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Sammelband Kein Zugriff

Solidarität über Grenzen

Gewerkschaften vor neuer Standortkonkurrenz
Herausgeber:innen:
Verlag:
 2011

Zusammenfassung

Globalisierung setzt auch für die Gewerkschaften neue Rahmenbedingungen. Die Verlagerung von Betrieben und Investitionen stellt ihre nationale und internationale Handlungsfähigkeit vor große Probleme. Der Frage, mit welchen Strategien und mit welchen Verbündeten sie den Herausforderungen begegnen können, die sich aus den neuen Standortkonkurrenzen ergeben, ist dieser Band – eine Publikation des »Hattinger Kreises« – gewidmet. In einleitenden theoretischen Aufrissen werden die grundlegenden Barrieren thematisiert, die einer Gewerkschaftspolitik grenzüberschreitender Solidarität entgegenstehen, aber auch Wege aufgezeigt, wie diese Hindernisse zu überwinden wären: durch fairen Interessenausgleich, eine intelligente Regulierung der sozialen Dimension von Weltwirtschaft und die Beteiligung der Arbeitnehmer an diesen Prozessen. Erfolgsbedingungen und Grenzen transnationaler Solidaritätspolitik werden im zweiten Teil des Bandes an markanten Beispielen untersucht: an den internationalen Rahmenabkommen auf Konzernebene (IFA), den Handlungschancen Europäischer Betriebsräte (GM-Opel) und der Organisation transnationaler Kampagnen (United Steelworkers, Clean Clothes Campaign).


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Bibliographische Angaben

Copyrightjahr
2011
ISBN-Print
978-3-8360-8724-7
ISBN-Online
978-3-8452-6947-4
Verlag
Nomos, Baden-Baden
Reihe
Forschung aus der Hans-Böckler-Stiftung (HBS)
Band
124
Sprache
Deutsch
Seiten
216
Produkttyp
Sammelband

Inhaltsverzeichnis

KapitelSeiten
  1. Titelei/Inhaltsverzeichnis Kein Zugriff Seiten 1 - 7
  2. Einleitung Kein Zugriff Seiten 7 - 14
    1. Globale Solidarität oder Protektionismus wider Willen? Kein Zugriff Seiten 17 - 36 Ulrich Mückenberger
    2. Die Regeln ändern! Bedingungen gewerkschaftlicher Solidarität unter globalem Konkurrenzdruck Kein Zugriff Seiten 35 - 50 Thomas Greven
    3. Gewerkschaftliche Strategien und Solidaritätspolitik unter globalen Konkurrenzbedingungen Kein Zugriff Seiten 51 - 72 Richard Hyman
    1. Kann transnationale Solidarität auf Konzernebene organisiert werden? Der Ansatz der internationalen Rahmenabkommen Kein Zugriff Seiten 75 - 96 Michael Fichter, Markus Helfen, Katharina Schiederig
    2. Auch für „Old Opel“ gilt: Europäische oder keine Lösung Kein Zugriff Seiten 95 - 108 Manfred Wannöffel
    3. Transnationale Solidarität auf betrieblicher Ebene: Utopie oder Realität? Der Europäische Betriebsrat bei General Motors Europe Kein Zugriff Seiten 109 - 130 Veronika Dehnen, Luitpold Rampeltshammer
    4. Neue Instrumente für Gewerkschaften. Die transnationalen strategischen Kampagnen der United Steelworkers of America gegen die Continental AG Kein Zugriff Seiten 131 - 148 Thomas Greven, Wilfried Schwetz
    5. Die strukturelle Krise der flexibilisierten Arbeit. Strategien und Aussichten für die transnationale gewerkschaftliche Organisierung in der Bekleidungs- und Sportschuhbranche Kein Zugriff Seiten 149 - 172 Jeroen Merk
    6. Hochqualifizierte unter Globalisierungsdruck Kein Zugriff Seiten 173 - 194 Andreas Boes, Tobias Kämpf
    1. Der Hattinger Kreis (1987 bis 2010). Ein Rückblick auf seine Entstehung und seine Arbeit Kein Zugriff Ulrich Mückenberger, Eberhard Schmidt
  3. Verzeichnis der Autorinnen und Autoren Kein Zugriff Seiten 213 - 216

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