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Monographie Kein Zugriff
Überwinde deinen inneren Preußen
Der Weg von Busyness hin zu echter Produktivität und mehr Sinn im Job
Autor:innen:
Verlag:
2025
Zusammenfassung
Bye Bye Busyness! Was wir überwinden müssen, um zukunftsfähig zu arbeiten
Die Hustle-Kultur ist allgegenwärtig in unserer Arbeitswelt – gefeiert und kritisch beäugt zugleich. Doch viele Menschen spüren: So wie bisher kann und will ich nicht mehr arbeiten. Ein Wertewandel zeichnet sich ab – beruflich ambitionierte Menschen sehnen sich nach mehr Lebensqualität und selbstbestimmter Zeit.
Charlotte Steinhilber hält uns einen klaren Spiegel vor – mit wirtschaftspsychologischer Expertise und einem geschärften Blick für gesellschaftliche Dynamiken. Sie zeigt, warum viele von uns trotz bester Absichten in einem veralteten Funktionsmodus feststecken: getrieben von einem inneren Antreiber, der Disziplin, Gehorsam und Selbstverleugnung über alles stellt. Diese innere Stimme – unser „innerer Preuße“ verkörpert ein überholtes Leistungsverständnis. Er steht für Denkmuster, die längst nicht mehr zu einer Arbeitswelt passen, die Flexibilität, Selbstführung und kreative Problemlösung fordert.
Dieses Buch macht deutlich: Echter Wandel in Wirtschaft und Organisation beginnt im Inneren der Menschen. Wer kulturelle Transformation ernst meint, muss auch mentale Prägungen hinterfragen – gerade in Führung und Entscheidungsrollen.
In diesem Buch erfahren Sie:
Wie kulturelle Prägungen unbewusst unser Arbeitsverhalten bestimmen
Warum der innere Preuße negative Auswirkungen auf uns selbst und auf eine zukunftsfähige Wirtschaft hat
Wie echte Produktivität im 21. Jahrhundert aussieht – jenseits von ständiger Verfügbarkeit
Mit welchem Selbstcoaching-Ansatz Sie Ihre Haltung zur Arbeit ändern und von Busyness zu mehr Lebensqualität gelangen
Warum innere Transformation der Schlüssel für zukunftsfähige Organisationen ist
Ein Buch für eine erschöpfte Leistungsgesellschaft – und für eine Wirtschaft, die zukunftsfähig werden will.
Schlagworte
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Bibliographische Angaben
Copyrightjahr
2025
ISBN-Print
978-3-96186-081-4
ISBN-Online
978-3-96186-247-4
Verlag
metropolitan, Regensburg
Sprache
Deutsch
Seiten
216
Produkttyp
Monographie
Inhaltsverzeichnis
KapitelSeiten
INHALT Kein Zugriff
GELEITWORT Kein Zugriff Seiten 9 - 10
EINLEITUNG Kein Zugriff Seiten 11 - 18
DAS KONZEPT DES INNEREN TEAMS Kein Zugriff
AUFBAU UND PRÄGUNG DER MENSCHLICHEN PERSÖNLICHKEIT Kein Zugriff
ICH BIN’S, DEIN INNERER PREUSSE Kein Zugriff
ARBEITSETHOS DES INNEREN PREUSSEN Kein Zugriff
IST DER INNERE PREUSSE GESCHLECHTSSPEZIFISCH? Kein Zugriff
GRÜSSE VOM PEOPLE PLEASER UND INSECURE OVERACHIEVER – EIN BLICK AUF VERHALTENSMUSTER DER PERSÖNLICHKEIT Kein Zugriff
DIE SECHS AUSWIRKUNGEN DES INNEREN PREUSSEN AUF DAS EIGENE LEBEN (INDIVIDUUM) Kein Zugriff
DER ANPASSUNGSMODUS IN DER ARBEITSWELT (ORGANISATION) Kein Zugriff
DER INNERE PREUSSE UND DIE ZUKUNFTSFÄHIGKEIT DER WIRTSCHAFT Kein Zugriff
EIN NEUES PRODUKTIVITÄTS- VERSTÄNDNIS IN DER ARBEITSWELT DES 21. JAHRHUNDERTS Kein Zugriff
DER INNERE PREUSSE UND SEINE AUSWIRKUNGEN AUF DIE STRUKTUR UNSERER ARBEITSWELT Kein Zugriff
ALTES DENKEN VS. NEUES DENKEN (GESELLSCHAFT) Kein Zugriff
DIE ENTWICKLUNGSREISE DES INNEREN PREUSSEN Kein Zugriff
ERSTER SCHRITT: DEN INNEREN PREUSSEN WERTSCHÄTZEN UND SEIN MOTIV ERKENNEN Kein Zugriff
ZWEITER SCHRITT: DIE VIELFALT DEINES INNEREN TEAMS ENTDECKEN – DER INNERE PREUSSE IM ZUSAMMENSPIEL MIT ANDEREN TEAMMITGLIEDERN Kein Zugriff
DRITTER SCHRITT: DEN INNEREN PREUSSEN AUF EINE ENTWICKLUNGSREISE MITNEHMEN UND DAS INNERE TEAM ZUKUNFTSFÄHIG MACHEN Kein Zugriff
VIERTER SCHRITT: VOM VERSTEHEN ZUM FÜHREN – TRIGGERPUNKTE ERKENNEN UND MIT DEM INNEREN PREUSSEN SOUVERÄN UMGEHEN Kein Zugriff
PRODUKTIVITÄT STATT BUSYNESS Kein Zugriff
SELF-LEADERSHIP VOR LEADERSHIP Kein Zugriff
SELBSTFÜRSORGE STATT SELBSTVERLEUGNUNG Kein Zugriff
MÜSSIGGANG STATT HAMSTERRAD Kein Zugriff
ECHTE LEBENSQUALITÄT: DIE KRAFT DER INNEREN VIELFALT NUTZEN Kein Zugriff
PSYCHOLOGISCHE SICHERHEIT: DER SCHLÜSSEL ZU PRODUKTIVITÄT UND ZUSAMMENARBEIT Kein Zugriff
DER UNTERSCHÄTZTE HEBEL VON FÜHRUNGSKRÄFTEAUSWAHL UND -ENTWICKLUNG Kein Zugriff
SCHLUSSWORT UND FAZIT Kein Zugriff Seiten 191 - 194
