Der Freie-Mitarbeiter-Vertrag: Ein Leitfaden zur Vertragserstellung; Reihe Betriebliche Praxis

Christian Ostermaier

doi:10.5771/9783802948657

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Bibliographic data

Copyright year: 2018
ISBN-Print: 978-3-8029-4213-6
ISBN-Online: 978-3-8029-4865-7
Publisher: WALHALLA, Regensburg
Series: Betriebliche Praxis
Language: German
Pages: 128
Product type: Book Titles

Titelei/Inhaltsverzeichnis No access Pages 2 - 6
1. Vorwort No access
2. Abkürzungsverzeichnis No access
3. Weiterführende Literatur No access
1. Der Begriff des „freien Mitarbeiters“ No access
2. Abgrenzung Arbeitnehmer – freier Mitarbeiter No access
3. Zeitarbeit No access
4. Interimsmanagement No access
5. Rechte des Betriebsrats No access
6. Der Freie-Mitarbeiter-Vertrag in Form Allgemeiner Geschäftsbedingungen No access
1. Deutsche Textfassung No access
2. Englische Textfassung No access
1. Rubrum No access
2. Präambel No access
3. § 1 – Auftragsgegenstand No access
4. § 2 – Pflichten des Auftragnehmers No access
5. § 3 – Vergütung No access
6. § 4 – Sozialversicherung No access
7. § 5 – Betriebsmittel, Auslagenerstattung No access
8. § 6 – Haftung No access
9. § 7 – Tätigkeit für Dritte No access
10. § 8 – Aufbewahrung und Rückgabe von Unterlagen No access
11. § 9 – Vertragsdauer, Kündigung No access
12. § 10 – Vertraulichkeit No access
13. § 11 – Ausschlussfrist No access
14. § 12 – Rechteübertragung No access
15. § 13 – Rechte an Erfindungen No access
16. § 14 – Beachtung von Schutzrechten Dritter No access
17. § 15 – Vertragsstrafe No access
18. § 16 – Aufhebung bisheriger Verträge No access
19. § 17 – Nebenabreden, Schriftform No access
20. § 18 – Anwendbares Recht No access
21. § 19 – Gerichtsstand No access
22. § 20 – Salvatorische Klausel No access
23. Unterschriften No access
Stichwortverzeichnis No access Pages 125 - 128