&quot;Interne Beschäftigungsgesellschaften&quot;: Die betriebsorganisatorisch eigenständige Einheit des Arbeitgebers in arbeitsrechtlicher Betrachtung

Dr. Iris Duchetsmann

doi:10.5771/9783845210926

Zusammenfassung

Beschäftigungsgesellschaften gem. § 216b SGB III können auch unternehmensintern errichtet werden. Das vorliegende Werk gibt einen Überblick über die Grundlagen einer solchen "internen beE" und die Folgen für einen unvermeidbaren Arbeitslosengeldbezug. Die Autorin untersucht aus arbeitsrechtlicher Sicht alle Phasen einer internen beE, wie den Weg der Arbeitnehmer in eine interne beE, die Situation während der internen beE und die Abwicklung der internen beE und gibt Hinweise zur rechtssicheren Durchführung. Dieses Modell bedeutet weder für Arbeitnehmer noch Arbeitgeber einen Nachteil, sondern eröffnet, beispielsweise bei der Vereinbarung von Versetzungsvorbehalten, einen zusätzlichen Gestaltungsspielraum.

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Bibliographische Angaben

Auflage: 1/2008
Copyrightjahr: 2008
ISBN-Print: 978-3-8329-3845-1
ISBN-Online: 978-3-8452-1092-6
Verlag: Nomos, Baden-Baden
Reihe: Mannheimer Schriften zum Unternehmensrecht
Band: 8
Sprache: Deutsch
Seiten: 208
Produkttyp: Monographie

Inhaltsverzeichnis

KapitelSeiten

Titelei/Inhaltsverzeichnis Kein Zugriff Seiten 2 - 12 Iris Duchetsmann
Abkürzungsverzeichnis Kein Zugriff Seiten 13 - 14 Iris Duchetsmann
1. Einleitung Kein Zugriff Seiten 15 - 16 Iris Duchetsmann
2. Zum Aufbau der Arbeit Kein Zugriff Seiten 16 - 18 Iris Duchetsmann
1. 1. Alte Bundesländer Kein Zugriff Seiten 19 - 21 Iris Duchetsmann
  2. Neue Bundesländer Kein Zugriff Seiten 21 - 22 Iris Duchetsmann
  3. Einheitliche Regelung durch das SGB III Kein Zugriff Seiten 22 - 23 Iris Duchetsmann
  4. Neuregelung durch „Hartz III“ Kein Zugriff Seiten 23 - 24 Iris Duchetsmann
2. Aufgabe und Maßnahmen in einer beE Kein Zugriff Seiten 24 - 27 Iris Duchetsmann
3. 1. Arbeitgebersicht Kein Zugriff Seiten 27 - 28 Iris Duchetsmann
  2. Arbeitnehmersicht Kein Zugriff Seiten 28 - 29 Iris Duchetsmann
  3. Gesetzliche Funktion des Transferkurzarbeitergeldes Kein Zugriff Seiten 29 - 30 Iris Duchetsmann
4. 1. Iris Duchetsmann
    1. Externe beE Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    2. Interne beE Kein Zugriff Iris Duchetsmann
  2. Praxis der externen und internen beE Kein Zugriff Seiten 33 - 34 Iris Duchetsmann
  3. Entscheidungsgründe für externe oder interne beE Kein Zugriff Seiten 34 - 35 Iris Duchetsmann
5. 1. Iris Duchetsmann
    1. Personalremanenzkosten Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    2. Qualifizierungskosten Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    3. Kosten für Infrastruktur und Beraterteam Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    4. Abfindung Kein Zugriff Iris Duchetsmann
  2. Iris Duchetsmann
    1. Iris Duchetsmann
      1. Personalanpassungsmaßnahmen aufgrund einer Betriebsänderung Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      2. Iris Duchetsmann
        Dauerhafter Arbeitsausfall Kein Zugriff Iris Duchetsmann
        Unvermeidbarkeit Kein Zugriff Iris Duchetsmann
        Entgeltausfall Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      3. Iris Duchetsmann
        Zusammenfassung in einer beE Kein Zugriff Iris Duchetsmann
        Vermeidung von Entlassungen und Verbesserung der Eingliederungschancen Kein Zugriff Iris Duchetsmann
        Maßnahmen durch den Arbeitgeber Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      4. Iris Duchetsmann
        Bedrohung von Arbeitslosigkeit Kein Zugriff Iris Duchetsmann
        Sozialversicherungspflichtige Tätigkeit Kein Zugriff Iris Duchetsmann
        Kein Ausschluss vom Kurzarbeitergeldbezug Kein Zugriff Iris Duchetsmann
        Profiling Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      5. Anspruchsausschluss Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      6. Iris Duchetsmann
        Europäischer Sozialfonds (ESF) Kein Zugriff Iris Duchetsmann
        Transfermaßnahmen Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      7. Anzeige- und Meldepflichten Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    2. Iris Duchetsmann
      1. Höhe Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      2. Gewährungszeitraum Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      3. Abwicklung und Zuständigkeiten Kein Zugriff Iris Duchetsmann
1. 1. Iris Duchetsmann
    1. Ausgangssituation Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    2. Iris Duchetsmann
      1. Rechtsprechung und Lehre Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      2. Einschränkung durch BAG Rechtsprechung? Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    3. Formulierung und Vorstellung der Parteien Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    4. Weisungsgebundenheit Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    5. Wortlaut des § 216b SGB III Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    6. Sozialrechtliches Beschäftigungsverhältnis Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    7. Sinn und Zweck des Transferkurzarbeitergeldes Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    8. Iris Duchetsmann
      1. Freistellungsphase der verblockten Altersteilzeit Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      2. Arbeitnehmereigenschaft der Auszubildenden Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      3. Wiedereingliederung nach § 74 SGB V Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    9. Ergebnis Kein Zugriff Iris Duchetsmann
  2. Iris Duchetsmann
    1. Iris Duchetsmann
      1. Externe beE-Verträge Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      2. Änderungsrelevante Bedingungen bei Überleitung in eine interne beE Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      3. Bindung an Arbeitsvertrag Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      4. Grundsatz Freiwilligkeit Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    2. Iris Duchetsmann
      1. Übersicht Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      2. Iris Duchetsmann
        Ausgangssituation Kein Zugriff Iris Duchetsmann
        beE-Arbeitsvertrag im Anwendungsbereich der AGB-Kontrolle Kein Zugriff Iris Duchetsmann
        AGB-Kontrolle von beE-Vereinbarungen Kein Zugriff Iris Duchetsmann
        Befristete Änderung von einzelnen Arbeitsbedingungen Kein Zugriff Iris Duchetsmann
        Auswahlkriterien und Anspruch auf Eintritt in eine interne beE Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      3. Iris Duchetsmann
        Keine tatsächliche Beschäftigung Kein Zugriff Iris Duchetsmann
        Neue Pflichten Kein Zugriff Iris Duchetsmann
        Entgelt Kein Zugriff Iris Duchetsmann
        Ergebnis Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      4. Iris Duchetsmann
        Zulässigkeit von Änderungsvorbehalten Kein Zugriff Iris Duchetsmann
        beE-Vorbehalt in Formulararbeitsvertrag Kein Zugriff Iris Duchetsmann
        beE-Vorbehalt in Individualarbeitsvertrag Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      5. beE-Vorbehalt in einer Betriebsvereinbarung Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      6. beE-Vorbehalt in einem Tarifvertrag Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      7. Änderungskündigung Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      8. Zulassung von Kurzarbeit durch die Bundesagentur für Arbeit Kein Zugriff Iris Duchetsmann
  3. Iris Duchetsmann
    1. Iris Duchetsmann
      1. Betriebsänderung in § 216b SGB III und § 111 BetrVG Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      2. Regelungsinhalt von Interessenausgleich und Sozialplan Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      3. Sozialrechtliche und praktische Aspekte Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    2. Iris Duchetsmann
      1. Ausgangssituation Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      2. Zulässiger Regelungsinhalt: Sozialeinrichtung Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      3. Zuständigkeit und Geltungsbereich Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    3. Iris Duchetsmann
      1. Zuständigkeit Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      2. Versetzung Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      3. Personalplanung Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      4. Vorübergehende Verkürzung der betriebsüblichen Arbeitszeit Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      5. Beginn und Ende der täglichen Arbeitszeit Kein Zugriff Iris Duchetsmann
  4. Iris Duchetsmann
    1. Iris Duchetsmann
      1. Ermessensnorm für die Einigungsstelle Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      2. Festsetzung gegen den Willen des Arbeitgebers Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    2. Erzwingbarkeit als Sozialeinrichtung Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    3. Faktische Notwendigkeit als milderes Mittel zu betriebsbedingten Kündigungen Kein Zugriff Iris Duchetsmann
2. 1. Iris Duchetsmann
    1. Veränderungssperre wegen Betriebsübergang Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    2. Iris Duchetsmann
      1. Geschäftsgrundlage Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      2. Beschäftigungsbedingungen in der internen beE Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      3. Austrittsleistungen und Beendigungsregelungen Kein Zugriff Iris Duchetsmann
  2. Iris Duchetsmann
    1. Iris Duchetsmann
      1. Sozialrechtliche Anforderungen Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      2. Betriebsverfassungsrechtlicher Betriebsbegriff Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      3. Leitungsapparat Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      4. Arbeitstechnischer Zweck Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      5. Ergebnis Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    2. Iris Duchetsmann
      1. Iris Duchetsmann
        Rechtsprechung zu Ausbildungsbetrieben Kein Zugriff Iris Duchetsmann
        Rechtsprechung zu Arbeitsbeschaffungsmaßnahmen Kein Zugriff Iris Duchetsmann
        Ruhende Arbeitsverhältnisse Kein Zugriff Iris Duchetsmann
        Folgerungen für die Transferarbeitnehmer Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      2. Iris Duchetsmann
        Innerhalb eines eigenständigen beE-Betriebes Kein Zugriff Iris Duchetsmann
        Innerhalb eines Betriebsteils beE Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      3. Weitergeltung von Betriebsvereinbarungen Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      4. Wählbarkeit der Transferarbeitnehmer Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      5. Transferarbeitnehmer bei der Bestimmung der Betriebsgröße Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      6. Arbeitnehmervertretung im Beirat Kein Zugriff Iris Duchetsmann
3. 1. Iris Duchetsmann
    1. Anwendungsbereich des Kündigungsschutzgesetzes Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    2. Betriebliche Ursachen und Unternehmerentscheidung Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    3. Iris Duchetsmann
      1. Ultima-ratio-Grundsatz Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      2. Weiterbeschäftigungsmöglichkeit für Transferarbeitnehmer Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      3. Beweislastregeln Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    4. Iris Duchetsmann
      1. Kündigungsschutzrechtlicher Betriebsbegriff Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      2. Vergleichsgruppen Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    5. Kündigungsfrist Kein Zugriff Iris Duchetsmann
  2. Iris Duchetsmann
    1. Vergleich mit externer beE Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    2. Aufhebungsvertrag zum Ende der beE-Laufzeit Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    3. Iris Duchetsmann
      1. Befristung ohne Sachgrund Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      2. Iris Duchetsmann
        Wunsch des Arbeitnehmers Kein Zugriff Iris Duchetsmann
        Nur vorübergehender Bedarf an der Arbeitsleistung Kein Zugriff Iris Duchetsmann
        In der Person des Arbeitnehmers liegende Gründe Kein Zugriff Iris Duchetsmann
  3. Iris Duchetsmann
    1. Kündigung zum beE-Laufzeitende Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    2. Aufhebungsvertrag Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    3. Befristung Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    4. Änderungskündigung in die beE Kein Zugriff Iris Duchetsmann
  4. Iris Duchetsmann
    1. Iris Duchetsmann
      1. Zeitpunkt der Anzeige Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      2. Sperrfrist Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      3. Freifrist Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    2. Iris Duchetsmann
      1. Betriebsbedingte Kündigungen zum Ende der Laufzeit Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      2. Aufhebungsverträge / befristete Arbeitsverträge Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      3. Versetzung durch Änderungsvorbehalt Kein Zugriff Iris Duchetsmann
4. 1. Arbeitsuchendmeldung Kein Zugriff Seiten 174 - 176 Iris Duchetsmann
  2. Iris Duchetsmann
    1. Beendigung des Transferarbeitsverhältnisses durch Kündigung Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    2. Beendigung des Transferarbeitsverhältnisses durch Aufhebungsvertrag Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    3. Vorzeitiges Ausscheiden aus der beE Kein Zugriff Iris Duchetsmann
  3. Ruhen des Arbeitslosengeldanspruchs wegen Entlassungsentschädigung Kein Zugriff Seiten 179 - 180 Iris Duchetsmann
  4. Iris Duchetsmann
    1. beE mit maximal 12-monatiger Laufzeit (gesetzlicher Normalfall) Kein Zugriff Iris Duchetsmann
    2. Iris Duchetsmann
      1. Ausgangssituation Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      2. § 131 Abs. 3 SGB III Kein Zugriff Iris Duchetsmann
      3. Erweiterung des Bemessungszeitraums Kein Zugriff Iris Duchetsmann
  5. Erstattungspflicht bei Entlassung älterer Arbeitnehmer Kein Zugriff Seiten 184 - 184 Iris Duchetsmann
Zusammenfassung Kein Zugriff Seiten 185 - 191 Iris Duchetsmann
1. Muster Rahmenbetriebsvereinbarung (Dauersozialplan) zur internen beE Kein Zugriff Seiten 192 - 199 Iris Duchetsmann
2. Muster Aufhebungs- und Arbeitsvertrag interne beE Kein Zugriff Seiten 199 - 202 Iris Duchetsmann
Literaturverzeichnis Kein Zugriff Seiten 203 - 208 Iris Duchetsmann

"Interne Beschäftigungsgesellschaften"

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