Artikel Kein Zugriff Factors of Athletes’ Work Engagement in South-East European Basketball Teams Jahrgang 27 (2022), Heft 4 Nomos Verlagsgesellschaft mbH & Co. KG, Baden-Baden 2022 Autor:innen: Igor Ivašković | Tomaž Čater doi.org/10.5771/0949-6181-2022-4-612
Artikel Kein Zugriff Human error management approach in practice: the use of HERCA tool for a systematic analysis of human errors Jahrgang 27 (2022), Heft 4 Nomos Verlagsgesellschaft mbH & Co. KG, Baden-Baden 2022 Autor:innen: Silvia Tomić | Milovan Lazarević | Leposava Grubić-Nešić | Danijela Ćirić Lalić | Jelena Kanjuh doi.org/10.5771/0949-6181-2022-4-637
Artikel Kein Zugriff Implementing Distributed Leadership in Pre-school Education Institutions Jahrgang 27 (2022), Heft 4 Nomos Verlagsgesellschaft mbH & Co. KG, Baden-Baden 2022 Autor:innen: Dalia Dambrauskienė | Laima Liukinevičienė | Sigitas Balčiūnas doi.org/10.5771/0949-6181-2022-4-686
Artikel Kein Zugriff SWOT-AHP hybrid method for ranking the relaunching strategies of an industrial company Jahrgang 27 (2022), Heft 4 Nomos Verlagsgesellschaft mbH & Co. KG, Baden-Baden 2022 Autor:innen: Gabriel Popescu | Carmen Gasparotti doi.org/10.5771/0949-6181-2022-4-709
Artikel Kein Zugriff The influence of a university’s HRM practices on women academics’ progression to management positions Jahrgang 27 (2022), Heft 4 Nomos Verlagsgesellschaft mbH & Co. KG, Baden-Baden 2022 Autor:innen: Liudvika Leišytė | Sude Pekşen | Lina Tönnes doi.org/10.5771/0949-6181-2022-4-662
Artikel Kein Zugriff Titelei/Inhaltsverzeichnis Jahrgang 27 (2022), Heft 4 Nomos Verlagsgesellschaft mbH & Co. KG, Baden-Baden 2022 doi.org/10.5771/0949-6181-2022-4-579
Artikel Vollzugriff Who desires to stay? The role of relational job crafting on the intention to stay with the mediating role of workplace friendship Jahrgang 27 (2022), Heft 4 Nomos Verlagsgesellschaft mbH & Co. KG, Baden-Baden 2022 Autor:innen: Esra Çınar | H. Nejat Basım doi.org/10.5771/0949-6181-2022-4-583 Artikel lesen Download Artikel (PDF)
Artikel Kein Zugriff Coronavirus crisis challenges and HR responses – Hungary 2020 – framework of domestic research Jahrgang 27 (2022), Heft 3 Nomos Verlagsgesellschaft mbH & Co. KG, Baden-Baden 2022 Autor:innen: Beáta Sz. G. Pató | al. doi.org/10.5771/0949-6181-2022-3-552
Artikel Kein Zugriff Mitigating Financing Constraints on Investment: Ownership and Transparency in Russia Jahrgang 27 (2022), Heft 3 Nomos Verlagsgesellschaft mbH & Co. KG, Baden-Baden 2022 Autor:innen: Anna Grosman doi.org/10.5771/0949-6181-2022-3-434
Artikel Vollzugriff Organizational design in export framed by product strategy and firm characteristics: a descriptive, predictive, and prescriptive analysis Jahrgang 27 (2022), Heft 3 Nomos Verlagsgesellschaft mbH & Co. KG, Baden-Baden 2022 Autor:innen: Predrag Radojevic | Tomislav Sudarevic | Dragana Dosenovic | Aleksandra Boskovic doi.org/10.5771/0949-6181-2022-3-382 Artikel lesen Download Artikel (PDF)