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Monographie Kein Zugriff
Arbeitszufriedenheit und Flexibilität - Europäischer Vergleich und Adaptions- und Antizipationseffekte
- Autor:innen:
- Reihe:
- FFB - Schriften des Forschungsinstituts Freie Berufe der Leuphana Universität Lüneburg, Band 21
- Verlag:
- 2013
Zusammenfassung
Die Fähigkeit flexibel auf veränderte Marktbedingungen reagieren zu können hat durch die Globalisierung an Bedeutung gewonnen. Infolgedessen ist eine zunehmende Verbreitung flexibler Arbeitszeiten und Beschäftigungsverhältnisse zu konstatieren. Vor dem Hintergrund dieser Entwicklung wird in der Studie der Frage nachgegangen, welche Rolle Flexibilität für die Qualität der Arbeit aus Sicht von Arbeitnehmern und Selbstständigen spielt.
Dazu werden in einem ersten Schwerpunkt regionale Gemeinsamkeiten und Unterschiede hinsichtlich des Einflusses arbeitgeber- und arbeitnehmerorientierter Flexibilität auf die Arbeitszufriedenheit analysiert. In einem zweiten Schwerpunkt wird der zeitliche Verlauf des Effekts auf die Arbeitszufriedenheit (kurz- und langfristige Wirkung) untersucht. Mit Gleitzeitregelungen und Wechselschichtarbeit sowie mit (un)befristeter Beschäftigung und Selbständigkeit werden je zwei zentrale Formen flexibler Arbeitszeiten und Beschäftigungsverhältnisse betrachtet. Die Ergebnisse verdeutlichen auch allgemein die Bedeutung der Berücksichtigung von Antizipations- und Adaptionseffekten bei der Analyse subjektiver Wohlfahrtsmaße wie der Arbeitszufriedenheit.
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Bibliographische Angaben
- Auflage
- 1/2013
- Copyrightjahr
- 2013
- ISBN-Print
- 978-3-8487-0241-1
- ISBN-Online
- 978-3-8452-4605-5
- Verlag
- Nomos, Baden-Baden
- Reihe
- FFB - Schriften des Forschungsinstituts Freie Berufe der Leuphana Universität Lüneburg
- Band
- 21
- Sprache
- Deutsch
- Seiten
- 331
- Produkttyp
- Monographie
Inhaltsverzeichnis
KapitelSeiten
- Titelei/Inhaltsverzeichnis Kein Zugriff Seiten 2 - 12Autor:innen:
- Abkürzungsverzeichnis Kein Zugriff Seiten 13 - 16Autor:innen:
- Abbildungsverzeichnis Kein Zugriff Seiten 17 - 20Autor:innen:
- Tabellenverzeichnis Kein Zugriff Seiten 21 - 22Autor:innen:
- Anhangsverzeichnis Kein Zugriff Seiten 23 - 24Autor:innen:
- Einleitung Kein Zugriff Seiten 25 - 31Autor:innen:
- Flexibilität in Abgrenzung zum Normalarbeitsverhältnis Kein Zugriff Seiten 32 - 38Autor:innen:
- Flexibilität – Definition und Flexibilitätsinstrumente Kein Zugriff Seiten 38 - 42Autor:innen:
- Rechtlicher Rahmen und empirische Relevanz flexibler Beschäftigungsverhältnisse und Arbeitszeiten in Deutschland Kein Zugriff Seiten 42 - 51Autor:innen:
- Kognitiv und/oder affektiv? Kein Zugriff Seiten 51 - 55Autor:innen:
- Bottom-up oder top-down? Kein Zugriff Seiten 55 - 56Autor:innen:
- Prozesstheorien subjektiver Wohlfahrtsangaben Kein Zugriff Seiten 56 - 60Autor:innen:
- Theorie des sozialen Vergleichs und Adaptionstheorie Kein Zugriff Seiten 60 - 62Autor:innen:
- Messung subjektiver Wohlfahrt Kein Zugriff Seiten 62 - 65Autor:innen:
- Subjektive Maßzahlen in der Diskussion Kein Zugriff Seiten 65 - 72Autor:innen:
- Ausgewählte empirische Ergebnisse Kein Zugriff Seiten 72 - 74Autor:innen:
- Zusammenfassende Bewertung Kein Zugriff Seiten 74 - 75Autor:innen:
- Arbeitszufriedenheit – Definition und Abgrenzung zu verwandten Konstrukten Kein Zugriff Seiten 75 - 78Autor:innen:
- Sozialwissenschaftliche Ansätze zur Arbeitszufriedenheit Kein Zugriff Seiten 78 - 83Autor:innen:
- Arbeitszufriedenheit im mikroökonomischen Ansatz Kein Zugriff Seiten 83 - 97Autor:innen:
- Modellrahmen und Spezifikation Kein Zugriff Seiten 97 - 98Autor:innen:
- Determinanten der Arbeitszufriedenheit – Theoretische Aspekte und empirische Ergebnisse Kein Zugriff Seiten 98 - 106Autor:innen:
- Literaturüberblick zum internationalen Vergleich der Arbeitszufriedenheit Kein Zugriff Seiten 107 - 112Autor:innen:
- Datenbasis zum internationalen Vergleich – Das European Working Conditions Survey (EWCS) Kein Zugriff Seiten 112 - 116Autor:innen:
- Länderklassifikation Kein Zugriff Seiten 116 - 119Autor:innen:
- Arbeitszufriedenheit in Europa – Ein deskriptiver Vergleich Kein Zugriff Seiten 119 - 125Autor:innen:
- Multivariate ordered-probit Analyse der Arbeitszufriedenheit Kein Zugriff Seiten 125 - 140Autor:innen:
- Ein generalisiertes ordered-probit Modell Kein Zugriff Seiten 140 - 148Autor:innen:
- Zusammenfassung und Fazit Kein Zugriff Seiten 148 - 154Autor:innen:
- Theoretische Modelle Kein Zugriff Seiten 155 - 160Autor:innen:
- Empirische Analysen von Antizipations- und Adaptionseffekten Kein Zugriff Seiten 160 - 162Autor:innen:
- Fixed-effects Panelmodelle ohne Adaption und Antizipation – Über- und Unterschätzung der Langzeiteffekte Kein Zugriff Seiten 162 - 168Autor:innen:
- Die Schätzung von Langzeiteffekten mit Erfassung von Antizipations- und Adaptionseffekten – Allgemeiner Analyseansatz der Applikationen Kein Zugriff Seiten 168 - 177Autor:innen:
- Zusammenfassung und Fazit Kein Zugriff Seiten 177 - 179Autor:innen:
- Ergebnisse der empirischen Literatur Kein Zugriff Seiten 180 - 183Autor:innen:
- Datenbasis – Das British Household Panel Survey (BHPS) Kein Zugriff Seiten 183 - 184Autor:innen:
- Hypothesen zur Adaption von Arbeitsbedingungen Kein Zugriff Seiten 184 - 187Autor:innen:
- Deskriptive Analyse Kein Zugriff Seiten 187 - 190Autor:innen:
- Fixed-effects Analyse der Wirkung veränderter Arbeitsbedingungen auf die Arbeitszufriedenheit von abhängig Beschäftigten Kein Zugriff Seiten 190 - 206Autor:innen:
- Zusammenfassung Kein Zugriff Seiten 206 - 209Autor:innen:
- Arbeitszufriedenheit und Selbständigkeit – Literaturüberblick Kein Zugriff Seiten 210 - 215Autor:innen:
- Datenbasis – Das Sozio-oekonomische Panel (SOEP) Kein Zugriff Seiten 215 - 217Autor:innen:
- Deskriptiver Vergleich der Arbeitszufriedenheit von Selbständigen und abhängig Beschäftigten Kein Zugriff Seiten 217 - 220Autor:innen:
- Empirische Strategie der multivariaten Analyse Kein Zugriff Seiten 220 - 224Autor:innen:
- Fixed-effects Analyse der Wirkung von Selbständigkeit auf die Arbeitszufriedenheit Kein Zugriff Seiten 224 - 232Autor:innen:
- Zusammenfassung und Fazit Kein Zugriff Seiten 232 - 236Autor:innen:
- Zusammenfassung und Fazit Kein Zugriff Seiten 237 - 248Autor:innen:
- Anhang A – Zu Kapitel 3 Kein Zugriff Seiten 249 - 271Autor:innen:
- Anhang B – Zu Kapitel 5 Kein Zugriff Seiten 271 - 299Autor:innen:
- Anhang C – Zu Kapitel Kein Zugriff Seiten 299 - 318Autor:innen:
- Literaturverzeichnis Kein Zugriff Seiten 319 - 331Autor:innen:
