Bundeswehrfamilien: Die Perzeption von Elternschaft und die Vereinbarkeit von Familie und Soldatenberuf

Dr. Marion Näser-Lather

doi:10.5771/9783845232348

Zusammenfassung

Seit 2001 sind Frauen überall in der Bundeswehr tätig. Oft sind sie Mütter. Soldaten mit Kindern haben zunehmend berufstätige Partnerinnen. Die Bundeswehr wird zur Einsatzarmee. Wie leben Soldatinnen und Soldaten unter diesen Bedingungen ihre Elternschaft? Die Kulturwissenschaftlerin Marion Näser-Lather gibt anhand zahlreicher Interviews und einer repräsentativen Befragung einen faszinierenden Einblick in die Alltagswelt von Bundeswehrfamilien, ihre Problemlagen und den Umgang mit beruflichen Anforderungen. Im Kontext der Reform-Debatte zeigt die Arbeit auf, welche Maßnahmen die Bundeswehr zur Vereinbarkeit von Familie und Dienst ergreifen muss, um den gesellschaftlichen Entwicklungen gerecht zu werden.

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Bibliographische Angaben

Auflage: 1/2011
Copyrightjahr: 2011
ISBN-Print: 978-3-8329-6673-7
ISBN-Online: 978-3-8452-3234-8
Verlag: Nomos, Baden-Baden
Reihe: Nomos Universitätsschriften - Soziologie
Band: 14
Sprache: Deutsch
Seiten: 540
Produkttyp: Monographie

Inhaltsverzeichnis

KapitelSeiten

Titelei/Inhaltsverzeichnis Kein Zugriff Seiten 2 - 4 Marion Näser-Lather
Vorwort Kein Zugriff Seiten 5 - 6 Marion Näser-Lather
Inhalt Kein Zugriff Seiten 7 - 14 Marion Näser-Lather
Abkürzungsverzeichnis Kein Zugriff Seiten 15 - 16 Marion Näser-Lather
1. Projektgenese: Der Feldzugang Kein Zugriff Seiten 17 - 21 Marion Näser-Lather
2. „Schön, dass das Thema einmal untersucht wird...“: zur Relevanz des Forschungsgegenstandes Kein Zugriff Seiten 21 - 24 Marion Näser-Lather
3. 1. Marion Näser-Lather
    1. Unternehmenskulturforschung Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    2. Familienforschung Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    3. Geschlechterforschung Kein Zugriff Marion Näser-Lather
  2. Soziologische Studien zu Mutterschaft und Vaterschaft Kein Zugriff Seiten 27 - 29 Marion Näser-Lather
  3. Marion Näser-Lather
    1. Studien zu Genderdiskursen Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    2. Marion Näser-Lather
      1. Allgemeine Arbeiten Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      2. Arbeiten zu Spezialthemen Kein Zugriff Marion Näser-Lather
  4. Fazit des Forschungsstandes und Verortung der vorliegenden Arbeit Kein Zugriff Seiten 33 - 35 Marion Näser-Lather
4. Definition des Untersuchungsgegenstandes Kein Zugriff Seiten 35 - 40 Marion Näser-Lather
5. 1. Marion Näser-Lather
    1. Mutterschaft Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    2. Vaterschaft Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    3. Elternschaft und doing gender in der Bundeswehr Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    4. Elternschaftskonzepte Kein Zugriff Marion Näser-Lather
  2. Marion Näser-Lather
    1. Diskurse Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    2. Vereinbarkeitsmaßnahmen Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    3. Verständnis von Vorgesetzten und Kameradinnen Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    4. Familien- und Erwerbsmodelle Kein Zugriff Marion Näser-Lather
  3. Marion Näser-Lather
    1. Mobilitäts- und Flexibilitätsanforderungen und -strategien Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    2. Marion Näser-Lather
      1. Veränderungen des beruflichen und parentalen Engagements Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      2. Familienplanung Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      3. Berufs- und Familienphasen Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      4. Betroffenheit von vereinbarkeitsbezogenen Problemen Kein Zugriff Marion Näser-Lather
  4. Marion Näser-Lather
    1. Kinderbetreuung Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    2. Aktivitäten mit Kindern Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    3. Erziehungsstile Kein Zugriff Marion Näser-Lather
6. Forschungsfragen im Überblick Kein Zugriff Seiten 64 - 65 Marion Näser-Lather
1. 1. Verortung der Forscherin im Feld Kein Zugriff Seiten 66 - 68 Marion Näser-Lather
  2. Untersuchungsbedingungen: die Bundeswehr als hermetisches Forschungsfeld Kein Zugriff Seiten 68 - 70 Marion Näser-Lather
  3. Theorielagen Kein Zugriff Seiten 70 - 74 Marion Näser-Lather
  4. Quellen Kein Zugriff Seiten 74 - 75 Marion Näser-Lather
  5. Marion Näser-Lather
    1. Diskursanalyse Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    2. Hermeneutisch orientiertes Interpretationsverfahren Kein Zugriff Marion Näser-Lather
2. 1. Teilnehmende Beobachtung Kein Zugriff Seiten 79 - 80 Marion Näser-Lather
  2. Nichtstrukturierte Interviews/informelle Gespräche Kein Zugriff Seiten 80 - 80 Marion Näser-Lather
  3. Marion Näser-Lather
    1. Auswahl der Gesprächspartnerinnen Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    2. Interviewleitfaden Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    3. Herstellung des Kontaktes zu den Interviewpartnerinnen und Auswahl Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    4. Durchführung Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    5. Auswertung Kein Zugriff Marion Näser-Lather
  4. Marion Näser-Lather
    1. Herstellung des Kontaktes zu den Interviewpartnerinnen Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    2. Rücklauf Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    3. Konstruktion des Interviewleitfadens Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    4. Marion Näser-Lather
      1. Einleitung Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      2. Bereichsspezifische Nachfragen (optional) Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      3. Schlussteil Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    5. Kriterien für die Auswahl der Stichprobe Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    6. Intention der Interviewteilnahme Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    7. Durchführung Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    8. Mitschriften Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    9. Überblicksanalyse Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    10. Transkription Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    11. Feinanalyse von Interviewstellen Kein Zugriff Marion Näser-Lather
  5. Marion Näser-Lather
    1. Funktion Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    2. Marion Näser-Lather
      1. Inhaltliche Basis des Fragebogens Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      2. Pretests Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    3. Marion Näser-Lather
      1. Basisinformationen Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      2. Konstruktion von Elternschaft Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      3. Vereinbarkeitsrhetoriken und -praxen Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      4. Mobilitäts- und Flexibilitätsanforderungen an Soldatinnen und Bewältigungsstrategien Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      5. Soldatinnen als Eltern Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    4. Kontaktaufnahme zu den Teilnehmerinnen der Fragebogenuntersuchung Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    5. Rücklauf und Auswertung Kein Zugriff Marion Näser-Lather
  6. Beschreibung der Stichproben im Vergleich Kein Zugriff Seiten 112 - 115 Marion Näser-Lather
3. Geltungs- und Gütekriterien der Studie Kein Zugriff Seiten 115 - 116 Marion Näser-Lather
1. 1. Bestimmungen Kein Zugriff Seiten 117 - 119 Marion Näser-Lather
  2. Schwangerschaft – eine Katastrophe? Kein Zugriff Seiten 119 - 122 Marion Näser-Lather
  3. Schwangerschaft? Was ist das? Kein Zugriff Seiten 122 - 126 Marion Näser-Lather
  4. Berührungsängste Kein Zugriff Seiten 126 - 127 Marion Näser-Lather
  5. Schwangerschaft als Alibi Kein Zugriff Seiten 127 - 129 Marion Näser-Lather
2. 1. Vaterschaft Kein Zugriff Seiten 129 - 130 Marion Näser-Lather
  2. Marion Näser-Lather
    1. Berührungsängste Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    2. Mutterschaft als Alibi Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    3. Zuschreibung von Verantwortung Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    4. Grundsätzliche Unvereinbarkeit Kein Zugriff Marion Näser-Lather
3. 1. Sozialisation: „Staatsbürgerinnen in Uniform“ Kein Zugriff Seiten 142 - 145 Marion Näser-Lather
  2. Marion Näser-Lather
    1. Der intrinsisch motivierte Soldat Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    2. Der patriotisch motivierte Soldat Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    3. Der ausbildungsmotivierte Soldat Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    4. Der ökonomisch motivierte Soldat Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    5. Restkategorie Kein Zugriff Marion Näser-Lather
  3. Die Sichtbarkeit der Mütter Kein Zugriff Seiten 155 - 161 Marion Näser-Lather
  4. Aktive Elternschaft und das Dispositiv der Stärke Kein Zugriff Seiten 161 - 170 Marion Näser-Lather
4. 1. Parentales Engagement Kein Zugriff Seiten 170 - 173 Marion Näser-Lather
  2. Marion Näser-Lather
    1. Traditionelle Väter Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    2. Bipolare Väter Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    3. Marion Näser-Lather
      1. Neue Väter Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      2. U-Turn-Väter Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    4. Traditionelle Mütter Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    5. Bipolare Mütter Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    6. Berufsorientierte oder „neue“ Mütter Kein Zugriff Marion Näser-Lather
  3. Elternschaftskonzepte und andere Faktoren Kein Zugriff Seiten 192 - 196 Marion Näser-Lather
5. Zusammenfassung Kein Zugriff Seiten 196 - 197 Marion Näser-Lather
1. 1. Rhetoriken der Notwendigkeit von Vereinbarkeit Kein Zugriff Seiten 198 - 200 Marion Näser-Lather
  2. Wahrgenommenes Vereinbarkeitsdefizit Kein Zugriff Seiten 200 - 202 Marion Näser-Lather
  3. Marion Näser-Lather
    1. Verfügbarkeit Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    2. Das Dispositiv der Pflicht Kein Zugriff Marion Näser-Lather
  4. Diskursbeispiel: Kinderbetreuung Kein Zugriff Seiten 208 - 214 Marion Näser-Lather
  5. Fazit: Vereinbarkeit? Jein! Kein Zugriff Seiten 214 - 219 Marion Näser-Lather
2. 1. Marion Näser-Lather
    1. Marion Näser-Lather
      1. Der Sozialdienst Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      2. Die Vertrauenspersonen Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      3. Die Gleichstellungsbeauftragte Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      4. Der Deutsche Bundeswehrverband Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      5. Die Militärseelsorger Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      6. Der Personalrat Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      7. Der Wehrbeauftragte des deutschen Bundestages Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    2. Marion Näser-Lather
      1. Die Familienbetreuungszentren Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      2. Die Wohnungsfürsorge Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      3. Das Soldatenhilfswerk Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      4. Das Bundeswehrsozialwerk Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    3. Nutzung der Ansprechstellen durch die Soldatinnen Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    4. Informiertheitsgrad über Hilfsangebote und Maßnahmen Kein Zugriff Marion Näser-Lather
  2. Marion Näser-Lather
    1. Marion Näser-Lather
      1. Ausführungsbestimmungen bei Elternzeit Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      2. Akzeptanz Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      3. Gerüchte Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      4. Erfahrungen Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    2. Marion Näser-Lather
      1. Diskurse, Meinungen, Akzeptanz Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      2. Gerüchte und Erfahrungen Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    3. Marion Näser-Lather
      1. Ausführungsbestimmungen Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      2. Akzeptanz/Meinungen Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      3. Erfahrungen Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    4. Zusammenfassung Kein Zugriff Marion Näser-Lather
  3. Marion Näser-Lather
    1. Die Rolle der Vorgesetzten Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    2. Verständnis der Vorgesetzten für vereinbarkeitsbezogene Probleme Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    3. Vorgesetzte/r und Betroffene/r – Ambivalenzen einer Doppelrolle Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    4. Das Verständnis der Kameradinnen Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    5. Fazit Kein Zugriff Marion Näser-Lather
3. 1. Diskurse Kein Zugriff Seiten 277 - 281 Marion Näser-Lather
  2. Familienmodelle Kein Zugriff Seiten 281 - 284 Marion Näser-Lather
  3. Marion Näser-Lather
    1. Interviewstichprobe Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    2. Fragebogenstichprobe Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    3. Vergleich der Stichproben Kein Zugriff Marion Näser-Lather
4. Zusammenfassung Kein Zugriff Seiten 289 - 289 Marion Näser-Lather
1. 1. Marion Näser-Lather
    1. Arbeitsaufkommen Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    2. Planbarkeit Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    3. Verhaltensstrategien hinsichtlich der Zeitorganisation des täglichen Dienstes Kein Zugriff Marion Näser-Lather
  2. Marion Näser-Lather
    1. Abwesenheitsaufkommen Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    2. Auswirkungen von Abwesenheiten Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    3. Verhaltensstrategien Kein Zugriff Marion Näser-Lather
  3. Marion Näser-Lather
    1. Versetzungshäufigkeit Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    2. Marion Näser-Lather
      1. Karriereplanung und Verwendungssystem Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      2. Standortschließungen/Umstrukturierungen Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    3. Planbarkeit von Versetzungen Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    4. Wahrnehmungen und Erleben Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    5. Marion Näser-Lather
      1. Allgemeiner Überblick Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      2. Mitzug der Familie Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      3. Pendeln Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      4. Mobilitätsverweigerung Kein Zugriff Marion Näser-Lather
  4. Marion Näser-Lather
    1. Bestimmungen Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    2. Verhaltensstrategien 339 Vermeidungs- beziehungsweise Kanalisierungsstrategien Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    3. Vermittlungsstrategien Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    4. Die Situation der SoldatInnen während des Einsatzes Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    5. Kompensationsstrategien und Kommunikation Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    6. Marion Näser-Lather
      1. Betreuung durch die Bundeswehr Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      2. Die allgemeine Situation der Familie Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      3. Allein zu Hause – die Wahrnehmung der Partnerinnen Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    7. Marion Näser-Lather
      1. Die Wahrnehmung des Rückkehrers Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      2. Nachwirkungen der Einsätze für die Kinder Kein Zugriff Marion Näser-Lather
      3. Folgen für die Partnerschaft Kein Zugriff Marion Näser-Lather
2. 1. Wahrnehmung der Mobilitäts- und Flexibilitätsanforderungen: die Bundeswehr – eine „totale Institution“? Kein Zugriff Seiten 364 - 367 Marion Näser-Lather
  2. Marion Näser-Lather
    1. Berufliches Engagement Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    2. Karriereplanung Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    3. Prioritätsveränderungen Beruf vs. Familie im biographischen Verlauf Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    4. Familienplanung Kein Zugriff Marion Näser-Lather
  3. Marion Näser-Lather
    1. Berufs- und Familienphasen Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    2. Folgen für die Partnerschaft Kein Zugriff Marion Näser-Lather
  4. Zusammenhänge der Verhaltensstrategien mit unterschiedlichen Faktoren Kein Zugriff Seiten 382 - 385 Marion Näser-Lather
3. 1. Probleme Kein Zugriff Seiten 385 - 389 Marion Näser-Lather
  2. Positive Erfahrungen Kein Zugriff Seiten 389 - 391 Marion Näser-Lather
  3. Meinungen/Stimmung Kein Zugriff Seiten 391 - 394 Marion Näser-Lather
  4. Wünsche Kein Zugriff Seiten 394 - 398 Marion Näser-Lather
4. Zusammenfassung Kein Zugriff Seiten 398 - 398 Marion Näser-Lather
1. 1. Kinderbetreuungsarrangements während der Arbeitszeit Kein Zugriff Seiten 399 - 402 Marion Näser-Lather
  2. Außergewöhnliche Betreuungssituationen Kein Zugriff Seiten 402 - 406 Marion Näser-Lather
  3. Zusammenhang zwischen Kinderbetreuungsarrangement und unterschiedlichen Faktoren Kein Zugriff Seiten 406 - 415 Marion Näser-Lather
2. 1. Art der Aktivitäten Kein Zugriff Seiten 415 - 417 Marion Näser-Lather
  2. Mama füttert, Papa spielt? Geschlechtsspezifische Unterschiede Kein Zugriff Seiten 417 - 419 Marion Näser-Lather
3. 1. Erziehungsstile Kein Zugriff Seiten 419 - 426 Marion Näser-Lather
  2. Erziehungsrelevante Werte Kein Zugriff Seiten 426 - 435 Marion Näser-Lather
  3. Marion Näser-Lather
    1. Vermittlung von Werten und Rollen Kein Zugriff Marion Näser-Lather
    2. Verbote und Sanktionen Kein Zugriff Marion Näser-Lather
4. 1. Vermittlung des Berufes gegenüber den Kindern Kein Zugriff Seiten 442 - 444 Marion Näser-Lather
  2. Einstellungen der Kinder zur Bundeswehr Kein Zugriff Seiten 444 - 445 Marion Näser-Lather
  3. Einstellungen der Partnerinnen zur Bundeswehr Kein Zugriff Seiten 445 - 446 Marion Näser-Lather
5. Zusammenfassung Kein Zugriff Seiten 446 - 447 Marion Näser-Lather
1. 1. Wie werden Mutterschaft und Vaterschaft von SoldatInnen der Bundeswehr konstruiert? Kein Zugriff Seiten 448 - 452 Marion Näser-Lather
  2. Welche Vereinbarkeitsdiskurse und -praxen gibt es in der Bundeswehr? Kein Zugriff Seiten 452 - 455 Marion Näser-Lather
  3. Wie gestaltet sich die Situation von SoldatInnenfamilien? Kein Zugriff Seiten 455 - 458 Marion Näser-Lather
  4. Wie leben SoldatInnenfamilien? Kein Zugriff Seiten 458 - 460 Marion Näser-Lather
2. 1. Kinderbetreuung Kein Zugriff Seiten 460 - 462 Marion Näser-Lather
  2. Umgang der Vorgesetzten mit dem Vereinbarkeitsthema Kein Zugriff Seiten 462 - 463 Marion Näser-Lather
  3. Dienstzeiten Kein Zugriff Seiten 463 - 464 Marion Näser-Lather
  4. Planbarkeit/Abwesenheiten Kein Zugriff Seiten 464 - 464 Marion Näser-Lather
  5. Versetzungspraxis Kein Zugriff Seiten 464 - 465 Marion Näser-Lather
  6. Personalstruktur Kein Zugriff Seiten 465 - 465 Marion Näser-Lather
  7. Einsätze Kein Zugriff Seiten 465 - 467 Marion Näser-Lather
3. 1. Kinderbetreuung Kein Zugriff Seiten 467 - 468 Marion Näser-Lather
  2. Versetzungen Kein Zugriff Seiten 468 - 469 Marion Näser-Lather
  3. Einsätze Kein Zugriff Seiten 469 - 469 Marion Näser-Lather
  4. Elternzeit, Teilzeit, Telearbeit Kein Zugriff Seiten 469 - 469 Marion Näser-Lather
  5. Familienbetreuung Kein Zugriff Seiten 469 - 471 Marion Näser-Lather
4. Abschließende Reflexion Kein Zugriff Seiten 471 - 476 Marion Näser-Lather
Literaturverzeichnis Kein Zugriff Seiten 477 - 500 Marion Näser-Lather
Anhang Kein Zugriff Seiten 501 - 540 Marion Näser-Lather

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