Anna Schwarz
    3. 1.3 Zwischenfazit No access Anna Schwarz
  2. Anna Schwarz
    1. 2.1 Theorieansätze zur Reorganisation von Arbeit No access Anna Schwarz
    2. 2.2 Crowdworking als Hinweis auf neue Motive? No access Anna Schwarz
    3. 2.3 Zwischenfazit No access Anna Schwarz
  3. 3. Fazit No access Anna Schwarz
1. Neue Beschäftigungsformen und ihre soziale Sicherung – Schlüsselthemen im Dialogprozess „Arbeiten“ 4.0 des BMAS No access Pages 125 - 132 Thorben Albrecht
2. Sarah Bormann, Gunter Haake
  1. 1. Intro No access Sarah Bormann, Gunter Haake
  2. 2. Digitaler Wandel, Solo-Selbstständige und Crowdworking in Deutschland No access Sarah Bormann, Gunter Haake
  3. 3. Unselbstständig Selbstständig? Motivation und Erfahrungen No access Sarah Bormann, Gunter Haake
  4. 4. Selbstständige und Crowdworker organisieren – Herausforderungen und Antworten No access Sarah Bormann, Gunter Haake
  5. 5. Fazit No access Sarah Bormann, Gunter Haake
3. Crowdworking gestalten – IG Metall 4.0 No access Pages 143 - 150 Christiane Benner
1. Jochen Koch
  1. 1. Einleitung No access Jochen Koch
  2. 2. Das Phänomen Crowdworking No access Jochen Koch
  3. 3. Idealtypische Formen der Handlungskoordination No access Jochen Koch
  4. 4. Die Crowd als System zwischen Markt und Organisation No access Jochen Koch
  5. 5. Abschluss: Crowdworking jenseits von Quasi-Märkten No access Jochen Koch
2. Eva Kocher
  1. Eva Kocher
    1. Eva Kocher
      1. Eva Kocher
        1.1.1. Deutsches Recht: „Weisungsgebundenheit“ im Mittelpunkt No access Eva Kocher
        1.1.2. Zum Recht der Europäischen Union No access Eva Kocher
      2. Eva Kocher
        1.2.1. Mögliche Indizien beim einfachen Crowdworking No access Eva Kocher
        1.2.2. Bewertung der Indizien No access Eva Kocher
        1.2.3. Zur Methode der Bewertung No access Eva Kocher
      3. 1.3. … arbeitnehmerähnliche Personen? No access Eva Kocher
      4. 1.4. … Heimarbeiter*innen? No access Eva Kocher
    2. Eva Kocher
      1. Eva Kocher
        2.1.1. Auslegungsspielräume im deutschen Recht: Der Ansatz von Rolf Wank No access Eva Kocher
        2.1.2. Auslegungsspielräume im Recht der Europäischen Union No access Eva Kocher
        2.1.3. Ein Blick in andere Rechtsordnungen und Rechtsgebiete No access Eva Kocher
      2. Eva Kocher
        2.2.1. Der Idealtypus der durch Hierarchie koordinierenden Organisation No access Eva Kocher
        2.2.2. Indirekte Steuerung in der digital koordinierten Arbeit No access Eva Kocher
        2.2.3. Ein komplexerer Begriff der Organisation: Lernfähigkeit durch Rekursivität No access Eva Kocher
      3. Eva Kocher
        2.3.1. Rating- und Feedbacksysteme No access Eva Kocher
        2.3.2. Ausdifferenzierung der Qualifikationen von Crowdworker*innen No access Eva Kocher
      4. 2.4. Zwischenergebnis No access Eva Kocher
    3. Eva Kocher
      1. Eva Kocher
        3.1.1. „Kreise“ (Supiot, Freedland und Kountouris) No access Eva Kocher
        3.1.2. Abhängigkeit, Arbeitgeberfunktionen und Macht (Davidov, Prassl, Kocher) No access Eva Kocher
      2. Eva Kocher
        3.2.1. Der allgemeine Gleichheitssatz No access Eva Kocher
        3.2.2. Rechtlicher Schutz bei „strukturellen Ungleichgewichten“ No access Eva Kocher
        3.2.3. Rechte in der Arbeit und das Recht auf Arbeit No access Eva Kocher
        3.2.4. Koalitions- und/oder Wettbewerbsfreiheit No access Eva Kocher
      3. 3.3. Zwischenergebnis No access Eva Kocher
    4. Eva Kocher
      1. 4.1. Argumente gegen einen neuen (weiteren) Status No access Eva Kocher
      2. 4.2. Ein Bündel von Rechten: Zielsetzungen und Regelungsbedarfe im Crowdwork No access Eva Kocher
      3. 4.3. Argumente für eine spezielle Regelung No access Eva Kocher
      4. 4.4. Anknüpfungsmomente für Arbeitsrechte im Crowdworking No access Eva Kocher
      5. 4.5. Das Dreiecksverhältnis: Aktivität und Passivität von Plattformen No access Eva Kocher
    5. 5. Zusammenfassung/Fazit No access Eva Kocher
3. Isabell Hensel
  1. Isabell Hensel
    1. 1.1. Vertragliche Inhaltskontrolle No access Isabell Hensel
    2. Isabell Hensel
      1. 1.2.1. AGB-Kontrolle als Verbraucher*innenschutz No access Isabell Hensel
      2. 1.2.2. Crowdworking-Verträge als atypische Netzwerkverträge No access Isabell Hensel
      3. 1.2.3. Einbindung der Verträge in algorithmische Prozesse No access Isabell Hensel
      4. 1.2.4. Strukturelle Grenzen richterlicher Vertragsinhaltskontrolle No access Isabell Hensel
    3. 1.3. Zwischenfazit: Grenzen der Vertragskontrolle No access Isabell Hensel
  2. Isabell Hensel
    1. Isabell Hensel
      1. Isabell Hensel
        2.1.1.1. Missbrauchstatbestand No access Isabell Hensel
        2.1.1.2. GWB-Novelle: Einbeziehung von Netzwerkeffekten No access Isabell Hensel
        2.1.1.3. Zwischenfazit: Schwieriger Nachweis der Marktbeherrschung No access Isabell Hensel
      2. 2.1.2. Verbot der Ausnutzung relativer Marktmacht No access Isabell Hensel
      3. 2.1.3. Verbot wettbewerbsbeschränkender Vereinbarungen No access Isabell Hensel
    2. 2.2. Kritik, Reformansätze und Grenzen des Kartellrechts No access Isabell Hensel
  3. Isabell Hensel
    1. 3.1. Regulierte Selbstregulierung des Crowdworking No access Isabell Hensel
    2. 3.2. Prozedurale Sicherung von (Nicht-)Teilnahmechancen No access Isabell Hensel
    3. 3.3. Zusammenspiel verschiedener Akteur*innen des Crowdworking No access Isabell Hensel
Autor*innenangaben No access Pages 255 - 256