Der Schiedsrichter im deutschen Profifußball als Arbeitnehmer

Dr. Niklas Breucker

doi:10.5771/9783748912859

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Copyright year: 2021
ISBN-Print: 978-3-8487-7277-3
ISBN-Online: 978-3-7489-1285-9
Publisher: Nomos, Baden-Baden
Series: Schriften zum Sportrecht
Volume: 55
Language: German
Pages: 222
Product type: Book Titles

Titelei/Inhaltsverzeichnis No access Pages 1 - 14
A. Einführung No access Pages 15 - 17
1. I. Die Rolle des Schiedsrichters No access
2. 1. 1. Tatsachenentscheidung und Regelverstoß No access
  2. 2. Bedeutung des Video-Schiedsrichterassistenten No access
1. I. Die Struktur des deutschen Profifußballs No access
2. 1. 1. Einführung No access
  2. 2. Anwendbarkeit der Verbandsnormen No access
  3. 3. Den Schiedsrichter betreffende Vorschriften No access
3. 1. 1. Einführung No access
  2. 2. Die Schiedsrichtervereinbarung No access
  3. 3. Der Einsatzvertrag No access
1. 1. 1. Einführung No access
  2. 1. a) Übersicht No access
    2. b) Terminologie No access
  3. 3. Sinn und Zweck No access
2. 1. 1. ArbG Frankfurt a. M., Urt. v. 14.09.2016 – 6 Ca 1686/16 No access
  2. 2. LAG Hessen, Urt. v. 15.03.2018 – 9 Sa 1399/16 No access
  3. 3. ArbG Verden, Urt. v. 15.01.2019 – 2 Ca 227/18 No access
  4. 1. a) FG Rheinland-Pfalz, Urt. v. 18.07.2014 – 1 K 2552/11 No access
    2. b) BFH, Urt. v. 20.12.2017 – I R 98/15 No access
  5. 5. Zwischenergebnis No access
3. 1. 1. a) Literatur vor der Einführung der Schiedsrichtervereinbarung No access
    2. b) Zwischenergebnis No access
    3. c) Literatur nach der Einführung der Schiedsrichtervereinbarung No access
  2. 2. Literatur nach Veröffentlichung der arbeitsgerichtlichen Urteile No access
  3. 3. Zwischenergebnis No access
4. 1. 1. Privatrechtlicher Vertrag No access
  2. 1. a) Jährliches Honorar No access
    2. b) Honorar für jede Spielleitung No access
  3. 1. a) Dienstleistung No access
    2. 1. aa) Wortlaut der Schiedsrichtervereinbarung No access
      2. (1) Einführung zum Poolsystem No access
        (2) Verträge mit Schiedsrichtern als Poolsystem No access
      3. (a) BAG, Urt. v. 03.10.1975 – 5 AZR 427/74: Musiker No access
        (b) BAG, Urt. v. 13.02.1985 – 7 AZR 345/82: Studentische Hilfskraft No access
        (c) BAG, Urt. v. 16.02.1994 – 5 AZR 402/93: Rundfunkmitarbeiter No access
        (d) BAG, Urt. v. 20.07.1994 – 5 AZR 627/93: Rundfunkmitarbeiter No access
        (e) BAG, Urt. v. 30.11.1994 – 5 AZR 704/93: Rundfunkmitarbeiter No access
        (f) BAG, Urt. v. 22.04.1998 – 5 AZR 92/97: Kameraassistent No access
        (g) BAG, Urt. v. 11.11.1998 – 5 AZR 119/98: Studentische Hilfskraft No access
        (h) BAG, Urt. v. 19.01.2000 – 5 AZR 644/98 und BAG, Urt. v. 20.09.2000 – 5 AZR 61/99: Rundfunkmitarbeiter No access
        (i) BAG, Urt. v. 31.07.2002 – 7 AZR 181/01: Studentische Hilfskraft No access
        (j) BAG, Urt. v. 14.03.2007 – 5 AZR 499/06: Sportredakteur No access
        (k) BAG, Urt. v. 20.05.2009 – 5 AZR 31/08: Redakteur No access
        (l) BAG, Urt. v. 15.02.2012 – 10 AZR 111/11: Mitarbeiter im Deutschen Bundestag No access
        (m) BAG, Urt. v. 17.04.2013 – 10 AZR 272/12: Cutterin No access
        (a) Bedeutung von Dienstplänen No access
        (aa) Rechtsprechung des 5. Senats als Ausgangspunkt No access
        (bb) Bruch der Rechtsprechung No access
        (cc) Beurteilung der Rechtsprechung unter Berücksichtigung der Literatur No access
        (dd) Neuere Rechtsprechung No access
        (c) Deckung eines Dauerbedarfs No access
        (aa) Umgehung von § 12 TzBfG No access
        (bb) Umgehung von § 17 TzBfG No access
        (e) Fazit No access
        (a) Dienstplan No access
        (b) Ablehnungsrecht No access
        (c) Dauerbedarf No access
        (d) Befristungskontrolle No access
      4. (1) Dienstplan No access
        (aa) Sanktionsmöglichkeit des DFB No access
        (bb) Auslegung der Schiedsrichterordnung des DFB No access
        (cc) Faktische Verpflichtung aufgrund der Schiedsrichterordnung des DFB No access
        (b) Monopolstellung des DFB No access
        (3) Dauerbedarf No access
        (4) Befristungskontrolle No access
    3. c) Fazit No access
  4. 1. 1. aa) Umfang der Weisungsbindung No access
      2. (1) Schiedsrichtervereinbarung No access
        (2) Unterwerfung unter die aktuellen Spielregeln No access
        (3) Weitreichende Entscheidungsbefugnis No access
        (a) Vorgaben durch die Verbände No access
        (b) Beobachtung und Bewertung der Schiedsrichter No access
        (c) Zwischenergebnis No access
        (5) Genauer Einsatzbereich No access
        (6) Zwischenergebnis No access
      3. cc) Zeitliche und örtliche Weisungsbindung No access
      4. dd) Weisungsbindung aufgrund der Schiedsrichterordnung No access
      5. ee) Zwischenergebnis No access
    2. b) Fremdbestimmte Arbeit No access
    3. c) Ergebnis No access
1. 1. 1. a) Inhaltskontrolle No access
    2. b) Transparenzkontrolle No access
  2. 1. a) Einführung No access
    2. 1. aa) Voraussetzungen der Abrufarbeit No access
      2. (1) Vereinbarung einer wöchentlichen Arbeitszeit nach § 12 Abs. 1 S. 2 TzBfG No access
        (2) Teleologische Reduktion von § 12 Abs. 1 S. 3 TzBfG No access
    3. c) Zwischenergebnis No access
  3. 3. Ergebnis No access
2. 1. 1. Einführung No access
  2. 2. Erfordernis eines Sachgrunds No access
  3. 1. a) Sachgrund nach § 14 Abs. 1 S. 2 Nr. 1 TzBfG No access
    2. 1. aa) Argumentation für den Spielervertrag No access
      2. bb) Übertragbarkeit auf die Schiedsrichtervereinbarung No access
    3. 1. aa) Prüfungsmaßstab No access
      2. (a) Spieler No access
        (b) Schiedsrichter No access
        (2) Branchenüblichkeit No access
        (3) Abwechslungsbedürfnis No access
        (4) Höhe der Vergütung No access
        (5) Zwischenergebnis No access
      3. (a) Absolutes Bestleistungsprinzip im Profifußball No access
        (b) Verbandsrechtliche Besonderheiten No access
        (c) Befristungsdauer von einer Saison No access
        (d) Zwischenergebnis No access
        (2) Interessenabwägung No access
        (3) Ergebnis No access
  4. 4. Schriftform No access
  5. 5. Ergebnis No access
3. 1. 1. Einführung No access
  2. 1. 1. aa) Legitimes Ziel des DFB No access
      2. bb) Verhältnismäßigkeit der starren Altersgrenze No access
      3. cc) Zwischenergebnis No access
    2. b) Zulässigkeit nach § 10 AGG No access
  3. 3. Ergebnis No access
1. I. Einführung No access
2. 1. 1. Verpflichtung zu einer entgeltlichen Dienstleistung No access
  2. 1. a) Weisungsbindung No access
    2. b) Fremdbestimmte Arbeit No access
  3. 3. Ergebnis No access
3. 1. 1. a) Sachgrund nach § 14 Abs. 1 S. 2 Nr. 1 TzBfG No access
    2. b) Sachgrund nach § 14 Abs. 1 S. 2 Nr. 4 TzBfG No access
  2. 2. Schriftform No access
4. IV. Beschränkung der Tätigkeit No access
5. V. Ergebnis No access
1. 1. 1. Die Schiedsrichtervereinbarung als Abrufarbeitsvertrag No access
  2. 2. Befristung der Schiedsrichtervereinbarung No access
  3. 3. Befristung des Spielervertrages No access
  4. 4. Zwischenergebnis No access
2. 1. 1. Zahlung eines Mindestlohns No access
  2. 2. Jugendarbeitsschutz No access
3. 1. 1. Arbeitsgesetze für den Sport No access
  2. 1. a) Voraussetzungen No access
    2. b) Vorbilder aus dem Ausland No access
    3. 1. (1) § 12 Abs. 6 TzBfG No access
        (2) § 14 Abs. 2 TzBfG No access
      2. bb) Sonstige Vorschriften No access
    4. d) Möglichkeiten und Risiken No access
    5. e) Zwischenergebnis No access
1. 1. 1. Verpflichtung in einem Poolsystem No access
  2. 2. Unselbständige Tätigkeit in persönlicher Abhängigkeit No access
  3. 3. Vorliegen eines Abrufarbeitsverhältnisses No access
  4. 4. Wirksamkeit der Befristung No access
  5. 5. Unwirksamkeit der starren Altersgrenze No access
2. II. Einsatzvertrag als Arbeitsvertrag No access
3. III. Sportrechtliche Besonderheiten No access
I. Fazit No access Pages 201 - 202
Anhang: Auszug aus der Schiedsrichtervereinbarung für die Saison 2014 / 2015 No access Pages 203 - 206
Literaturverzeichnis No access Pages 207 - 222

Bibliography (295 entries)

Literaturverzeichnis Open Google Scholar
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