Crashkurs Personalarbeit - inkl. Arbeitshilfen online

Heike Höf-Bausenwein

doi:10.34157/9783648137055

Keywords

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Bibliographic data

Copyright year: 2020
ISBN-Print: 978-3-648-13701-7
ISBN-Online: 978-3-648-13705-5
Publisher: Haufe Lexware, Freiburg
Language: German
Pages: 311
Product type: Book Titles

Titelei/Inhaltsverzeichnis No access Pages 1 - 10
Einführung in den Crashkurs Personalarbeit No access Pages 11 - 14
1. 1. 1.1.1 Qualitative und Quantitative Personalplanung No access
  2. 1.1.2 Faktor Demographie No access
2. 1. 1.2.1 Das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz No access
  2. 1.2.2 Personalanforderung No access
  3. 1.2.3 Beteiligung der Arbeitnehmervertretung No access
  4. 1.2.4 Abschluss des Bewerbungsprozesses No access
1. 2.1 Prozesse und Vorlagen No access
2. 2.2 Die Entgeltabrechnung No access
3. 1. 2.3.1 Betriebliche Altersversorgung No access
  2. 2.3.2 Durchführungswege der betrieblichen Altersvorsorge No access
4. 1. 2.4.1 Aufbau und Struktur einer Personalakte No access
  2. 2.4.2 Datenschutz No access
  3. 2.4.3 Die digitale Personalakte No access
  4. 2.4.4 Aufbewahrungsfristen No access
5. 2.5 Urlaub No access
6. 1. 2.6.1 Gesundheitsmanagement No access
  2. 2.6.2 Betriebliches Eingliederungsmanagement No access
7. 1. 2.7.1 Regelungen zu Elternzeit und Elterngeld No access
  2. 2.7.2 Antrag auf Elternzeit und Fristen No access
  3. 2.7.3 Urlaub und Elternzeit No access
8. 2.8 Umgang mit Menschen mit Behinderung No access
9. 2.9 Pflege von Angehörigen No access
10. 1. 2.10.1 Zeitarbeitsfirmen No access
  2. 2.10.2 Ausbildung im Unternehmen No access
  3. 2.10.3 Geringfügige Beschäftigte No access
  4. 2.10.4 Schüler, Studenten, Praktikanten No access
  5. 2.10.5 Beschäftigung von Rentnern No access
11. 2.11 Berufsgenossenschaft, Arbeitsschutz und Ersthelfer No access
12. 2.12 Erstellung von Zeugnissen No access
1. 1. 3.1.1 Entwicklungsprogramme vom Trainee zum Executive No access
  2. 3.1.2 Talentmanagement No access
2. 3.2 Kompetenzmodelle und Qualifikationsmatrix No access
3. 3.3 Operative Begleitung No access
4. 1. 3.4.1 Vereinbarung Rückzahlungsklauseln No access
  2. 3.4.2 Nachhalten der Ergebnisse und Kosten der Bildungsmaßnahmen No access
1. 4.1 Arbeitsverträge No access
2. 4.2 Mindestlohn No access
3. 1. 4.3.1 Ermahnungen und Abmahnungen No access
  2. 4.3.2 Außerordentliche Kündigung No access
  3. 4.3.3 Ordentliche Kündigungsarten No access
  4. 4.3.4 Änderungskündigung No access
  5. 4.3.5 Aufhebungsvertrag No access
  6. 4.3.6 Versetzung und Direktionsrecht No access
  7. 4.3.7 Besonderer Kündigungsschutz No access
  8. 4.3.8 Beteiligung der Arbeitnehmervertretung No access
4. 1. 4.4.1 Tarifrecht No access
  2. 4.4.2 Betriebsvereinbarungen No access
5. 4.5 Zusammenarbeit mit der Arbeitnehmervertretung No access
6. 1. 4.6.1 Teilzeit No access
  2. 4.6.2 Befristungen von Arbeitsverträgen No access
1. 1. 5.1.1 Personalstrategie und Politik No access
  2. 5.1.2 Externe Dienstleistungen No access
  3. 5.1.3 Organisationsentwicklung No access
2. 1. 5.2.1 Relevante Kennzahlen No access
  2. 5.2.2 Managementtools für das Personalwesen No access
6 Praxiserprobte Beratungs- und Kommunikationstipps für die Personalarbeit No access Pages 285 - 296
1. 7.1 Digitalisierung in der Personalarbeit – alles beginnt mit der Personalakte No access
2. 7.2 Rolle Personal – Quo vadis No access
3. 7.3 Einstellung mit Big Data Analytics No access
4. 7.4 HR-Management No access
5. 7.5 Transformation No access
6. 7.6 Fazit No access
Literaturverzeichnis No access Pages 306 - 308
Die Autorin No access Pages 309 - 310
Arbeitshilfen Online No access Pages 311 - 311