Schutz vor unredlichem Whistleblowing durch Auskunftsansprüche Beschuldigter

RAin Dr. Sophie-Marie Hörer

doi:10.5771/9783748945932

Summary

The central issue addressed by the thesis is whether a wrongfully accused person can demand information from the employer pursuant to Art. 15 (1) GDPR as to who provided the employer with the relevant information. The right of access of data subjects could be a means for the accused to assert subsequent claims against the dishonest whistleblower. However, the controller faces a challenge insofar as the right to information and the protection of whistleblowers - now standardized by national law - are in conflict. Therefore the thesis intends to achieve a balance between the conflicting interest of the accused in disclosure and the confidentiality interest of the whistleblower.

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Bibliographic data

Publication year: 2024
Publication date: 09.08.2024
ISBN-Print: 978-3-7560-1860-4
ISBN-Online: 978-3-7489-4593-2
Publisher: Nomos, Baden-Baden
Series: Theorie und Praxis des Arbeitsrechts
Volume: 24
Language: German
Pages: 228
Product type: Book Titles

Titelei/Inhaltsverzeichnis No access Pages 1 - 14
1. A. Problemdarstellung No access
2. 1. I. Die benachteiligte Position des Beschuldigten No access
  2. II. Die Zwangslage des Arbeitgebers No access
  3. III. Das Interesse des hinweisgebenden Arbeitnehmers No access
3. C. Gang der Arbeit No access
1. 1. 1. 1. Personenbezogene Daten i.S.d. Art. 4 Nr. 1 DS-GVO No access
    2. 1. a) Strukturierung der Datenströme im Kontext von Hinweisgebersystemen No access
      2. b) Datenschutzrechtliche Vereinbarkeit der Verarbeitungsvorgänge im Hinweisgebersystem No access
    3. 3. Zwischenergebnis No access
  2. 1. 1. Die Relevanz der Einwilligung No access
    2. 1. a) § 12 HinSchG als Rechtspflicht i.S.d. Art. 6 Abs. 1 lit c. DS-GVO No access
      2. b) § 10 HinSchG als eigener Erlaubnistatbestand? No access
      3. c) Zwischenergebnis No access
    3. 3. Der Auffangtatbestand des Art. 6 Abs. 1 lit. f DS-GVO No access
    4. 4. Zwischenergebnis No access
2. 1. I. Telos des Anspruchs No access
  2. 1. 1. a) Personenbezogenes Datum i.S.d. Art. 4 Nr. 1 DS-GVO No access
      2. b) Verarbeitung i.S.d. Art. 4 Nr. 2 DS-GVO No access
    2. 1. a) Inhalt des betriebsverfassungsrechtlichen Akteneinsichtsrechts No access
      2. aa) § 83 Abs. 1 BetrVG als spezifischere Vorschrift? No access
        bb) Unbeschränktes Einsichtsrecht? No access
      3. c) Zusammenfassung No access
    3. 3. Der Inhalt der Auskunft über personenbezogene Daten gemäß Art. 15 Abs. 1 DS-GVO No access
    4. 4. Die Auskunft über die Herkunft der Daten gemäß Art. 15 Abs. 1 S. 1 Hs. 2 lit. g DS-GVO No access
    5. 5. Datenverarbeitung durch Offenlegung gegenüber dem Auskunftsberechtigten No access
    6. 1. aa) Verfolgung anderer Zwecke als die Überprüfung der Rechtmäßigkeit No access
        bb) Präzisierungsobliegenheit des Antragstellers No access
      2. (ii) Entscheidungsbefugnis des Arbeitgebers für Datenverarbeitungsvorgänge im Hinweisgeberkontext No access
        (1) Entscheidungsbefugnis No access
        (2) Adressat des Vertraulichkeitsgebots No access
        (3) Gemeinsame Verantwortlichkeit No access
        (iii) Zwischenergebnis No access
        (1) Eigene Entscheidungsbefugnis einer unternehmensfremden Meldestelle in Abgrenzung zur Auftragsdatenverarbeitung No access
        (2) Entscheidungsbefugnis einer rechtsanwaltlichen Ombudsperson No access
        (3) Gemeinsame Verantwortlichkeit und Auftragsverarbeitung durch eine rechtsanwaltliche Ombudsperson No access
        dd) Konsequenzen für den Auskunftsantrag No access
        ee) Zusammenfassung No access
      3. c) Erfüllung No access
      4. d) Gerichtliche Geltendmachung No access
    7. 7. Zusammenfassung No access
1. 1. 1. 1. Persönlicher und sachlicher Anwendungsbereich No access
    2. 2. Adressat des HinSchG No access
  2. 1. 1. Gewährleistung des Vertraulichkeitsgebots No access
    2. 1. a) Beurteilungsmaßstab No access
      2. b) Subjektive Komponente No access
    3. 3. Ausschluss des Vertraulichkeitsgebots, § 9 Abs. 1 HinSchG No access
    4. 4. Zusammenfassung No access
    5. 1. a) Datenschutzrechtliche Grundlage der §§ 8, 9 HinSchG No access
      2. b) Kritische Würdigung No access
      3. c) Zusammenfassung No access
2. 1. I. Feststellung der Beurteilungsgrundlage bei außergerichtlicher Geltendmachung des Auskunftsanspruchs No access
  2. 1. 1. a) Rechtslage vor Inkrafttreten des HinSchG No access
      2. b) Rechtslage seit Einführung des HinSchG No access
    2. 1. aa) Informationsgefälle No access
        bb) Zumutbarkeit der Offenlegung für den Arbeitgeber No access
      2. aa) Informationsdefizit und Zumutbarkeit der Offenlegung No access
        bb) Erfordernis einer Beweislastumkehr? No access
      3. c) Die sekundäre Darlegungslast als Lösung der Beweisproblematik? No access
    3. 3. Konsequenz der sekundären Darlegungslast im Prozess No access
    4. 1. a) Offenlegung der durchgeführten Ermittlungsmaßnahmen und -ergebnisse No access
      2. b) Offenlegung der Motive des Hinweisgebers? No access
      3. aa) Begründung einer Obliegenheit für den Hinweisgeber No access
        bb) Konsequenz einer Nachforschungsobliegenheit No access
  3. III. Zusammenfassung No access
1. 1. 1. 1. Anwendbarkeit auf Art. 15 Abs. 1 DS-GVO No access
    2. 2. Begründung der Abwägungsentscheidung nach Ansicht des BGH No access
    3. 3. Inhalt No access
    4. 4. Gewährleistung des Verhältnismäßigkeitsprinzips No access
    5. 5. Rechtsfolge No access
  2. II. Die Öffnungsklausel des Art. 23 Abs. 1 DS-GVO No access
  3. 1. 1. Überwiegend berechtigte Interessen eines Dritten No access
    2. 2. Vereinbarkeit mit Unionsrecht No access
    3. 3. Zwischenergebnis No access
  4. 1. 1. a) Bedeutungsverlust der datenschutzrechtlichen Generalklausel No access
      2. b) Konsequenzen für § 26 Abs. 4 BDSG No access
    2. 2. Rechte des Betriebsrats No access
    3. 1. a) Allgemeine inhaltliche Anforderungen No access
      2. b) Verschärfung der datenschutzrechtlichen Vorgaben durch Betriebsvereinbarung No access
    4. 4. Zulässige kollektivrechtliche Regelungen im Kontext des Auskunftsverlangens No access
  5. V. Einschränkung des Auskunftsanspruchs durch Abschluss einer Vertraulichkeitsvereinbarung No access
  6. VI. Zusammenfassung No access
2. 1. 1. 1. a) Integration der verfassungsrechtlichen Garantien in das datenschutzrechtliche Mehrebenensystem No access
      2. b) Drittwirkung der Charta-Grundrechte und Ausstrahlung in Privatrechtsverhältnisse No access
      3. (ii) Gewährleistung eines Mindestschutzstandards No access
        bb) Kongruenter Grundrechtsschutz durch Art. 8 GRCh und 16 AEUV? No access
    2. 2. Zwischenergebnis No access
  2. 1. 1. Das Recht auf informationelle Selbstbestimmung durch das Volkszählungs-Urteil No access
    2. 2. Bedeutungsverlust durch europäisiertes Datenschutzrecht No access
  3. 1. 1. aa) Dogmatik des Datenschutzgrundrechts No access
        bb) Verhältnis von Art. 7 GRCh zu Art. 8 GRCh No access
        cc) Zwischenergebnis No access
      2. b) Verfassungsrechtliche Gewährleistung des Rechts auf Schutz personenbezogener Daten No access
      3. c) Der Fair-Trial-Grundsatz gemäß Art. 47 GRCh No access
      4. d) Der Schutz durch die EMRK No access
    2. 1. a) Schutz der unternehmerischen Freiheit gemäß Art. 16 GRCh No access
      2. b) Einbeziehung der EMRK No access
    3. 1. a) Das Recht auf Schutz personenbezogener Daten aus Sicht des Hinweisgebers No access
      2. b) Die Relevanz des Rechts auf Meinungsfreiheit No access
  4. IV. Die Implikation der verfassungsrechtlichen Grundlagen für eine Abwägungsentscheidung No access
  5. V. Zwischenergebnis No access
3. 1. I. Wahrheitsgehalt einer Meldung No access
  2. 1. 1. Nachforschungspflichten des Hinweisgebers No access
    2. 2. Motivation des Hinweisgebers No access
    3. 3. Zwischenergebnis No access
  3. III. Schutzbedürftigkeit des hinweisgebenden Arbeitnehmers No access
  4. 1. 1. Interesse des Arbeitgebers No access
    2. 2. Interesse des Hinweisgebers No access
    3. 3. Auswirkung laufender interner Untersuchungen No access
  5. V. Vorwurf eines Verstoßes mit geringem Unrechtsgehalt No access
  6. VI. Interesse an der Funktionsfähigkeit des Hinweisgebersystems No access
  7. VII. Zusammenfassung No access
4. D. Darlegungs- und Beweislastverteilung im Prozess No access
1. 1. I. Relevanz der anonymen Meldung in der Compliance-Praxis No access
  2. II. Inhalt des Auskunftsanspruchs bei anonymer Hinweisgebermeldung No access
2. 1. 1. 1. Vereinbarkeit mit verfassungsrechtlichen Vorgaben No access
    2. 2. Vereinbarkeit mit datenschutzrechtlichen Vorgaben No access
    3. 3. Zwischenergebnis No access
  2. II. Entgegennahme anonymer Meldungen im Einzelfall No access
  3. III. Ergebnis No access
3. 1. I. Auswirkungen auf Folgemaßnahmen No access
  2. II. Auswirkung auf die Interessenabwägung No access
4. D. Zusammenfassung No access
1. A. Abschließende Gesamtschau No access
2. B. Lösung des Beispielsachverhalts No access
Literatur- und Quellenverzeichnis No access Pages 213 - 228