Der Freie-Mitarbeiter-Vertrag: Ein Leitfaden zur Vertragserstellung; Reihe Betriebliche Praxis

Christian Ostermaier

doi:10.5771/9783802948657

Zusammenfassung

Rechtssichere Verträge mit Freelancer abschließen

Der Einsatz freier Mitarbeiter bietet für den Unternehmer als Auftraggeber den Vorteil, flexibel und ohne bürokratische Hürden Arbeitskräfte zu beschäftigen. Für den Auftragnehmer locken eine freie Zeiteinteilung und ein höherer Lohn.

Um die jeweiligen Vorteile nützen zu können, müssen rechtliche Vorgaben beachtet werden. Sozialversicherungs- und steuerrechtliche Pflichten müssen auch beim Einsatz eines Freelancers eingehalten werden, sonsten hat der Unternehmer nachträglich Lohnsteuer und Sozialversicherungsbeiträge abzuführen.

Eine sachkundige Vertragserstellung hilft dabei, Risiken zu umgehen und die Folgen einer falschen Einordnung als „freier Mitarbeiter“ zu vermeiden.Hier setzt der Leitfaden Der Freie-Mitarbeiter-Vertrag an:

Darstellung der rechtlichen Rahmenbedingungen für die Beschäftigung eines freien Mitarbeiters

Vertragsmuster mit einer Vielzahl von Regelungsmöglichkeiten, um auf einzelne Bedürfnisse einzugehen

Weiterführende Hinweise zu den einzelnen Vertragsklauseln, um die Abfassung des Vertrages zu optimieren

Englischsprachiger Mustervertrag, um internationale Fachkräfte einsetzen zu können

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Bibliographische Angaben

Copyrightjahr: 2018
ISBN-Print: 978-3-8029-4213-6
ISBN-Online: 978-3-8029-4865-7
Verlag: WALHALLA, Regensburg
Reihe: Betriebliche Praxis
Sprache: Deutsch
Seiten: 128
Produkttyp: Monographie

Inhaltsverzeichnis

KapitelSeiten

Titelei/Inhaltsverzeichnis Kein Zugriff Seiten 2 - 6
1. Vorwort Kein Zugriff
2. Abkürzungsverzeichnis Kein Zugriff
3. Weiterführende Literatur Kein Zugriff
1. Der Begriff des „freien Mitarbeiters“ Kein Zugriff
2. Abgrenzung Arbeitnehmer – freier Mitarbeiter Kein Zugriff
3. Zeitarbeit Kein Zugriff
4. Interimsmanagement Kein Zugriff
5. Rechte des Betriebsrats Kein Zugriff
6. Der Freie-Mitarbeiter-Vertrag in Form Allgemeiner Geschäftsbedingungen Kein Zugriff
1. Deutsche Textfassung Kein Zugriff
2. Englische Textfassung Kein Zugriff
1. Rubrum Kein Zugriff
2. Präambel Kein Zugriff
3. § 1 – Auftragsgegenstand Kein Zugriff
4. § 2 – Pflichten des Auftragnehmers Kein Zugriff
5. § 3 – Vergütung Kein Zugriff
6. § 4 – Sozialversicherung Kein Zugriff
7. § 5 – Betriebsmittel, Auslagenerstattung Kein Zugriff
8. § 6 – Haftung Kein Zugriff
9. § 7 – Tätigkeit für Dritte Kein Zugriff
10. § 8 – Aufbewahrung und Rückgabe von Unterlagen Kein Zugriff
11. § 9 – Vertragsdauer, Kündigung Kein Zugriff
12. § 10 – Vertraulichkeit Kein Zugriff
13. § 11 – Ausschlussfrist Kein Zugriff
14. § 12 – Rechteübertragung Kein Zugriff
15. § 13 – Rechte an Erfindungen Kein Zugriff
16. § 14 – Beachtung von Schutzrechten Dritter Kein Zugriff
17. § 15 – Vertragsstrafe Kein Zugriff
18. § 16 – Aufhebung bisheriger Verträge Kein Zugriff
19. § 17 – Nebenabreden, Schriftform Kein Zugriff
20. § 18 – Anwendbares Recht Kein Zugriff
21. § 19 – Gerichtsstand Kein Zugriff
22. § 20 – Salvatorische Klausel Kein Zugriff
23. Unterschriften Kein Zugriff
Stichwortverzeichnis Kein Zugriff Seiten 125 - 128

Der Freie-Mitarbeiter-Vertrag

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