Diversity an der Universität

Zusammenfassung

Das »Diversity«-Konzept spiegelt unsere pluralistische und heterogene Gesellschaft wider und hat in vielen Bereichen bereits zu wünschenswerten Strukturänderungen geführt. Wie ist es konkret um die Praxis einer diversitysensiblen und rassismuskritischen policy im Hochschulbereich bestellt?Die Beiträger*innen eruieren transdisziplinär, welchen Gewinn »Diversity« als Idee und als policy tatsächlich bietet. Sie gehen fachkundig auf einzelne Diversity-Dimensionen ein und markieren Schwachstellen in der Umsetzung. Durch die Verknüpfung analytischer, empirischer und normativer Perspektiven trägt der Band zur Konzipierung von diskriminierungsfreien Institutionen im Bildungssektor bei. Das Buch bietet zudem einer breiten Leser*innenschaft differenzierte Einblicke in ein spannendes gesellschaftliches Thema.

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Bibliographische Angaben

Auflage

1/2019

Copyrightjahr

2019

ISBN-Print

978-3-8376-4093-9

ISBN-Online

978-3-8394-4093-3

Verlag

transcript, Bielefeld

Reihe

Bildungsforschung

Band

4

Sprache

Deutsch

Seiten

384

Produkttyp

Sammelband