Anforderungen an ein modernes kollektives Arbeitsrecht

Prof. Dr. Jens Schubert

doi:10.5771/9783845245638

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Bibliographic data

Copyright year: 2013
ISBN-Print: 978-3-8487-0182-7
ISBN-Online: 978-3-8452-4563-8
Publisher: Nomos, Baden-Baden
Language: German
Pages: 432
Product type: Edited Book

Titelei/Inhaltsverzeichnis No access Pages 2 - 12
1. Funktion und Funktionsfähigkeit der Tarifautonomie No access Pages 13 - 38 Ulrich Preis, Daniel Ulber
2. Tarifvertragsrecht in Zeiten der Krise No access Pages 38 - 59 Bernd Waas
3. Deutsches Tarifrecht – zwischen Erfolg und Bewährungsprobe No access Pages 59 - 78 Roland Wolf
4. Änderung von Kollektivregelungen – Eine Systemskizze – No access Pages 78 - 88 Wolfgang Hromadka
5. Fehlerhafte Tarifverträge. Zugleich zur Vorstellung von einem „faktischen“ Tarifvertrag No access Pages 88 - 109 Axel Stein
6. Tarifdispositives Gesetzesrecht No access Pages 109 - 123 Klaus Bepler
7. Lohnfindung zwischen Gleichberechtigung und Tarifautonomie* No access Pages 123 - 145 Martin Franzen
8. Der Grundsatz der Tarifpluralität und die Frage nach der Gewerkschaftszugehörigkeit No access Pages 145 - 166 Ulrike Wendeling-Schröder
9. Tariffähigkeit ohne Streikbereitschaft? – Funktionale Alternativen zurArbeitskampfbereitschaft im Fall von Hausangestelltenvereinigungen No access Pages 166 - 178 Eva Kocher
1. Allgemeinverbindliche und gesetzliche Mindestentgelte und Mindestarbeitsbedingungen – ausgewählte Aspekte No access Pages 179 - 196 Helga Nielebock
2. Der Tarifausschuss beim Bundesministerium für Arbeit und Soziales No access Pages 196 - 216 Achim Seifert
3. Rechtspolitik des Mindestlohns No access Pages 216 - 235 Richard Giesen
4. Das Gesetz zur Verhinderung von Mindestarbeitsbedingungen – und danach No access Pages 235 - 252 Peter Hanau
1. Arbeitskampf zwischen Europäischem Unionsrecht, Europäischen und Internationalen Menschenrechten und Verfassungsrecht No access Pages 253 - 278 Rudolf Buschmann
2. Streikverbot durch Verfahren – „Tariffrieden“ statt Tarifautonomie in der Daseinsvorsorge? No access Pages 278 - 292 Peter Berg
1. Legitimation durch Kollektivvertrag – Leiharbeit, Werkvertrag und die Erosion der Arbeitgeberrolle – No access Pages 293 - 313 Boris Karthaus, Thomas Klebe
2. Der gewerkschaftliche Durchgriff auf den verbandsangehörigen Arbeitgeber bei Tarifbruch No access Pages 313 - 333 Rüdiger Krause
3. Beteiligung des DGB bei der Änderung des Organisationsbereichs einer Mitgliedsgewerkschaft No access Pages 333 - 358 Holger Brecht-Heitzmann
1. Unternehmensmitbestimmung in Europa – Schutz erworbener Rechte im Wettbewerb der Rechtsordnungen No access Pages 359 - 384 Sebastian Sick
2. Globalisierung des Arbeitsrechts und der Arbeitsbeziehungen: Von bloßer Normsetzung zu kollektiven Strukturen No access Pages 384 - 401 Manfred Weiss
3. Mediation – ein Thema auch im kollektiven Arbeitsrecht? No access Pages 401 - 419 Jens M. Schubert
4. Lebenslauf Otto Ernst Kempen No access Pages 419 - 421
5. Verzeichnis der Veröffentlichungen von Otto Ernst Kempen No access Pages 421 - 431
6. Verzeichnis der Autorinnen und Autoren No access Pages 431 - 432