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Monographie Kein Zugriff

Die Auswirkungen der Digitalisierung auf das deutsche Arbeitsrecht

Chancen und Herausforderungen
Autor:innen:
Verlag:
 2024

Zusammenfassung

Die Digitalisierung revolutioniert das deutsche Arbeitsrecht. Das Werk beleuchtet die Chancen und Herausforderungen dieser Entwicklung. Leser:innen erhalten Einblick in rechtliche Aspekte von Überwachungstechnologien und künstlicher Intelligenz am Arbeitsplatz. Das Werk analysiert aktuelle Gesetze und zeigt, welche Anpassungen notwendig sind, um Arbeitnehmerrechte und Privatsphäre zu schützen. Durch eine detaillierte Untersuchung und praktische Empfehlungen bietet das Buch wertvolle Erkenntnisse für Juristen, Personalverantwortliche und Interessierte an den Auswirkungen der Digitalisierung auf die Arbeitswelt. Lars Beck studierte Wirtschaftsrecht an der Rheinischen Hochschule Köln und fokussiert sich auf Recht und Technologie.

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Bibliographische Angaben

Copyrightjahr
2024
ISBN-Print
978-3-68900-165-0
ISBN-Online
978-3-68900-166-7
Verlag
Tectum, Baden-Baden
Reihe
Young Academics: Rechtswissenschaft
Band
18
Sprache
Deutsch
Seiten
130
Produkttyp
Monographie

Inhaltsverzeichnis

KapitelSeiten
  1. Titelei/Inhaltsverzeichnis Kein Zugriff Seiten I - XIV
    1. 1.1 Problemstellung und Zielsetzung Kein Zugriff
    2. 1.2 Aufbau und Vorgehensweise Kein Zugriff
    1. 2.1 Historische Entwicklung / Begriffserläuterung und Merkmale Kein Zugriff
    2. 2.2 Rechtliche Entwicklung Kein Zugriff
    1. 3.1 Arten von Überwachungstechnologien Kein Zugriff
    2. 3.2 Zweck der Arbeitnehmerüberwachung Kein Zugriff
        1. 3.3.1.1 Erste Schicht: Technische Informationsübermittlung Kein Zugriff
        2. 3.3.1.2 Zweite Schicht: Angebotene Dienste Kein Zugriff
        3. 3.3.1.3 Dritte Schicht: Vermittelten Inhalte Kein Zugriff
      1. 3.3.2 § 26 Abs. 1 BDSG Europarechtswidrigkeit Kein Zugriff
        1. 3.3.3.1 Auswahl der passenden Rechtsgrundlage Kein Zugriff
        2. 3.3.3.2 Nutzung von Art. 6 und 9 DSGVO Kein Zugriff
      2. 3.3.4 § 26 Abs. 1 Satz 2 BDSG zur Aufdeckung von Straftaten Kein Zugriff
        1. 3.3.5.1 Mithören von Telefongesprächen Kein Zugriff
        2. 3.3.5.2 Keylogger Kein Zugriff
        1. 3.3.6.1 Kontinuierliche und offene Videoüberwachung Kein Zugriff
        2. 3.3.6.2 Überwachung des Standortes mittels GPS-Ortung Kein Zugriff
        3. 3.3.6.3 Weitere Methode Kein Zugriff
        1. 3.3.7.1 Torkontrollen / Leibesvisitationen Kein Zugriff
        2. 3.3.7.2 Befragung der Mitarbeiter Kein Zugriff
        3. 3.3.7.3 Untersuchung des E-Mail-Accounts Kein Zugriff
    3. 3.4 Sonderfall: Digitale Arbeitszeiterfassung Kein Zugriff
      1. 3.5.1 Aufgabe der Überwachung Kein Zugriff
      2. 3.5.2 Technische Überwachungseinrichtungen Kein Zugriff
      3. 3.5.3 Mitbestimmung nach § 87 Abs. 1 Nr. 6 BetrVG Kein Zugriff
    4. 3.6 Betriebsvereinbarungen Kein Zugriff
    1. 4.1 Aktuelle Rahmenbedingungen Kein Zugriff
      1. 4.2.1 Risiken der Diskriminierung Kein Zugriff
        1. 4.3.1.1 Urheberrecht Kein Zugriff
      1. 4.3.2 Ausübung des Direktionsrecht durch eine KI Kein Zugriff
      2. 4.3.3 Anforderungen an den Arbeitsschutz Kein Zugriff
      3. 4.3.4 Haftung für Fehler aus der KI-Nutzung Kein Zugriff
      4. 4.3.5 Urheberrecht Kein Zugriff
    2. 4.4 KI bei Beendigung des Arbeitsverhältnisses Kein Zugriff
      1. 4.5.1 Anspruch auf Unterrichtung und Recht auf Beratung gem. §§ 80, 90 BetrVG Kein Zugriff
      2. 4.5.2 Recht auf Mitbestimmung gem. § 87 Abs. 1 Nr. 1 BetrVG Kein Zugriff
      3. 4.5.3 Recht auf Mitbestimmung gem. § 87 Abs. 1 Nr. 6 BetrVG Kein Zugriff
      4. 4.5.4 Recht auf Mitbestimmung gem. § 87 Abs. 1 Nr. 7 BetrVG Kein Zugriff
      5. 4.5.5 Recht auf Mitbestimmung gem. §§ 95, 95 Abs. 2a BetrVG Kein Zugriff
      6. 4.5.6 Recht auf Mitbestimmung gem. § 99 Abs. 1 S. 1 BetrVG Kein Zugriff
      7. 4.5.7 Mögliche Betriebsänderung nach den §§ 111, 112 ff. BetrVG Kein Zugriff
      8. 4.5.8 Hinzuziehen eines Sachverständigen gem. § 80 Abs. 3 BetrVG Kein Zugriff
      9. 4.5.9 Weitere Rechte Kein Zugriff
      1. 4.6.1 EU-AI-Act Kein Zugriff
      2. 4.6.2 Weltweite KI-Gesetze und Rahmenbedingungen Kein Zugriff
      3. 4.6.3 Beschäftigtendatenschutzgesetz Kein Zugriff
      1. 4.7.1 Neue Verantwortungen an den Arbeitgeber Kein Zugriff
      2. 4.7.2 Weitere Automatisierung von Prozessen Kein Zugriff
      3. 4.7.3 Zusammenarbeit diverser Unternehmen Kein Zugriff
      4. 4.7.4 Vorausschauende Wartung Kein Zugriff
      5. 4.7.5 Ermittlung von Kennzahlen Kein Zugriff
  2. 5 Kritische Würdigung / Fazit Kein Zugriff Seiten 115 - 120
  3. Quellenverzeichnis Kein Zugriff Seiten 121 - 130

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