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Monographie Kein Zugriff

Der Betrieb als Organisation

Eine Erprobung an matrixstrukturierten Unternehmen und Konzernen
Autor:innen:
Verlag:
 2021

Zusammenfassung

In der modernen Arbeitswelt lösen sich räumliche Grenzen zunehmend auf. Was bleibt sind Weisungs- und Berichtslinien, die einzelne Arbeitnehmer und Betriebsmittel miteinander verbinden. Jan Alexander Daum untersucht, inwiefern sich die Betriebsbegriffe des Betriebsverfassungs-, Kündigungsschutz- und Betriebsübergangsrechts anhand jener Leitungsbefugnisse erfassen lassen. Hierzu setzt er die Funktion des jeweiligen Betriebsbegriffs in Bezug zum konkreten Inhalt der diesen prägenden Leitung. Seine organisatorisch-teleologische Begriffsbildung erprobt Daum an sog. Matrixorganisation, in denen Leitungsbefugnisse über Unternehmensgrenzen hinweg auf mehrere Instanzen verteilt sein können. Sie dienen der Untersuchung als „Probe aufs Exempel“.

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Bibliographische Angaben

Auflage
1/2021
Copyrightjahr
2021
ISBN-Print
978-3-8487-7018-2
ISBN-Online
978-3-7489-1079-4
Verlag
Nomos, Baden-Baden
Reihe
Schriften des Instituts für Arbeits- und Wirtschaftsrecht der Universität zu Köln
Band
134
Sprache
Deutsch
Seiten
381
Produkttyp
Monographie

Inhaltsverzeichnis

KapitelSeiten
  1. Titelei/Inhaltsverzeichnis Kein Zugriff 1 - 16
    1. A. Die Relativität der Betriebsbegriffe Kein Zugriff
    2. B. Betrieb und Organisationsgestaltung Kein Zugriff
    3. C. Matrixorganisationen Kein Zugriff
    1. A. Betriebswirtschaftliche Organisationsmerkmale Kein Zugriff
        1. 1. Verzicht auf eine Legaldefinition Kein Zugriff
          1. a) Vorrang der Entscheidungsnähe Kein Zugriff
          2. b) Vorrang der Arbeitnehmernähe Kein Zugriff
          3. c) Typusbegriff und Gesamtbetrachtung Kein Zugriff
          4. d) Stellungnahme Kein Zugriff
        3. 3. Betriebskonstituierende Leitungsbefugnisse Kein Zugriff
        4. 4. Gemeinsamer Betrieb mehrerer Unternehmen Kein Zugriff
        5. 5. Selbstständige Betriebsteile Kein Zugriff
        6. 6. Zwischenergebnis Kein Zugriff
        1. 1. Betriebsbezogene Konzeption des KSchG 1951 Kein Zugriff
            1. aa) Verfassungskonforme Auslegung durch das BVerfG Kein Zugriff
            2. bb) Rezeption Kein Zugriff
            3. cc) Stellungnahme Kein Zugriff
            4. dd) Arbeitnehmerzurechnung im Gemeinschaftsbetrieb Kein Zugriff
            1. aa) Betriebsbezug von Kündigungsgrund und Sozialauswahl Kein Zugriff
            2. bb) Gemeinschaftsbetrieb Kein Zugriff
            3. cc) Keine Beschränkung auf Betriebsteile Kein Zugriff
            4. dd) Dauer der Betriebszugehörigkeit Kein Zugriff
            1. aa) Schutzzwecke Kein Zugriff
            2. bb) Der Betriebsbegriff des EuGH Kein Zugriff
            3. cc) Der Betriebsbegriff des BAG Kein Zugriff
              1. (1) Der historische Wille des Richtliniengebers Kein Zugriff
              2. (2) Die Übernahme der Formulierung aus § 15 KSchG 1951 Kein Zugriff
              3. (3) Konsequenzen für die Rechtsanwendung Kein Zugriff
            5. ee) Der Betriebsbegriff des § 17 Abs. 1 KSchG Kein Zugriff
        3. 3. Zwischenergebnis Kein Zugriff
          1. a) Betriebsverfassungsrechtlicher Betriebsbegriff Kein Zugriff
              1. (1) Funktionelle Autonomie Kein Zugriff
              2. (2) Funktionelle Verknüpfung Kein Zugriff
              1. (1) Funktionelle Autonomie Kein Zugriff
              2. (2) Funktionelle Verknüpfung Kein Zugriff
            3. cc) Literatur Kein Zugriff
          3. c) Kündigungsschutzrechtlicher Betriebsbegriff Kein Zugriff
          4. d) Betrieb als unternehmerischer Tätigkeitsbereich Kein Zugriff
            1. aa) Keine Verweisung auf das nationale Mitbestimmungsrecht Kein Zugriff
            2. bb) Keine Verweisung auf das nationale Kündigungsschutzrecht Kein Zugriff
            1. aa) Möglichkeit der überschießenden Umsetzung Kein Zugriff
              1. (1) Umsetzungswille Kein Zugriff
              2. (2) Keine überschießende Umsetzung Kein Zugriff
          3. c) Verhältnis von wirtschaftlicher Einheit und Übergang Kein Zugriff
              1. (1) Funktionelle Autonomie als abgeleitete Betriebsführung Kein Zugriff
                1. α) Ausübung des fachlich-inhaltlichen Weisungsrechts Kein Zugriff
                2. β) Gesamtbetrachtung Kein Zugriff
            2. bb) Funktionelle Verknüpfung Kein Zugriff
        3. 3. Gemeinsame wirtschaftliche Einheit mehrerer Unternehmen Kein Zugriff
        4. 4. Zwischenergebnis Kein Zugriff
    3. C. Systematisierung Kein Zugriff
        1. 1. Erfordernis eines Arbeitsvertrags Kein Zugriff
          1. a) Kumulative Berücksichtigung von Zweck und Leitung Kein Zugriff
          2. b) Maßgeblichkeit der Weisungszuständigkeit Kein Zugriff
          3. c) Vorrang des Betriebszwecks Kein Zugriff
          4. d) Stellungnahme Kein Zugriff
      2. II. Kündigungsschutzrecht Kein Zugriff
          1. a) Rechtsprechung Kein Zugriff
          2. b) Rezeption in der Literatur Kein Zugriff
          1. a) EuGH Kein Zugriff
          2. b) BAG Kein Zugriff
          3. c) Rezeption in der Literatur Kein Zugriff
        3. 3. Stellungnahme Kein Zugriff
      1. I. Betriebswirtschaftlicher Hintergrund Kein Zugriff
          1. a) Rechtsprechungsänderung des BAG Kein Zugriff
          2. b) Systematisierung Kein Zugriff
          1. a) Kleinbetriebsklausel, § 23 Abs. 1 S. 3 KSchG Kein Zugriff
          2. b) Sozialauswahl Kein Zugriff
          1. a) Die Rs. Albron Catering Kein Zugriff
          2. b) Urteilsbegründung Kein Zugriff
            1. aa) Eintritt des Leiharbeitnehmers in die Stammbelegschaft Kein Zugriff
            2. bb) Konstruktionsmöglichkeiten de lege lata Kein Zugriff
            3. cc) Anwendungsbereich des nichtvertraglichen Arbeitgebers Kein Zugriff
        4. 4. Das nichtvertragliche Arbeitsverhältnis Kein Zugriff
    3. C. Systematisierung Kein Zugriff
        1. 1. Matrixleitung Kein Zugriff
        2. 2. Matrixmanager Kein Zugriff
        3. 3. Matrix-Schnittstellen Kein Zugriff
        1. 1. Unterscheidung anhand der Ausrichtung der einbezogenen Dimensionen Kein Zugriff
        2. 2. Unterscheidung anhand der Anzahl einbezogener Dimensionen Kein Zugriff
        3. 3. Unterscheidung zwischen Unternehmens- und Konzernorganisation Kein Zugriff
        4. 4. Unterscheidung anhand der Kompetenzverteilung Kein Zugriff
          1. a) Verbot der Fremdorganschaft Kein Zugriff
          2. b) Verpflichtung auf das Unternehmensinteresse Kein Zugriff
            1. aa) Vertragskonzern Kein Zugriff
            2. bb) Eingliederungskonzern Kein Zugriff
            3. cc) Faktischer Konzern Kein Zugriff
          4. d) Ausübung des Konzernleitungsrechts durch Dritte Kein Zugriff
          1. a) Eingliedrige GmbH Kein Zugriff
          2. b) Mehrgliedrige GmbH Kein Zugriff
          3. c) Steuerung mittels Berrschungsvertrags Kein Zugriff
        3. 3. Zwischenergebnis Kein Zugriff
        1. 1. Zulässigkeit der Doppelvertretung Kein Zugriff
          1. a) Doppelmandat Kein Zugriff
            1. aa) Delegation der Kontrollpflicht Kein Zugriff
            2. bb) Mehrfacharbeitsverhältnis Kein Zugriff
            3. cc) Auswirkungen auf die Betriebszugehörigkeit Kein Zugriff
            1. aa) Delegation der Kontrollpflicht Kein Zugriff
            2. bb) Zustimmungspflicht der Hauptversammlung Kein Zugriff
            3. cc) Zustimmungsbedürftigkeit nach § 613 S. 2 BGB Kein Zugriff
        1. 1. Die Lehre vom funktionellen Arbeitgeber Kein Zugriff
          1. a) Vertrauensschutz Kein Zugriff
          2. b) Ausübung von Weisungsrechten Kein Zugriff
          3. c) Ausübung von Disziplinarrechten Kein Zugriff
    3. C. Systematisierung Kein Zugriff
    1. A. Ausdifferenzierung der Leitungsmacht Kein Zugriff
        1. 1. Ausübung von Weisungsrechten durch den Matrixmanager Kein Zugriff
          1. a) Qualitative Mehrheit der relevanten Entscheidungen Kein Zugriff
              1. (1) Personenidentiät auf Organebene Kein Zugriff
              2. (2) Herrschendes Unternehmen als Betriebsführer Kein Zugriff
              3. (3) Mehrfacharbeitsverhältnis des Matrixmanagers Kein Zugriff
            2. bb) Erfordernis einer Führungsvereinbarung Kein Zugriff
            3. cc) Irrelevanz der räumlichen Verbundenheit Kein Zugriff
          1. a) Heterogenität als Folge der Organisationsgestaltung Kein Zugriff
          2. b) Wertung des § 4 Abs. 2 BetrVG Kein Zugriff
      2. II. Selbstständige Betriebsteile Kein Zugriff
            1. aa) Betriebszugehörigkeit als Folge der Einstellung Kein Zugriff
            2. bb) Die Entkopplung der Einstellung durch das BAG Kein Zugriff
            3. cc) Stellungnahme Kein Zugriff
              1. (1) Rechtsprechung zur Einstellung Kein Zugriff
              2. (2) Übertragbarkeit auf die Betriebszugehörigkeit Kein Zugriff
            2. bb) Bereichsausnahme für leitende Angestellte Kein Zugriff
          3. c) Geschäftsbesorgungsvertrag als Kausalverhältnis der Stellvertretung Kein Zugriff
          4. d) Doppelorganstellung des Matrixmanagers Kein Zugriff
          1. a) Nichtvertragliches Arbeitsverhältnis Kein Zugriff
          2. b) Rechtsfolgen der Arbeitnehmerüberlassung Kein Zugriff
          3. c) Doppelarbeitsvertrag Kein Zugriff
        1. 1. Betriebszugehörigkeit des Matrixmanagers Kein Zugriff
        2. 2. Betriebszugehörigkeit der Schnittstellen-Arbeitnehmer Kein Zugriff
      2. II. Kleinbetriebsklausel Kein Zugriff
        1. 1. Echte und unechte Betriebsführung Kein Zugriff
          1. a) Gesamtbetrachtung Kein Zugriff
          2. b) Mitleitungsmacht des herrschenden Unternehmens Kein Zugriff
          3. c) Entstehen eines Gemeinschaftsunternehmens Kein Zugriff
        1. 1. Einstufige Matrixorganisation Kein Zugriff
          1. a) Übergangsfähigkeit der Schnittstelle Kein Zugriff
          2. b) Funktionelle Autonomie der Schnittstellen-Teile Kein Zugriff
            1. aa) Eingliederung durch Leitungsausübung Kein Zugriff
            2. bb) Mehrfachzugehörigkeit Kein Zugriff
            1. aa) Keine Verantwortlichkeit der abhängigen Gesellschaft Kein Zugriff
            2. bb) Keine Verletzung des Äquivalenzprinzips Kein Zugriff
        2. 2. Betriebszugehörigkeit der Schnittstellen-Arbeitnehmer Kein Zugriff
    5. E. Systematisierung Kein Zugriff
  7. Zusammenfassung Kein Zugriff 336 - 344
  8. Literaturverzeichnis Kein Zugriff 345 - 381

Literaturverzeichnis (628)

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