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Monographie Kein Zugriff

Die Veröffentlichungspflicht für Vorstandsvergütung

Nach Gesellschafts- Verfassungs- und Europarecht
Autor:innen:
Verlag:
 2013

Zusammenfassung

Die Rechtmäßigkeit der Verpflichtung börsennotierter Aktiengesellschaften zur individualisierten Vorstandsvergütungsveröffentlichung wird in der Öffentlichkeit kontrovers diskutiert. Das Werk untersucht anhand der betroffenen Grundrechte und der mit den Veröffentlichungspflichten angestrebten Ziele schrittweise deren Verfassungs- und Europarechtskonformität.

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Bibliographische Angaben

Auflage
1/2013
Copyrightjahr
2013
ISBN-Print
978-3-8329-7982-9
ISBN-Online
978-3-8452-4425-9
Verlag
Nomos, Baden-Baden
Reihe
Münsterische Beiträge zur Rechtswissenschaft - Neue Folge
Band
19
Sprache
Deutsch
Seiten
549
Produkttyp
Monographie

Inhaltsverzeichnis

KapitelSeiten
  1. Titelei Kein Zugriff 2 - 4 Katharina Hesse
  2. Vorwort Kein Zugriff 5 - 6 Katharina Hesse
  3. Inhaltsverzeichnis Kein Zugriff 7 - 22 Katharina Hesse
  4. Einführung: Gegenstand der Untersuchung Kein Zugriff 23 - 28 Katharina Hesse
      1. Veröffentlichungspflicht kraft Bundesrecht Kein Zugriff 29 - 32 Katharina Hesse
      2. Katharina Hesse
        1. Katharina Hesse
          1. Punktuelle Organvergütungsveröffentlichungsregelungen Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. Nordrhein-westfälisches Transparenzgesetz Kein Zugriff Katharina Hesse
        2. Individualisierte Veröffentlichungspflichten in den übrigen Bundesländern Kein Zugriff Katharina Hesse
      1. Katharina Hesse
        1. Katharina Hesse
          1. Aggregierte Ausweisung der Gesamtvergütung Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. Individualisierte Ausweisung der Vorstandsbezüge bis zum Vorstandsvergütungsangemessenheitsgesetz Kein Zugriff Katharina Hesse
          3. Konkretisierung durch den Deutschen Rechnungslegungs Standard Nr. 17 (DRS 17) Kein Zugriff Katharina Hesse
          4. Erweiterung der individualisierten Vorstandsvergütungsausweisung durch das Vorstandsvergütungsangemessenheitsgesetz Kein Zugriff Katharina Hesse
          5. Individualisierte Ausweisung von Drittleistungen und bestimmten anderen Bezügen Kein Zugriff Katharina Hesse
        2. Ausnahme von der individualisierten Ausweisung: Opting-out-Regelung gemäß §§ 286 Abs. 5, 314 Abs. 2 Satz 2 HGB Kein Zugriff Katharina Hesse
        3. Berichterstattung über das Organvergütungssystem gemäß §§ 289 Abs. 2 Nr. 5, 315 Abs. 2 Nr. 4 HGB Kein Zugriff Katharina Hesse
        4. Veröffentlichungspflicht gemäß § 325 HGB Kein Zugriff Katharina Hesse
        5. Durchsetzung der Veröffentlichungspflicht: Sanktionsmechanismus gemäß §§ 331 ff. HGB Kein Zugriff Katharina Hesse
        6. Fazit: Veröffentlichungspflicht nach dem Vorstandsvergütungsangemessenheitsgesetz Kein Zugriff Katharina Hesse
        7. Sonderregelungen für Finanzinstitute Kein Zugriff Katharina Hesse
      2. Europäische Gesellschaft: Societas Europaea Kein Zugriff 67 - 70 Katharina Hesse
      3. Katharina Hesse
        1. Katharina Hesse
          1. Exkurs: Corporate Governance Kodizes Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. Exkurs: Corporate Governance Kodizes für öffentliche Unternehmen Kein Zugriff Katharina Hesse
          3. Public Corporate Governance Kodex des Bundes Kein Zugriff Katharina Hesse
          4. Public Corporate Governance Kodizes der Länder und Kommunen Kein Zugriff Katharina Hesse
        2. Katharina Hesse
          1. Nordrhein-Westfälisches Transparenzgesetz Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. Mittelbare individualisierte Veröffentlichungspflicht in den übrigen Bundesländern Kein Zugriff Katharina Hesse
      1. Bundesverfassungsgericht: Keine Erfolgsaussichten der Verfassungsbeschwerde Kein Zugriff 88 - 91 Katharina Hesse
      2. Katharina Hesse
        1. Bundessozialgericht: Verfassungsgemäße Veröffentlichungspflicht für gesetzliche Krankenkassen Kein Zugriff Katharina Hesse
        2. Oberlandesgericht Köln: Verfassungswidrige Veröffentlichungspflicht für nordrhein-westfälische Sparkassen Kein Zugriff Katharina Hesse
      3. Verfassungsrechtliche Rechtfertigung der Veröffentlichungspflichten für juristische Personen des Privatrechts Kein Zugriff 94 - 96 Katharina Hesse
      4. Katharina Hesse
        1. Bundesverfassungsgericht: Verfassungsgemäße Transparenzregelung für die Nebeneinkünfte der Bundestagsabgeordneten Kein Zugriff Katharina Hesse
        2. Dissentierendes Votum: Verfassungswidrige Transparenzregelung für die Nebeneinkünfte der Bundestagsabgeordneten Kein Zugriff Katharina Hesse
      1. Katharina Hesse
        1. Fehlende Grundrechtsberechtigung juristischer Personen des öffentlichen Rechts Kein Zugriff Katharina Hesse
        2. Selbstverwaltungsgarantie der juristischen Personen des öffentlichen Rechts Kein Zugriff Katharina Hesse
        3. Abhängigkeit der Grundrechtsberechtigung juristischer Personen des Privatrechts vom Umfang der staatlichen Beteiligung Kein Zugriff Katharina Hesse
      2. Katharina Hesse
        1. Katharina Hesse
          1. Recht auf informationelle Selbstbestimmung als Ausprägung des allgemeinen Persönlichkeitsrechts Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. Katharina Hesse
            1. Katharina Hesse
              1. Keine korporative Betätigung des Rechts auf informationelle Selbstbestimmung Kein Zugriff Katharina Hesse
              2. Korporative Betätigung des Rechts auf informationelle Selbstbestimmung Kein Zugriff Katharina Hesse
              3. Stellungnahme Kein Zugriff Katharina Hesse
            2. Konkurrenzrechtliche Einordnung des Schutzes der informationellen Selbstbestimmung juristischer Personen des Privatrechts Kein Zugriff Katharina Hesse
            3. Fazit: Recht auf informationelle Selbstbestimmung Kein Zugriff Katharina Hesse
        2. Katharina Hesse
          1. Beeinträchtigung der Berufsausübung durch informationelle Fremdbestimmung Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. Katharina Hesse
            1. Recht auf Selbstdarstellung als Ausprägung des allgemeinen Persönlichkeitsrechts Kein Zugriff Katharina Hesse
            2. Grundrechtlicher Schutz der Selbstdarstellung von juristischen Personen des Privatrechts Kein Zugriff Katharina Hesse
            3. Grundrechtlicher Schutz des guten Rufs von juristischen Personen des Privatrechts Kein Zugriff Katharina Hesse
            4. Imageschädigende Wirkung der Vergütungsveröffentlichung Kein Zugriff Katharina Hesse
          3. Fazit: Berufsausübungsfreiheit Kein Zugriff Katharina Hesse
        3. Katharina Hesse
          1. Grundrechtlicher Schutz von Unternehmensgeheimnissen Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. Beeinträchtigung der Berufsausübung durch Zwangsveröffentlichung sensibler Daten Kein Zugriff Katharina Hesse
          3. Fazit: Unternehmensgeheimnisschutz Kein Zugriff Katharina Hesse
        4. Katharina Hesse
          1. Ungleichbehandlung gegenüber nicht börsennotierten Aktiengesellschaften Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. Ungleichbehandlung gegenüber börsennotierten Kommanditgesellschaften auf Aktien Kein Zugriff Katharina Hesse
          3. Fazit: Gleichheitssatz Kein Zugriff Katharina Hesse
      3. Katharina Hesse
        1. Katharina Hesse
          1. Historische Entwicklung des einfach-rechtlichen Schutzes der informationellen Selbstbestimmung gegen Organvergütungstransparenz Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. Beeinträchtigung durch informationelle Fremdbestimmung Kein Zugriff Katharina Hesse
          3. Grundrechtseingriff durch mittelbare Organvergütungsveröffentlichungspflichten Kein Zugriff Katharina Hesse
        2. Katharina Hesse
          1. Recht auf selektive Selbstdarstellung in der Öffentlichkeit Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. Katharina Hesse
            1. Erzeugung eines Stereotyps Kein Zugriff Katharina Hesse
            2. Katharina Hesse
              1. Wesenseigenes Prangerpotential der Organvergütungsdaten Kein Zugriff Katharina Hesse
              2. Permanenter öffentlicher Rechtfertigungs- und Erklärungsdruck Kein Zugriff Katharina Hesse
          3. Fazit: Recht auf Selbstdarstellung Kein Zugriff Katharina Hesse
        3. Berufsausübungsfreiheit: Informationelle Fremdbestimmung und Selbstschädigung Kein Zugriff Katharina Hesse
        4. Katharina Hesse
          1. Organmitglieder von juristischen Personen des öffentlichen Rechts und des Privatrechts mit staatlicher Beteiligung Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. Katharina Hesse
            1. Ungleichbehandlung gegenüber Aufsichtsratsmitgliedern Kein Zugriff Katharina Hesse
            2. Ungleichbehandlung gegenüber Organmitgliedern anderer juristischer Personen Kein Zugriff Katharina Hesse
          3. Fazit: Gleichheitssatz Kein Zugriff Katharina Hesse
      1. Katharina Hesse
        1. Katharina Hesse
          1. Stärkung der demokratischen Beteiligung und Kontrolle Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. Einschränkung: Abgestufte Bedeutung der demokratischen Beteiligung und Kontrolle Kein Zugriff Katharina Hesse
        2. Rechenschaftspflicht des Treuhänders Kein Zugriff Katharina Hesse
      2. Katharina Hesse
        1. Wirtschaftlicher und sparsamer Umgang mit den Versichertenbeiträgen Kein Zugriff Katharina Hesse
        2. Wirtschaftlicher und sparsamer Umgang mit dem Vermögen der Gesellschafter Kein Zugriff Katharina Hesse
      3. Katharina Hesse
        1. Versichertensouveräne Auswahlentscheidung zwischen den gesetzlichen Krankenkassen Kein Zugriff Katharina Hesse
        2. Verfassungsrechtliche Einordnung der Versichertensouveränität Kein Zugriff Katharina Hesse
      4. Katharina Hesse
        1. Katharina Hesse
          1. Vorstandsvergütungsfestsetzung gemäß § 87 Abs. 1 AktG Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. Katharina Hesse
            1. Generelle mittelbare Kontrollrechte der Aktionäre Kein Zugriff Katharina Hesse
            2. Katharina Hesse
              1. Vorwirkung des Vergütungsvotums gemäß § 120 Abs. 4 AktG Kein Zugriff Katharina Hesse
              2. Image- und persönlichkeitsbildgefährdende Wirkung des Vergütungsvotums gemäß § 120 Abs. 4 AktG Kein Zugriff Katharina Hesse
          3. Fazit: Effektuierte mittelbare Kontrolle der Aktionäre Kein Zugriff Katharina Hesse
        2. Katharina Hesse
          1. Schutz des gesellschaftsrechtlich vermittelten Anteilseigentums durch die Eigentumsfreiheit Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. Vergütungstransparenzbedingte Stärkung der geschützten Kontrollbefugnis der Aktionäre Kein Zugriff Katharina Hesse
        3. Stärkere Bedeutung der Vorstandsvergütungstransparenz im Lichte der Corporate Governance Kein Zugriff Katharina Hesse
        4. Fazit: Grundrechtlich geschützte Vergütungstransparenzerwartung der Aktionäre Kein Zugriff Katharina Hesse
      5. Katharina Hesse
        1. Katharina Hesse
          1. Förderung des Anlegervertrauens durch Integritätsnachweis Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. Informierte Transaktionsentscheidung der Anleger Kein Zugriff Katharina Hesse
        2. Katharina Hesse
          1. Förderung der Aktienakzeptanz bei der privaten Altersvorsorge Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. Sozialstaatlich gebotene Stärkung der Anlegersouveränität Kein Zugriff Katharina Hesse
      1. Prognosespielraum bei Erlass von Veröffentlichungspflichten Kein Zugriff 241 - 245 Katharina Hesse
      2. Katharina Hesse
        1. Katharina Hesse
          1. Vergütungsanstieg durch Organvergütungstransparenz Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. Vergütungsanstieg trotz Üblichkeitsvergleichs Kein Zugriff Katharina Hesse
          3. Paradoxe Vorwirkung der Organvergütungstransparenz Kein Zugriff Katharina Hesse
        2. Unvertretbarkeit des Eignungsmangels Kein Zugriff Katharina Hesse
      3. Katharina Hesse
        1. Empirischer Hinweis auf die anlegervertrauensfördernde Wirkung der Vorstandsvergütungstransparenz Kein Zugriff Katharina Hesse
        2. Katharina Hesse
          1. Anlegervertrauen als rationale Erwartung Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. Katharina Hesse
            1. Vorstandsvergütung als Testat moralisch korrekten Verhaltens bzw. des Anstandsgefühls der Organmitglieder Kein Zugriff Katharina Hesse
            2. Geeignetes Integritätssignal zur Reduktion des Misstrauens der Anleger Kein Zugriff Katharina Hesse
        3. Fazit: Organvergütungstransparenz als Signal der Vertrauenswürdigkeit Kein Zugriff Katharina Hesse
      4. Katharina Hesse
        1. Keine effektive Sanktionsmöglichkeit Kein Zugriff Katharina Hesse
        2. Nichtnutzung der Vorstandsvergütungsdaten Kein Zugriff Katharina Hesse
      5. Katharina Hesse
        1. Praktische Bedeutung der Dispensregelung gemäß §§ 286 Abs. 5, 314 Abs. 2 Satz 2 HGB Kein Zugriff Katharina Hesse
        2. Förderungswirkung für den Anleger- und Kapitalmarktschutz Kein Zugriff Katharina Hesse
      6. Placebowirkung von mittelbaren Organvergütungsveröffentlichungspflichten Kein Zugriff 273 - 276 Katharina Hesse
      7. Katharina Hesse
        1. Zweckwidrige Umgehungsmöglichkeit Kein Zugriff Katharina Hesse
        2. Intransparenz durch zu viele Vergütungsinformationen Kein Zugriff Katharina Hesse
      8. Zwischenergebnis Kein Zugriff 280 - 281 Katharina Hesse
      1. Katharina Hesse
        1. Katharina Hesse
          1. Kein generelles Auskunftsrecht über die individuellen Vorstandsbezüge Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. Generelles Auskunftsrecht über die individuellen Vorstandsbezüge Kein Zugriff Katharina Hesse
          3. Stellungnahme: Fehlende äquivalente Wirksamkeit des Auskunftsrechts Kein Zugriff Katharina Hesse
        2. Äquivalente Zielförderung und Grundrechtsbelastung durch Hauptversammlungspublizität Kein Zugriff Katharina Hesse
        3. Opt-in-Modell: Konstitutiver Hauptversammlungsbeschluss zur individualisierten Vergütungsveröffentlichung Kein Zugriff Katharina Hesse
        4. Fehlende äquivalente Zielförderung durch Vergütungstransparenz gegenüber Aufsichtsbehörde Kein Zugriff Katharina Hesse
        5. Fazit: Erforderliche Abkoppelung der Vergütungsdatenpreisgabe von einem konkreten Kenntnisinteresse Kein Zugriff Katharina Hesse
      2. Katharina Hesse
        1. Katharina Hesse
          1. Geschriebene Hauptversammlungsbeteiligung an der Vorstandsvergütungsfestsetzung de lege lata Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. Fakultative Hauptversammlungsbeteiligung an der Vorstandsvergütungsfestsetzung de lege lata Kein Zugriff Katharina Hesse
          3. Transparenzabhängigkeit jeder unmittelbaren Beteiligung der Hauptversammlung an der Vorstandsvergütungsfestsetzung Kein Zugriff Katharina Hesse
        2. Beteiligung von neutralen Dritten an der Organvergütungsfestsetzung Kein Zugriff Katharina Hesse
        3. Fazit: Gesteigertes konkretes Kenntnisinteresse bei Beteiligung an der Vergütungsdatenerzeugung Kein Zugriff Katharina Hesse
      3. Katharina Hesse
        1. Katharina Hesse
          1. Mittelbare rechtliche Verbindlichkeit der Selbstverpflichtungen des DCGK Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. Besondere faktische Verbindlichkeit der Selbstverpflichtungen öffentlicher Unternehmen Kein Zugriff Katharina Hesse
        2. Katharina Hesse
          1. Fehlende sachlich-inhaltliche Legitimation des DCGK Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. ‚Quasi-verbindliche‘ Selbstverpflichtungen im Einklang mit dem Grundgesetz Kein Zugriff Katharina Hesse
          3. Sonderfall: Von der Exekutive verfasster Corporate Governance Kodex Kein Zugriff Katharina Hesse
        3. Katharina Hesse
          1. Äquivalente Wirksamkeit der Selbstverpflichtung zur Organvergütungstransparenz in der Theorie Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. Katharina Hesse
            1. Inhärente praktische Wirkungsdefizite des DCGK Kein Zugriff Katharina Hesse
            2. VorstOG – vertane Chance zur eindeutig gleichwertigen Selbstregulierung? Kein Zugriff Katharina Hesse
            3. Fazit: Fehlende eindeutig äquivalente Wirksamkeit der Selbstverpflichtung zur Organvergütungstransparenz Kein Zugriff Katharina Hesse
        4. Fehlende grundrechtsschonendere Wirkung der Selbstverpflichtung öffentlicher Unternehmen zur Organvergütungstransparenz Kein Zugriff Katharina Hesse
        5. Selbstregulierung durch marktliche Prozesse Kein Zugriff Katharina Hesse
        6. Fazit: Erforderliche gesetzliche Überwindung der Hemmschwelle zur freiwilligen Organvergütungsveröffentlichung Kein Zugriff Katharina Hesse
      4. Katharina Hesse
        1. Abgestufter Vergütungstransparenzumfang je nach Unternehmensgegenstand Kein Zugriff Katharina Hesse
        2. Aggregierte Organvergütungsveröffentlichung Kein Zugriff Katharina Hesse
        3. Modifikationen beim Umfang der offenzulegenden Organvergütungsangaben Kein Zugriff Katharina Hesse
        4. Fazit: Erforderlicher Umfang der Organvergütungstransparenz de lege lata Kein Zugriff Katharina Hesse
      5. Zwischenergebnis Kein Zugriff 342 - 343 Katharina Hesse
      1. Schutzbereichskumulation: Schutzverstärkende Kooperation der Ausprägungen des allgemeinen Persönlichkeitsrechts Kein Zugriff 343 - 348 Katharina Hesse
      2. Katharina Hesse
        1. Katharina Hesse
          1. Personenbezogene Daten aus der beruflichen Tätigkeit als Organmitglied der offenlegungspflichtigen juristischen Person Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. Persönlichkeitsrelevanz der tabuisierten Vergütungsdaten Kein Zugriff Katharina Hesse
          3. Vergütungsdaten einiger weniger, eindeutig bestimmter Organmitglieder Kein Zugriff Katharina Hesse
          4. Weltweite Zugänglichkeit der Vergütungsdaten Kein Zugriff Katharina Hesse
          5. Katharina Hesse
            1. Verwendungskontextabhängige Prangerwirkung der personenbezogenen Vergütungsdaten Kein Zugriff Katharina Hesse
            2. Veröffentlichungspflichtunabhängige, anprangernde ‚Managervergütungsdiskussion‘ Kein Zugriff Katharina Hesse
            3. Katharina Hesse
              1. Abstufung der begründeten Privatheitserwartung je nach Leitbild- oder Kontrastfunktion Kein Zugriff Katharina Hesse
              2. Eingeschränkte Privatheitserwartung von unter besonderer Beobachtung der Öffentlichkeit stehenden Organmitgliedern Kein Zugriff Katharina Hesse
          6. Fazit: Mittelschwere Beeinträchtigungsintensität Kein Zugriff Katharina Hesse
        2. Katharina Hesse
          1. Wichtigkeitsgrad der Organvergütungstransparenz gegenüber den Steuer-, Gebühren- und/oder Beitragszahlern Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. Wichtigkeitsgrad der Organvergütungstransparenz gegenüber den Anteilseignern und der (Kapitalmarkt-)Öffentlichkeit Kein Zugriff Katharina Hesse
        3. Katharina Hesse
          1. Katharina Hesse
            1. Zumutbarkeit im Hinblick auf die Beeinträchtigungsintensität Kein Zugriff Katharina Hesse
            2. Zumutbarkeit im Hinblick auf die Bedeutung des Informationsinteresses Kein Zugriff Katharina Hesse
            3. Fazit: Regelmäßig zumutbare informationelle Fremdbestimmung und Selbstschädigung Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. Katharina Hesse
            1. Zumutbarkeit im Hinblick auf die Beeinträchtigungsintensität Kein Zugriff Katharina Hesse
            2. Zumutbarkeit im Hinblick auf die gewandelte Bedeutung des Informationsinteresses Kein Zugriff Katharina Hesse
            3. Fazit: Zumutbare informationelle Fremdbestimmung und Selbstschädigung Kein Zugriff Katharina Hesse
      3. Angemessenheit der Beschränkung der Berufsausübung und des Unternehmensgeheimnisschutzes im Hinblick auf die Bedeutung der angestrebten Zwecke Kein Zugriff 406 - 409 Katharina Hesse
      4. Sachliche Rechtfertigung der punktuellen Veröffentlichungspflicht juristischer Personen des öffentlichen Rechts und des Privatrechts mit staatlicher Beteiligung im Hinblick auf die Bedeutung der angestrebten Zwecke Kein Zugriff 409 - 410 Katharina Hesse
      5. Zwischenergebnis Kein Zugriff 410 - 411 Katharina Hesse
      1. Katharina Hesse
        1. Umfang der konkurrierenden Kompetenz in Art. 74 Abs. 1 Nr. 11 GG Kein Zugriff Katharina Hesse
        2. Katharina Hesse
          1. Kriterien für eine erschöpfende bundesgesetzliche Regelung im Sinne von Art. 72 Abs. 1 GG Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. Vorstandsvergütungsoffenlegungsgesetz als erschöpfende Regelung im Sinne von Art. 72 Abs. 1 GG Kein Zugriff Katharina Hesse
          3. Katharina Hesse
            1. Keine erschöpfende Regelung im Sinne von Art. 72 Abs. 1 GG Kein Zugriff Katharina Hesse
            2. Keine zulässige bundesrechtliche Regelung der individualisierten Vorstandsvergütungstransparenz bei landesrechtlichen Kreditinstituten Kein Zugriff Katharina Hesse
        3. Fazit: Zulässige landesrechtliche Vorstandsvergütungsveröffentlichungspflichten im Bereich des öffentlich-rechtlichen Bankwesens Kein Zugriff Katharina Hesse
      2. Katharina Hesse
        1. Landesrechtliche Organvergütungsveröffentlichungspflichten im Bereich des Versicherungswesens Kein Zugriff Katharina Hesse
        2. Landesrechtliche Organvergütungsveröffentlichungspflichten für landesrechtliche Unternehmen außerhalb des Bank- und Versicherungswesens Kein Zugriff Katharina Hesse
        3. Katharina Hesse
          1. Erschöpfende Regelung der Organvergütungstransparenz bei öffentlichen Unternehmen in einer Rechtsform des Privatrechts durch das Vorstandsvergütungsoffenlegungsgesetz Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. Katharina Hesse
            1. Umgehung der erschöpfenden Regelung des Vorstandsvergütungsoffenlegungsgesetzes durch landesrechtliche mittelbare Organvergütungsveröffentlichungspflichten Kein Zugriff Katharina Hesse
            2. Keine erschöpfende Regelung der mittelbaren Organvergütungstransparenz bei öffentlichen Unternehmen in einer Rechtsform des Privatrechts durch das Vorstandsvergütungsoffenlegungsgesetz Kein Zugriff Katharina Hesse
      3. Fazit: Landesgesetzgebungskompetenz für Organvergütungsveröffentlichungspflichten Kein Zugriff 441 - 441 Katharina Hesse
    8. Ergebnis: Organvergütungsveröffentlichungspflichten unter dem Grundgesetz Kein Zugriff 441 - 443 Katharina Hesse
      1. Katharina Hesse
        1. Katharina Hesse
          1. Grundrecht auf Schutz personenbezogener Daten Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. Grundrechtlicher Schutz der Selbstdarstellung Kein Zugriff Katharina Hesse
        2. Richtlinie zum Schutz natürlicher Personen bei der Verarbeitung personenbezogener Daten und zum freien Datenverkehr Kein Zugriff Katharina Hesse
        3. Orientierungshilfe: Empfehlungen der EU-Kommission zur Regelung der Vergütung von Mitgliedern der Unternehmensleitung börsennotierter Gesellschaften Kein Zugriff Katharina Hesse
      2. Katharina Hesse
        1. Informationeller, datenschutzrechtlicher Gewährleistungsgehalt des Rechts auf Achtung des Privatlebens Kein Zugriff Katharina Hesse
        2. Recht auf Selbstdarstellung als Ausprägung des Rechts auf Achtung des Privatlebens Kein Zugriff Katharina Hesse
      1. Katharina Hesse
        1. Entscheidung des Europäischen Gerichtshofs: Rechnungshof/ORF Kein Zugriff Katharina Hesse
        2. Übertragung der Entscheidungsgründe Rechnungshof/ORF auf Organvergütungsveröffentlichungspflichten Kein Zugriff Katharina Hesse
      2. Europäischer Gerichtshof für Menschenrechte: Konturierung des informationellen, datenschutzrechtlichen Gewährleistungsgehalts von Art. 8 Abs. 1 EMRK anhand von Vergütungsveröffentlichungspflichten Kein Zugriff 476 - 480 Katharina Hesse
      1. Katharina Hesse
        1. Binnenmarktkompetenz trotz Doppelfunktionalität der Datenschutz-Richtlinie Kein Zugriff Katharina Hesse
        2. Katharina Hesse
          1. Folgenorientierte, weite Auslegung der Ausnahmevorschrift Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. Funktionsorientierte, enge Auslegung der Ausnahmevorschrift Kein Zugriff Katharina Hesse
          3. Stellungnahme: Schutzorientierte, enge Auslegung der Ausnahmevorschrift Kein Zugriff Katharina Hesse
      2. Katharina Hesse
        1. Mittelbare Unionsgrundrechtsbindung des Organvergütungstransparenzgesetzgebers Kein Zugriff Katharina Hesse
        2. Katharina Hesse
          1. Eignung für legitime Belange im Sinne des Unionsrechts Kein Zugriff Katharina Hesse
          2. Primärrechtliche Leitlinien für die Erforderlichkeit und Angemessenheit Kein Zugriff Katharina Hesse
        3. Organvergütungsveröffentlichung als insgesamt zulässige Verarbeitung personenbezogener Daten nach Maßgabe der Datenschutz-Richtlinie Kein Zugriff Katharina Hesse
        4. Rechtsfolgen der Unionsrechtswidrigkeit bei Organvergütungsveröffentlichungspflichten Kein Zugriff Katharina Hesse
      1. Konturierung des Rechts auf Achtung des Privatlebens anhand des öffentlichen Status des Betroffenen Kein Zugriff 512 - 517 Katharina Hesse
      2. Vereinbarkeit von Organvergütungsveröffentlichungspflichten mit dem Recht auf Achtung des Privatlebens Kein Zugriff 517 - 518 Katharina Hesse
    5. Ergebnis: Organvergütungsveröffentlichungspflichten im Lichte des Unionsrechts und der Europäischen Menschenrechtskonvention Kein Zugriff 518 - 520 Katharina Hesse
  8. Schluss: Zusammenfassung der Ergebnisse und Ausblick Kein Zugriff 521 - 526 Katharina Hesse
  9. Anhang Kein Zugriff 527 - 530 Katharina Hesse
  10. Literaturverzeichnis Kein Zugriff 531 - 549 Katharina Hesse

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