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Ein Manifest ist ein Appell zur Veränderung eines Status quo, der in den Augen der Verfasser:innen nicht mehr zukunftsfähig ist. Hier im Fokus: der Mangel an Ernsthaftigkeit und Nachhaltigkeit bei der Gestaltung und Weiterentwicklung von...

Insbesondere die Covid-19-Pandemie verdeutlicht, welchen Wettbewerbsvorteil eine hohe digitale Affinität in Krisensituationen bieten kann. Die Arbeitnehmer nehmen bezüglich der digitalen Transformation bereits starke Veränderungen wahr, während...

Der Fachkräftemangel spitzt sich immer weiter zu. In gleichem Maße wächst bei Unternehmen der Wunsch, die Wechselabsichten von Beschäftigten vorherzusagen. Das ist rechtlich wie inhaltlich kompliziert, aber möglich. Eine »Rule of Thumb« ebnet...

Ein Volunteer-Supervisor Fit tragt zur Bindung von Freiwilligen an Non-Profit-Organisationen bei. Die Forschungsergebnisse dieses Beitrags weisen auf die Bedeutung von fünf Themenkomplexen hin, die aus Sicht von Freiwilligen zu einer als passend...

Ehrenamtliche Freiwilligenarbeit nimmt mit fast 30 Millionen Aktiven einen hohen Stellenwert in der deutschen Gesellschaft ein. Da die Führung von Freiwilligen bisher kaum untersucht worden ist, widmet sich diese explorative Studie diesem Thema....

Dieser Artikel diskutiert ein umfassendes Verständnis von Nachhaltigkeit aus einer kritisch-feministischen Perspektive mit Fokus auf mehr-als-menschlichen Beziehungen in der Wintertourismusbranche. Durch die ethnografische Feldforschung in zwei...

Die Ergebnisse der empirischen Untersuchung zeigen, dass durchaus nennenswerte Unterschiede zwischen Non-Profit-Organisationen und For-Profit-Organisationen bestehen, die sich auch auf Transformationsvorhaben auswirken. Daraus resultieren spezielle...

Aktuell ist die Weltwirtschaft von disruptiven Veränderungen und einer hohen Unsicherheit geprägt. Politische Spannungen in Asien, unklare Machtverhältnisse in europäischen Ländern und auch in den USA führen zu Instabilität und negativen...

In demokratischen Regierungssystemen sind ehrenamtliche Wahlhelfende bei der Durchführung von Wahlen unerlässlich. Die ehrenamtliche Tätigkeit findet dabei in festgelegten Strukturen und im Rahmen vorgegebener Prozesse statt. Um insbesondere...

Unternehmen sind aktuell mit mehreren tiefgreifenden Veränderungen wirtschaftlicher Rahmenbedingungen wie Energieversorgung oder Lieferketten gefordert. Die Studie ≫Business Transformation Survey 2022≪ hat die Erfolgsfaktoren von...

Gefährdungs- oder Bedrohungslagen wird in Organisationen gemeinhin mit reflexartigen Rufen nach mehr Sicherheit begegnet. Jedoch führen diese Reflexe zu einer konservierenden und mitunter unerträglichen Lebens- und Arbeitswelt. Stattdessen...

Die Abhängigkeit und Gefährdung von Unternehmen steigt mit der wachsenden Nutzung globaler Märkte. Auf diese Bedrohung muss mit einer bewussten Steuerung der Lieferketten reagiert werden. Dazu wird eine bewusste Überwachung der Lieferketten...

Die Digitalisierung setzt das Produktportfolio und die Arbeitsorganisation von Unternehmen unter Veränderungsdruck. Ambidextrie ist ein Organisationskonzept, dass die Funktionslogiken von Innovation und Effizienz verbindet. In dieser Fallstudie...

Die sich rasch ändernden Rahmenbedingungen der modernen Arbeitswelt sorgen dafür, dass Spannungen innerhalb von Organisationen stetig zunehmen. Den Mitarbeitern wird in den Transformationsprozessen eine hohe Veränderungsbereitschaft abverlangt,...

In Schweizer Unternehmen ist der Frauenanteil in Geschäftsleitungen und Verwaltungsräten nach wie vor gering. Frauen verfügen über andere Kompetenzprofile als ihre männlichen Kollegen und diese werden für eine ausgewogene Geschäftsstrategie...

Seit seiner Begründung durch Henry W. Chesbrough im Jahr 2003 wird Open Innovation eingehend untersucht. Dennoch fehlte bisher eine Übersicht, welche Methoden dieses Ansatzes in der Praxis eingesetzt werden. Neben einer Vielzahl an Methoden gibt...

Die Einhaltung ökologischer Belastungsgrenzen sowie die Sicherstellung sozialer Grundlagen sind heute als wichtige Ziele für eine nachhaltige Entwicklung anerkannt. Dennoch sind die lebenserhaltenden Ökosysteme unseres Planeten gefährdet und die...

In Zeiten des Klimawandels ist die Bewältigung der aktuellen und zukünftigen ökologischen Probleme und Herausforderungen eine der wichtigsten Aufgaben der Gesellschaft und damit auch von Unternehmen. Die ökologisch nachhaltige Gestaltung der...