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Rechtliche Zulässigkeit von Salary Caps im Fußballsport

Eine Untersuchung von Gehaltsobergrenzen und Luxussteuern anhand des europäischen Kartellrechts, der Grundfreiheiten und des deutschen Tarifvertragsrechts
Authors:
Series:
Schriften zum Sportrecht, Volume 56
Publisher:
 2022

Keywords

Bibliographic data

Copyright year
2022
ISBN-Print
978-3-8487-8875-0
ISBN-Online
978-3-7489-2931-4
Publisher
Nomos, Baden-Baden
Series
Schriften zum Sportrecht
Volume
56
Language
German
Pages
545
Product type
Book Titles

Table of contents

ChapterPages
  1. Titelei/Inhaltsverzeichnis No access 1 - 22
    1. A. Anlass der Untersuchung und Aufwerfen der Forschungsfrage No access
    2. B. Eingrenzung des Themas No access
    3. C. Gang und Ziel der Untersuchung No access
        1. 1. National Basketball Association (NBA) No access
        2. 2. National Football League (NFL) No access
        3. 3. National Hockey League (NHL) No access
        4. 4. Major League Baseball (MLB) No access
        5. 5. Major League Soccer (MLS) No access
        6. 6. Zwischenergebnis No access
        1. 1. US-Tarifrecht (Collective Bargaining Law) No access
        2. 2. US-Kartellrecht (Antitrust Law) No access
        3. 3. Zwischenergebnis No access
      3. III. Strukturell-organisatorische Bewertung No access
      4. IV. Zwischenergebnis No access
      1. I. Gehaltsbeschränkungsmodell der G-14 (von 2002) No access
      2. II. Short Term Cost Control-System der englischen Premier League (von 2013) No access
        1. 1. Team Salary Cap (teambezogene Gehaltsobergrenze) No access
        2. 2. Individual Salary Cap (individuelle Gehaltsobergrenze) No access
        1. 1. Absolute Salary Cap No access
        2. 2. Relative Salary Cap No access
        1. 1. Hard Salary Cap (harte Gehaltsobergrenze) No access
        2. 2. Soft Salary Cap (weiche Gehaltsobergrenze) No access
      4. IV. Sonderfall: Luxury Tax No access
      1. I. Finanzielle Stabilität der Vereine No access
      2. II. Wirtschaftliches und sportliches Gleichgewicht zwischen den Clubs No access
        1. 1. Verbandsrechtliche Umsetzung auf deutscher Ebene No access
        2. 2. Verbandsrechtliche Umsetzung auf europäischer Ebene No access
      2. II. Einführung durch Tarifvertrag No access
      3. III. Zwischenergebnis No access
      1. I. Ein-Platz-Prinzip No access
        1. 1. FIFA (Fédération Internationale de Football Association) No access
        2. 2. UEFA (Union des Associations Européennes de Football) No access
        3. 3. DFB (Deutscher Fußball-Bund e. V.) No access
          1. a) DFL e. V. No access
          2. b) Regional- und Landesverbände No access
        5. 5. Clubs No access
        1. 1. (Sport-)Verbandsautonomie im deutschen Recht (Art. 9 Abs. 1 GG) No access
        2. 2. (Sport-)Verbandsautonomie im europäischen Recht (Art. 12 Abs. 1 GRCh) No access
        1. 1. Arbeitnehmer nach deutschem Recht (§ 611a BGB) No access
        2. 2. Arbeitnehmer nach europäischem Recht (insb. Art. 45 AEUV) No access
      1. I. Keine generelle Bereichsausnahme für den Sport No access
      2. II. Kriterium des EuGH: Sport als Teil des Wirtschaftslebens No access
      3. III. Keine partielle Bereichsausnahme für Regelungen rein sportlichen Charakters No access
      4. IV. Zwischenergebnis No access
          1. a) Keine Bereichsausnahme No access
          2. b) Begrenzung auf europäisches Kartellrecht No access
              1. (1) Markt für die Veranstaltung von Profi-Fußballspielen No access
              2. (2) Markt für die Arbeitsleistungen der Profi-Fußballspieler No access
              1. (1) Markt für die Arbeitsleistungen der Profi-Fußballspieler No access
              2. (2) Markt für die Veranstaltung von Profi-Fußballspielen No access
            3. cc) Zeitlich relevanter Markt No access
            4. dd) Zwischenergebnis No access
          1. a) Fußballvereine als Unternehmen No access
          2. b) Fußballverbände als Unternehmensvereinigungen No access
          3. c) Fußballverbände als Unternehmen No access
          4. d) Zwischenergebnis No access
        3. 3. Räumliche Anwendbarkeit No access
        4. 4. Zwischenergebnis No access
            1. aa) Grundlagen No access
            2. bb) Anwendung auf den Untersuchungsgegenstand No access
            1. aa) Grundlagen No access
            2. bb) Anwendung auf den Untersuchungsgegenstand No access
            1. aa) Grundlagen No access
            2. bb) Anwendung auf den Untersuchungsgegenstand No access
              1. (1) Grundlagen No access
              2. (2) Anwendung auf den Untersuchungsgegenstand No access
              1. (1) Grundlagen No access
              2. (2) Anwendung auf den Untersuchungsgegenstand No access
          5. e) Zwischenergebnis No access
          1. a) Schutz vor unlauteren und sonst rechtswidrigen Praktiken No access
          2. b) Single Entity-Theorie No access
          3. c) Konzentrationsprivileg No access
          4. d) Arbeitsgemeinschaftsgedanke No access
          5. e) Nebenabreden-Doktrin und Immanenzgedanke No access
          6. f) Rule of Reason-Doktrin No access
            1. aa) Hintergrund und Würdigung No access
            2. bb) Dogmatische Einordnung No access
            3. cc) Auswirkungen des Art. 165 AEUV No access
              1. (1) Legitime Zielsetzung No access
              2. (2) Notwendigkeit No access
              3. (3) Verhältnismäßigkeit No access
              4. (4) Zwischenergebnis No access
        3. 3. Freistellung des Art. 101 Abs. 3 AEUV No access
        4. 4. Zwischenergebnis No access
            1. aa) Grundlagen No access
              1. (1) Markt für die Arbeitsleistungen der Profi-Fußballspieler No access
              2. (2) Markt für die Veranstaltung von Profi-Fußballspielen No access
              1. (1) Begriff des Missbrauchs No access
                1. (a) Ausgleichende Effizienzvorteile No access
                2. (b) Objektiv notwendiges Verhalten No access
                3. (c) Drei-Stufen-Test No access
              1. (1) Prima facie-Missbrauch No access
              2. (2) Drei-Stufen-Test No access
        2. 2. Zwischenergebnis No access
          1. a) Keine Bereichsausnahme für den Sportbereich No access
          2. b) Unmittelbare Anwendbarkeit der Grundfreiheiten No access
          3. c) Grenzüberschreitender Sachverhalt No access
          1. a) Unmittelbare Drittwirkung in der Rechtsprechung des EuGH No access
          2. b) Meinungsstand im Schrifttum und Stellungnahme No access
          3. c) Zwischenergebnis No access
        3. 3. Räumliche Anwendbarkeit No access
        1. 1. Keine Spezialität No access
        2. 2. Keine Konvergenz No access
          1. a) Sachlicher Schutzbereich No access
          2. b) Persönlicher Schutzbereich No access
          1. a) Vorliegen einer Diskriminierung No access
          2. b) Vorliegen einer Beschränkung No access
          3. c) Zwischenergebnis No access
              1. (1) Geschriebene Rechtfertigungsgründe (Art. 45 Abs. 3 AEUV) No access
              2. (2) Ungeschriebene Rechtfertigungsgründe (zwingende Gründe des Allgemeininteresses) No access
              1. (1) Rechtsprechung des EuGH No access
                1. (a) Vorbehalt der Verbandsordnung No access
                2. (b) Zwingende Gründe des Verbandsinteresses No access
            3. cc) Stellungnahme No access
            4. dd) Berücksichtigung wirtschaftlicher Ziele No access
            5. ee) Anwendung auf den Untersuchungsgegenstand No access
            6. ff) Zwischenergebnis No access
          2. b) Schranken-Schranke: Verhältnismäßigkeitsgrundsatz No access
        4. 4. Zwischenergebnis No access
          1. a) Sachlicher Schutzbereich No access
          2. b) Persönlicher Schutzbereich No access
        2. 2. Beeinträchtigung No access
        3. 3. Rechtfertigung No access
        4. 4. Zwischenergebnis No access
        1. 1. Allgemeine Maßstäbe der Verhältnismäßigkeit No access
          1. a) Legitimes Ziel No access
          2. b) Geeignetheit, Erforderlichkeit und Angemessenheit No access
        1. 1. Legitimes Ziel No access
          1. a) Geeignetheit hinsichtlich des Ziels der finanziellen Stabilität No access
          2. b) Geeignetheit hinsichtlich des Ziels des wirtschaftlichen und sportlichen Gleichgewichts No access
            1. aa) Lizenzierungsverfahren und Financial Fairplay No access
            2. bb) Zwischenergebnis No access
            1. aa) Lizenzierungsverfahren und Financial Fairplay No access
            2. bb) „50+1“-Regel No access
            3. cc) Kaderbegrenzungen (Roster Restrictions) No access
            4. dd) Draft-Verfahren No access
            5. ee) Playoff-System No access
            6. ff) Supranationale Fußball-Europaliga (Europäische Superliga) No access
            7. gg) Reduzierung der Prämien in den UEFA-Clubwettbewerben No access
            8. hh) Einnahmenumverteilung (Revenue Sharing) No access
            9. ii) Gameday Salary Caps No access
            10. jj) Verhältnis von Salary Caps und Luxury Taxes No access
            11. kk) Zwischenergebnis No access
        4. 4. Angemessenheit No access
      3. III. Ergebnis No access
        1. 1. Konfliktlage zwischen Tarifautonomie und Wettbewerbsfreiheit No access
        2. 2. Ausnahme vom deutschen Kartellrecht – Rechtsprechung des BAG No access
          1. a) Bestimmung der Bereichsausnahme durch nationales oder europäisches Recht? No access
            1. aa) Sozialpartner No access
            2. bb) Tarifvertrag No access
            1. aa) Bereichsausnahme nur für Kernbereichsregelungen? No access
            2. bb) Bereichsausnahme nach einer Verhältnismäßigkeitsprüfung? No access
            3. cc) Bereichsausnahme bei unmittelbaren oder mittelbaren Auswirkungen auf den Gütermarkt? No access
            4. dd) Bereichsausnahme bei nur mittelbarer Verbesserung der Arbeitsbedingungen? No access
            5. ee) Bereichsausnahme bei Höchstarbeitsbedingungen? No access
            6. ff) Zwischenergebnis No access
        4. 4. Zwischenergebnis No access
          1. a) Argumentation und Vorbringen der Gewerkschaften No access
          2. b) Argumentation und Entscheidung des EuGH No access
        2. 2. Zwischenergebnis No access
      1. I. Rechtsgrundlage für europaweite Tarifverträge im Unionsrecht (de lege lata)? No access
      2. II. Kompetenz der Union zur Schaffung eines europäischen Tarifvertragsrechts (de lege ferenda)? No access
          1. a) Grundlagen No access
          2. b) Arbeitnehmerseite: FIFPro Division Europe No access
            1. aa) Einzelne Clubs? No access
            2. bb) ECA oder European Leagues? No access
            3. cc) UEFA No access
        2. 2. Ungeeignetheit des sozialen Dialogs mangels normativer Wirkung No access
      4. IV. Ergebnis No access
          1. a) Freiwillige Vereinigung des Privatrechts mit auf Dauer angelegter und körperschaftlicher Organisation No access
          2. b) Zweck der Wahrung und Förderung der Arbeits- und Wirtschaftsbedingungen No access
          3. c) Gegnerfreiheit und -unabhängigkeit sowie Unabhängigkeit von Dritten No access
          4. d) Demokratische Organisation und Willensbildung No access
          5. e) Anerkennung des Tarif-, Schlichtungs- und Arbeitskampfrechts No access
          6. f) Tarifwilligkeit No access
          7. g) Soziale Mächtigkeit No access
          1. a) Freiwillige Vereinigung des Privatrechts mit auf Dauer angelegter und körperschaftlicher Organisation No access
          2. b) Zweck der Wahrung und Förderung der Arbeits- und Wirtschaftsbedingungen No access
          3. c) Gegnerfreiheit und -unabhängigkeit sowie Unabhängigkeit von Dritten No access
          4. d) Demokratische Organisation und Willensbildung No access
          5. e) Anerkennung des Tarif-, Schlichtungs- und Arbeitskampfrechts No access
          6. f) Tarifwilligkeit No access
          7. g) Soziale Mächtigkeit No access
          8. h) Zwischenergebnis No access
          1. a) Einzelne Clubs als Arbeitgeber No access
            1. aa) DFB als (partieller) Arbeitgeber? No access
            2. bb) DFB als Arbeitgeberverband? No access
            1. aa) DFL e. V. als (partieller) Arbeitgeber? No access
              1. (1) Vereinigung des Privatrechts mit auf Dauer angelegter und körperschaftlicher Organisation No access
              2. (2) Zweck der Wahrung und Förderung der Arbeits- und Wirtschaftsbedingungen No access
              3. (3) Gegnerfreiheit und -unabhängigkeit sowie Unabhängigkeit von Dritten No access
              4. (4) Demokratische Organisation und Willensbildung No access
              5. (5) Anerkennung des Tarif-, Schlichtungs- und Arbeitskampfrechts No access
              6. (6) Tarifwilligkeit No access
              7. (7) Soziale Mächtigkeit No access
              8. (8) Kernproblem: Freiwilligkeit der Vereinigung No access
              9. (9) Zwischenergebnis No access
        4. 4. Zwischenergebnis No access
        1. 1. Grundlagen No access
          1. a) Team Salary Caps als beschäftigungssichernde Maßnahmen? No access
          2. b) Ausgleich der Team Salary Caps durch andere kompensatorische Regelungen? No access
          3. c) Teleologische Reduktion des Günstigkeitsprinzips zugunsten von Team Salary Caps? No access
          4. d) Schuldrechtliche Vereinbarung von Team Salary Caps? No access
          5. e) Team Salary Caps als Abschlussverbote? No access
          6. f) Team Salary Caps als Betriebsnormen? No access
        3. 3. Anwendung auf Individual Salary Caps No access
        4. 4. Anwendung auf Luxury Taxes No access
        1. 1. Grundsatz: Keine Bindung der Außenseiter (§ 3 Abs. 1 TVG) No access
        2. 2. Ausnahme: Bindung auch der Außenseiter an Betriebsnormen (§ 3 Abs. 2 TVG) No access
        1. 1. Rechtmäßigkeit eines Streiks der VDV No access
        2. 2. Rechtmäßigkeit einer (Angriffs-)Aussperrung des DFL e. V. bzw. der Clubs No access
      5. V. Ergebnis No access
    1. A. Endergebnis der Arbeit und Antwort auf die Forschungsfrage No access
    2. B. Überblick über die einzelnen Ergebnisse No access
    3. C. Ausblick: Einschätzung der künftigen Entwicklung No access
  7. Literaturverzeichnis No access 505 - 545

Bibliography (623)

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