changement!

Mehr und mehr setzt sich die Erkenntnis durch, dass die sogenannten Future Skills von Führungskräften und Mitarbeitenden hinsichtlich einer erfolgreichen digitalen Transformation eine entscheidende Rolle spielen. Organisationen stehen allerdings...

/// Andreas Arntzen // . hat den /// Wort & Bild Verlag // . modernisiert und strategisch weiterentwickelt - und dies bei gleichzeitig sehr guten Ergebnissen. Im Interview spricht der CEO über die Diversifizierung des Produktportfolios, das...

Wie werden wir zukünftig arbeiten und welche Kompetenzen benötigen wir? Das World Economic Forum geht davon aus, dass 44 Prozent der Beschäftigten in den kommenden fünf Jahren grundlegend neue Fähigkeiten aufbauen müssen. Doch was zeichnet...

/// Fünf Fragen an Thorsten Schäfer-Gümbel, Vorstandssprecher, GIZ // .

Anke Brinkmann über den Vorteil klarer und transparenter Ziele im Change, die Liebe zum Reisen und die Inspiration durch andere Menschen.

Beschleunigung von Lernprozessen, höhere Qualität von Entscheidungen, Stärkung der Innovationskultur: Der Nutzen der generativen KI geht weit über die Texterstellung hinaus. Raphael Gielgen sieht die Technologie gar als leistungsstarke...

Organisationen müssen sich zunehmend Ungewissheit und komplexen Herausforderungen stellen. Hierarchie als Mechanismus ist dafür nur bedingt geeignet. An ihre Stelle treten neue, agile Organisationskonzepte, bei denen individuelle...

Wenn Unternehmen /// Teams neu strukturieren // . möchten, rufen ihre Mitarbeitenden selten laut „Hurra“ - denn hierdurch verändert sich für sie viel Gewohntes. Entsprechend sorgsam sollte man bei solchen Veränderungen vorgehen. Georg Kraus...