Arbeitsrecht: Band 1: Individualarbeitsrecht

Prof. Dr. Raimund Waltermann; Prof. Dr. Katja Chandna-Hoppe; Prof. Dr. Alfred Söllner

doi:10.17104/9783406837432

Zusammenfassung

Das bewährte Lehrbuch erscheint erstmals in der Reihe „Juristische Kurz-Lehrbücher“ in zwei Bänden. Der vorliegende erste Band enthält den Pflichtstoff und vermittelt zugleich das Basiswissen für die Schwerpunktprüfung mit einem spezifischen Fokus auf dem Individualarbeitsrecht. Folgende Themenbereiche werden behandelt:

Gegenstand und Grundlagen des Arbeitsrechts (einschließlich Rechtsquellen und Europäisches Arbeitsrecht)
Schwerpunkte des Individualarbeitsrechts (Arbeitsverhältnis, Begründung, Pflichten, Beendigung, Kündigungsschutz, Leistungsstörungen, Haftung)
Arbeitsgerichtlicher Rechtsschutz
Arbeitsschutz

Anschauliche Fälle und Beispiele, weiterführende Hinweise auf Streitfragen, vertiefende Darlegungen und Übersichten ermöglichen problembewusstes Lernen und Wiederholen.

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Bibliographische Angaben

Auflage: 21/2026
Copyrightjahr: 2026
ISBN-Print: 978-3-406-83742-5
ISBN-Online: 978-3-406-83743-2
ePub ISBN: 9783406846991
Verlag: C.H.BECK Recht - Wirtschaft - Steuern, München
Sprache: Deutsch
Seiten: 246
Produkttyp: Monographie

Inhaltsverzeichnis

KapitelSeiten

Cover Kein Zugriff Seiten III - III
Titel Kein Zugriff Seiten III - IV
Impressum Kein Zugriff Seiten IV - V
Vorwort Kein Zugriff Seiten V - VII
Inhaltsverzeichnis Kein Zugriff Seiten VII - XXI
Abkürzungsverzeichnis Kein Zugriff Seiten XXI - XXV
Verzeichnis der abgekürzt zitierten Literatur Kein Zugriff Seiten XXV - 1
1. 1. 1. 1. Recht der Arbeitsverhältnisse Kein Zugriff
    2. 2. Recht der abhängigen Arbeit Kein Zugriff
    3. 3. Die Eigenart des Arbeitsrechts Kein Zugriff
    4. 4. Arbeitsrecht als Phänomen Kein Zugriff
    5. 5. Arbeitsrecht und Sozialrecht Kein Zugriff
  2. 1. 1. Arbeitsrecht und Politik Kein Zugriff
    2. 2. Arbeitsrecht und Wirtschaftslehre Kein Zugriff
  3. 1. 1. Gesetzesrecht Kein Zugriff
    2. 2. Rechtsanwendung Kein Zugriff
    3. 3. Rechtsfortbildung Kein Zugriff
    4. 4. Arbeitsgesetzbuch als „ewiges” Vorhaben Kein Zugriff
  4. 1. 1. Die Wissenschaft Kein Zugriff
    2. 2. Das arbeitsrechtliche Schrifttum (Auswahl) Kein Zugriff
2. 1. I. Arbeitsverhältnisrecht Kein Zugriff
  2. II. Arbeitsschutzrecht Kein Zugriff
  3. III. Kollektives Arbeitsrecht Kein Zugriff
  4. IV. Zusammenfassende Übersicht Kein Zugriff
3. 1. I. Vorbemerkung Kein Zugriff
  2. 1. 1. Das römische Recht Kein Zugriff
    2. 2. Das germanisch-deutsche Recht Kein Zugriff
    3. 3. Sonderrechte bestimmter Berufe Kein Zugriff
  3. 1. 1. Die wirtschaftliche und soziale Lage Kein Zugriff
    2. 2. Der Arbeitsschutz Kein Zugriff
    3. 3. Die Sozialversicherung Kein Zugriff
    4. 4. Koalitionen und Tarifverträge Kein Zugriff
    5. 5. Das Arbeitsverhältnisrecht Kein Zugriff
    6. 6. Die Betriebsverfassung Kein Zugriff
    7. 7. Gerichtsbarkeit Kein Zugriff
  4. 1. 1. Das Hilfsdienstgesetz vom 5. Dezember 1916 Kein Zugriff
    2. 2. Der Aufruf des Rates der Volksbeauftragten Kein Zugriff
    3. 3. Die „Arbeitsgemeinschaft” Kein Zugriff
    4. 4. Die Weimarer Reichsverfassung Kein Zugriff
    5. 5. Die Gesetzgebung Kein Zugriff
  5. V. Der Nationalsozialismus Kein Zugriff
  6. VI. Die Zeit nach 1945 Kein Zugriff
  7. VII. Die deutsche Wiedervereinigung Kein Zugriff
  8. VIII. Europa Kein Zugriff
  9. 1. 1. Entwicklungstendenzen Kein Zugriff
    2. 2. Niedriglohnsektor Kein Zugriff
    3. 3. Wandel der Sozialstruktur Kein Zugriff
    4. 4. Internationale Gestaltung Kein Zugriff
    5. 5. Flexibilität und Sicherheit: „Flexicurity” Kein Zugriff
    6. 6. Modell der Arbeitsbeziehungen Kein Zugriff
4. 1. 1. 1. Gesetzeslage Kein Zugriff
    2. 2. Privatrechtlicher Vertrag Kein Zugriff
    3. 3. Entgeltliche unselbständige Dienstleistung Kein Zugriff
    4. 4. Arbeitsverhältnis und sozialversicherungsrechtliche Beschäftigung Kein Zugriff
    5. 5. Besondere Formen des Arbeitsverhältnisses Kein Zugriff
    6. 6. Rückblick und Ausblick Kein Zugriff
  2. 1. 1. Natürliche Personen Kein Zugriff
    2. 2. Abgrenzungen Kein Zugriff
  3. 1. 1. Begriff Kein Zugriff
    2. 2. Die Rechtsgrundlage der Arbeitgeberstellung Kein Zugriff
  4. 1. 1. Betrieb und Unternehmen Kein Zugriff
    2. 2. Konzern Kein Zugriff
5. 1. I. Angestellte und Arbeiter Kein Zugriff
  2. II. Leitende Angestellte Kein Zugriff
  3. 1. 1. Gewerbliche Arbeitnehmer Kein Zugriff
    2. 2. Kaufmännische Angestellte Kein Zugriff
    3. 3. Schiffsbesatzungen Kein Zugriff
    4. 4. Arbeitnehmer des öffentlichen Dienstes Kein Zugriff
    5. 5. Arbeitnehmer der Kirchen und der kirchlichen Einrichtungen Kein Zugriff
6. 1. I. Arbeitsrecht als Zweig des Privatrechts Kein Zugriff
  2. 1. 1. Ausgangspunkte Kein Zugriff
    2. 2. Die Wirkung der Grundrechte im Arbeitsrecht Kein Zugriff
    3. 3. Einzelne Grundrechtsnormen Kein Zugriff
    4. 4. Die Bedeutung des Sozialstaatsprinzips Kein Zugriff
  3. III. Arbeitsrecht und Europäische Union Kein Zugriff
7. 1. 1. 1. Übersicht Kein Zugriff
    2. 2. Das objektive Recht Kein Zugriff
    3. 3. Privatautonome Gestaltung Kein Zugriff
    4. 4. Insbesondere: Kontrolle vorformulierter Arbeitsverträge Kein Zugriff
    5. 5. Ablösung Kein Zugriff
  2. 1. 1. Stufenbau der Rechtsordnung Kein Zugriff
    2. 2. Konsequenzen im Arbeitsrecht Kein Zugriff
8. 1. I. Die internationale Dimension des Arbeitsrechts Kein Zugriff
  2. 1. 1. Zwischenstaatliches und Überstaatliches Arbeitsrecht Kein Zugriff
    2. 2. Internationales Arbeitsrecht Kein Zugriff
  3. 1. 1. Übereinkommen der Internationalen Arbeitsorganisation (ILO) Kein Zugriff
    2. 2. Europäische Menschenrechtskonvention und Europäische Sozialcharta Kein Zugriff
    3. 3. Internationale Verträge Kein Zugriff
  4. 1. 1. Bedeutung und Entwicklung Kein Zugriff
    2. 2. Rechtsquellen Kein Zugriff
    3. 3. Europäischer Gerichtshof (EuGH) Kein Zugriff
  5. 1. 1. Rechtswahl Kein Zugriff
    2. 2. Gesetzliches Arbeitsvertragsstatut Kein Zugriff
    3. 3. Arbeitnehmerentsendung Kein Zugriff
1. 1. 1. 1. Anwendung bürgerlich-rechtlicher Vorschriften Kein Zugriff
    2. 2. Vertragsfreiheit im Arbeitsrecht Kein Zugriff
  2. 1. 1. Vertragsanbahnung Kein Zugriff
    2. 2. Die Einigung Kein Zugriff
    3. 3. Form Kein Zugriff
    4. 4. Geschäftsfähigkeit Kein Zugriff
  3. 1. 1. Willensmängel Kein Zugriff
    2. 2. Nichtigkeit des Arbeitsvertrags Kein Zugriff
2. 1. 1. 1. Hauptleistungspflicht Kein Zugriff
    2. 2. Schuldner der Arbeitspflicht Kein Zugriff
    3. 3. Gläubiger der Arbeitsleistung Kein Zugriff
    4. 4. Leistungsort Kein Zugriff
    5. 5. Leistungszeit Kein Zugriff
  2. 1. 1. Handlungspflichten Kein Zugriff
    2. 2. Unterlassungspflichten Kein Zugriff
3. 1. 1. 1. Die vertraglich geschuldete Vergütung Kein Zugriff
    2. 2. Die Entgeltzahlung Kein Zugriff
    3. 3. Entlohnungsformen Kein Zugriff
    4. 4. Der Entgeltschutz Kein Zugriff
    5. 5. Sonderleistungen Kein Zugriff
  2. 1. 1. Schutzpflichten Kein Zugriff
    2. 2. Mobbing Kein Zugriff
    3. 3. Datenschutz Kein Zugriff
    4. 4. Die Gleichbehandlungspflicht Kein Zugriff
    5. 5. Nebenleistungspflichten Kein Zugriff
    6. 6. Auskunftspflicht Kein Zugriff
4. 1. 1. 1. Ausgangspunkt Kein Zugriff
    2. 2. Leistungsstörung im Dauerschuldverhältnis Kein Zugriff
    3. 3. Leistungsstörung im Arbeitsverhältnis Kein Zugriff
  2. 1. 1. Arbeitsleistung als Fixschuld? Kein Zugriff
    2. 2. Vorübergehende Verhinderung des Arbeitnehmers (§ 616 BGB) Kein Zugriff
    3. 3. Krankheit des Arbeitnehmers Kein Zugriff
  3. III. Schlechtleistung des Arbeitnehmers Kein Zugriff
  4. 1. 1. Entgeltzahlung Kein Zugriff
    2. 2. Beschäftigung Kein Zugriff
  5. 1. 1. Ausgangspunkt Kein Zugriff
    2. 2. Voraussetzungen Kein Zugriff
  6. 1. 1. Ausgangspunkt Kein Zugriff
    2. 2. § 615 S. 3 BGB Kein Zugriff
  7. 1. 1. Arbeitnehmer Kein Zugriff
    2. 2. Arbeitgeber Kein Zugriff
5. 1. I. Besonderheiten im Überblick Kein Zugriff
  2. 1. 1. Rechtsgrundlagen Kein Zugriff
    2. 2. Beschränkung der Arbeitnehmerhaftung Kein Zugriff
    3. 3. Mankohaftung Kein Zugriff
    4. 4. Personenschäden Kein Zugriff
  3. 1. 1. Sachschäden Kein Zugriff
    2. 2. Personenschäden Kein Zugriff
    3. 3. Diskriminierungsschäden Kein Zugriff
  4. 1. 1. Haftung des Arbeitnehmers Kein Zugriff
    2. 2. Haftung des Arbeitgebers Kein Zugriff
    3. 3. Gesamtschuld Kein Zugriff
  5. 1. 1. Haftungsfreistellung der Unternehmer Kein Zugriff
    2. 2. Haftungsfreistellung betrieblich Tätiger Kein Zugriff
    3. 3. Beschränkung der Haftung anderer Personen Kein Zugriff
6. 1. 1. 1. Urlaubsanspruch Kein Zugriff
    2. 2. Zeitliche Festlegung des Urlaubs Kein Zugriff
    3. 3. Erfüllung und Erlöschen des Urlaubsanspruchs Kein Zugriff
    4. 4. Urlaubsentgelt Kein Zugriff
    5. 5. Krankheit, anderweitige Erwerbstätigkeit Kein Zugriff
  2. II. Bildungsurlaub Kein Zugriff
  3. III. Feiertage Kein Zugriff
  4. IV. Pflege- und Elternzeit Kein Zugriff
7. 1. 1. 1. Zeitablauf und Zweckerreichung Kein Zugriff
    2. 2. Kündigung Kein Zugriff
    3. 3. Aufhebungsvertrag Kein Zugriff
    4. 4. Gerichtsentscheidung Kein Zugriff
    5. 5. Altersgrenzenregelung Kein Zugriff
    6. 6. Tod des Arbeitnehmers Kein Zugriff
    7. 7. Arbeitskampf Kein Zugriff
    8. 8. Keine Beendigungsgründe Kein Zugriff
  2. 1. 1. Ausgangspunkt Kein Zugriff
    2. 2. Rechtslage nach dem TzBfG Kein Zugriff
  3. 1. 1. Freizeit zur Stellensuche Kein Zugriff
    2. 2. Zeugnis und Auskunft Kein Zugriff
    3. 3. Weitere Pflichten Kein Zugriff
  4. 1. 1. Ausgangspunkt Kein Zugriff
    2. 2. Gesetzliche Grundlagen Kein Zugriff
    3. 3. Durchführungsformen Kein Zugriff
    4. 4. Betriebliche Mitbestimmung Kein Zugriff
    5. 5. Alterssicherung als Zukunftsproblem Kein Zugriff
8. 1. 1. 1. Kündigungserklärung Kein Zugriff
    2. 2. Kündigungsgrund Kein Zugriff
    3. 3. Teilkündigung Kein Zugriff
  2. 1. 1. Gesetzliche Kündigungsschranken Kein Zugriff
    2. 2. Diskriminierende Kündigung Kein Zugriff
    3. 3. Verstoß gegen Grundrechte Kein Zugriff
    4. 4. Verstoß gegen tarifvertragliche und arbeitsvertragliche Vorschriften Kein Zugriff
  3. 1. 1. Betriebsrat Kein Zugriff
    2. 2. Personalrat Kein Zugriff
  4. 1. 1. Allgemeines Kein Zugriff
    2. 2. Kündigungsfrist Kein Zugriff
    3. 3. Kündigung zwischen Vertragsschluss und Arbeitsaufnahme Kein Zugriff
  5. 1. 1. Allgemeines Kein Zugriff
    2. 2. Kündigungserklärung Kein Zugriff
    3. 3. Kündigungsgrund Kein Zugriff
    4. 4. Die Kündigungserklärungsfrist Kein Zugriff
    5. 5. Unabdingbarkeit Kein Zugriff
    6. 6. Umdeutung Kein Zugriff
    7. 7. Geltendmachung der Unwirksamkeit Kein Zugriff
    8. 8. Schadensersatz Kein Zugriff
9. 1. I. Bestandsschutz im Arbeitsverhältnis Kein Zugriff
  2. 1. 1. Der Geltungsbereich des KSchG Kein Zugriff
    2. 2. Die soziale Rechtfertigung der Kündigung Kein Zugriff
    3. 3. Die Kündigungsschutzklage Kein Zugriff
    4. 4. Kündigungsschutz bei Änderungskündigungen Kein Zugriff
  3. III. Der Kündigungsschutz bei Massenentlassungen Kein Zugriff
10. 1. 1. 1. Gesetzliche Grundlagen Kein Zugriff
    2. 2. Ausschluss der ordentlichen Kündigung Kein Zugriff
    3. 3. Zulässigkeit der außerordentlichen Kündigung Kein Zugriff
  2. 1. 1. Mutterschutz Kein Zugriff
    2. 2. Elternzeit, Pflegezeit Kein Zugriff
    3. 3. Änderungskündigung, außerordentliche Kündigung Kein Zugriff
  3. III. Der Kündigungsschutz nach dem Schwerbehindertenrecht Kein Zugriff
  4. IV. Der Kündigungsschutz in sonstigen Fällen Kein Zugriff
11. 1. I. Begriff und Regelungszweck Kein Zugriff
  2. 1. 1. Übergang eines Betriebs oder Betriebsteils Kein Zugriff
    2. 2. Übergang durch Rechtsgeschäft Kein Zugriff
    3. 3. Übergang auf einen anderen Inhaber Kein Zugriff
  3. 1. 1. Rechtsstellung des neuen Inhabers Kein Zugriff
    2. 2. Rechtsstellung des alten Arbeitgebers Kein Zugriff
    3. 3. Tarifverträge und Betriebsvereinbarungen Kein Zugriff
  4. IV. Kündigung wegen Betriebsübergangs Kein Zugriff
12. 1. 1. 1. Rechtsgrundlagen Kein Zugriff
    2. 2. Begründung, Inhalt und Beendigung des Berufsausbildungsverhältnisses Kein Zugriff
    3. 3. Praktika Kein Zugriff
  2. 1. 1. Allgemeines Kein Zugriff
    2. 2. Verbot der Diskriminierung und der Benachteiligung Kein Zugriff
    3. 3. Anspruch auf Teilzeit Kein Zugriff
    4. 4. Abrufarbeit Kein Zugriff
    5. 5. Arbeitsplatzteilung – „Job-Sharing” Kein Zugriff
    6. 6. Altersteilzeit Kein Zugriff
  3. III. Das Gruppenarbeitsverhältnis Kein Zugriff
  4. 1. 1. Allgemeines Kein Zugriff
    2. 2. Arbeitnehmerüberlassung als wirtschaftliche Tätigkeit Kein Zugriff
    3. 3. Abgrenzung Kein Zugriff
    4. 4. Hintergrund Kein Zugriff
  5. 1. 1. Das befristete Probearbeitsverhältnis Kein Zugriff
    2. 2. Die Probezeit in einem auf unbestimmte Zeit abgeschlossenen Arbeitsverhältnis Kein Zugriff
    3. 3. Die Probezeit als Mindestvertragszeit Kein Zugriff
1. 1. 1. 1. Der Schutzzweck Kein Zugriff
    2. 2. Gliederung des Arbeitsschutzrechts Kein Zugriff
  2. II. Arbeitnehmerschutz und Arbeitsverhältnis Kein Zugriff
  3. 1. 1. Beteiligung von Arbeitgeber und Arbeitnehmer Kein Zugriff
    2. 2. Die Aufgaben der Betriebsvertretungen Kein Zugriff
    3. 3. Sicherheitsbeauftragte, Betriebsärzte, Sicherheitsingenieure Kein Zugriff
    4. 4. Arbeitsaufsicht Kein Zugriff
2. 1. 1. 1. Hintergrund Kein Zugriff
    2. 2. Der Mutterschutz Kein Zugriff
    3. 3. Elterngeld und Elternzeit Kein Zugriff
  2. 1. 1. Allgemeines Kein Zugriff
    2. 2. Kinderarbeit Kein Zugriff
    3. 3. Arbeit von Jugendlichen Kein Zugriff
    4. 4. Beschäftigungsverbote Kein Zugriff
    5. 5. Ärztliche Betreuung Kein Zugriff
  3. 1. 1. Allgemeines Kein Zugriff
    2. 2. Geschützter Personenkreis Kein Zugriff
    3. 3. Beschäftigungsgebote Kein Zugriff
    4. 4. Sonstige Regelungen Kein Zugriff
  4. 1. 1. Allgemeines Kein Zugriff
    2. 2. Der Arbeitszeitschutz Kein Zugriff
    3. 3. Entgeltfestsetzung und Entgeltschutz Kein Zugriff
1. 1. I. Geschichte und Funktion der Arbeitsgerichtsbarkeit Kein Zugriff
  2. 1. 1. Bundesarbeitsgericht Kein Zugriff
    2. 2. Spruchkörper Kein Zugriff
    3. 3. Instanzenzug Kein Zugriff
  3. 1. 1. Ausschließliche Zuständigkeit Kein Zugriff
    2. 2. Zuständigkeit in sonstigen Fällen Kein Zugriff
    3. 3. Erweiterte Zuständigkeit Kein Zugriff
    4. 4. Das Schiedsgerichtsverfahren Kein Zugriff
  4. 1. 1. Urteilsverfahren Kein Zugriff
    2. 2. Beschlussverfahren Kein Zugriff
2. 1. 1. 1. Postulationsfähigkeit und Prozessvertretung Kein Zugriff
    2. 2. Kosten Kein Zugriff
    3. 3. Güteverhandlung Kein Zugriff
    4. 4. Beschleunigung des Verfahrens Kein Zugriff
    5. 5. Zwangsvollstreckung Kein Zugriff
    6. 6. Rechtsmittel Kein Zugriff
  2. 1. 1. Der Sinn des Beschlussverfahrens Kein Zugriff
    2. 2. Verfahrensrechtliche Besonderheiten Kein Zugriff
    3. 3. Besondere Formen des Beschlussverfahrens Kein Zugriff
Stichwortverzeichnis Kein Zugriff Seiten 241 - 246