Identity, Calling, and Workplace Spirituality: Meaning Making and Developing Career Fit

Thomas V. Frederick; Scott E. Dunbar

doi:10.5771/9781793648716

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Bibliographische Angaben

Auflage: 1/2022
Copyrightjahr: 2022
ISBN-Print: 978-1-7936-4870-9
ISBN-Online: 978-1-7936-4871-6
Verlag: Lexington, Lanham
Sprache: Englisch
Seiten: 134
Produkttyp: Monographie

Inhaltsverzeichnis

KapitelSeiten

1. Contents Kein Zugriff
2. Acknowledgments Kein Zugriff
3. 1. Note Kein Zugriff
1. 1. Identity Theory and the Self Kein Zugriff
  2. Identity and Autobiography Kein Zugriff
  3. DoS and Identity Kein Zugriff
  4. Identity and the Image of God Kein Zugriff
  5. Image of God and DifC Kein Zugriff
1. 1. Identity Kein Zugriff
  2. Identity and Narrative Identity Kein Zugriff
  3. Identity: Salience and Satisfaction Kein Zugriff
  4. Identity, Image of God, Differentiation in Christ, as Salience and Satisfaction Kein Zugriff
  5. Identity and Career Choice Kein Zugriff
  6. Spiritual Gifts and Christian Identity Kein Zugriff
  7. DifC and Identifying Career Choice Kein Zugriff
1. 1. Identity and Image-Bearing Kein Zugriff
2. 1. Definitions of Work Kein Zugriff
  2. Work and Identity Kein Zugriff
1. Career Counseling Kein Zugriff
2. 1. Phase 1—Internal Factors Kein Zugriff
  2. Phase 2—External Factors Kein Zugriff
  3. Phase 3—Tying It All Together Kein Zugriff
3. Conclusion Kein Zugriff
1. 1. Work and the Economy Kein Zugriff
  2. Vocational Calling Kein Zugriff
  3. Person-Environment Fit Kein Zugriff
2. 1. Experiential Calling, Meaningful Work, and Self-Esteem Kein Zugriff
  2. Meaning Making Kein Zugriff
3. Putting It Together Kein Zugriff
1. 1. High Levels of Person-Environment Fit Kein Zugriff
  2. Identity, Calling, and Meaning-Making Overview Kein Zugriff
2. 1. Employee Perspective Kein Zugriff
  2. Employer/Human Resources Perspective Kein Zugriff
  3. Needs Prior to Employee Recruitment and Hiring Kein Zugriff
  4. Employee Fit Post-Hiring Kein Zugriff
  5. Candidates Seeking Employment Kein Zugriff
  6. Nothing is Foolproof Kein Zugriff
1. 1. The Organization and Supporting PE-Fit Kein Zugriff
  2. Implications for Career Counseling and Career Development Kein Zugriff
  3. A Heart Call Research Agenda Kein Zugriff
Conclusion Kein Zugriff Seiten 111 - 116
References Kein Zugriff Seiten 117 - 126
Index Kein Zugriff Seiten 127 - 132
About the Authors Kein Zugriff Seiten 133 - 134

Identity, Calling, and Workplace Spirituality

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