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Nomos Verlagsgesellschaft mbH & Co. KG, Baden-Baden 2020
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Jahrgang 30 (2020), Heft 4
Sozialwirtschaft- Zeitschrift:
- Sozialwirtschaft
- Verlag:
- 2020
Über die Zeitschrift
Die Zeitschrift informiert über Trends in der Sozialwirtschaft und beantwortet Fragen der Organisation und Finanzierung sozialer Dienstleistungen. Das Magazin stellt Persönlichkeiten und Unternehmen der Branche vor und zeigt neue Lösungen für das Führen sozialer Betriebe. Kommentare, Interviews und Glossen bieten pointierte Orientierungspunkte für die Leitungspraxis.Leser sind Vorstände sowie Geschäftsführerinnen und Geschäftsführer von Wohlfahrtsverbänden, Vereinigungen, Initiativen und Einrichtungsträgern, Leitungskräfte in sozialen Diensten und Einrichtungen, Referenten in Verwaltungen und Organisationen, Berater, Wissenschaftler und Studierende in Aus- und Weiterbildung.Homepage: www.sozialwirtschaft.nomos.de
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Bibliographische Angaben
- ISSN-Print
- 1613-0707
- ISSN-Online
- 2942-3481
- Verlag
- Nomos, Baden-Baden
- Sprache
- Deutsch
- Produkttyp
- Ausgabe
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Seite 5 - 6
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Seite 7 - 9
Die Wohlfahrtsverbände repräsentieren mit ihrer sozialethischen, multikulturellen und auf gleicher Freiheit ausgerichteten Werteorientierung das Gegenteil von dem, was rechtspopulistische Politik kennzeichnet. So sind sie nicht zuletzt deshalb...
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Seite 10 - 11
Die Wohlfahrtsverbände stehen in ihren Haltungen zwischen Fürsorge und Partizipation in besonderer Verantwortung zur Sicherung demokratischen Grundlagen der Gesellschaft.
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Seite 12 - 14
Soziale Arbeit kann als originäre Demokratieförderung verstanden werden. Neun Leitlinien können dabei helfen.
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Seite 15 - 18
Gesellschaft und Wirtschaft erfolgen in sozialen Netzwerken. Die Freie Wohlfahrtspflege muss sich deshalb verstärkt um sozialräumliche Konzepte kümmern.
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Seite 19 - 20
Das Konzept »Ethik in Beziehung« bietet eine praktische Orientierung für den Alltag in sozialen Organisationen.
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Seite 21 - 23
Der Gesetzgeber hat angesichts der Corona-Pandemie übergangsweise Erleichterungen im Vereinsrecht geschaffen. Doch insbesondere bei virtuellen Mitgliederversammlungen stellen sich zahlreiche praktische Fragen.
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Seite 24 - 25
Was ein Mensch zum Leben braucht, ist keine statistische Angelegenheit, sondern eine Frage an Gesellschaft und Politik. Die anstehende Neuermittlung des menschenwürdigen Existenzminimums fordert auch Wohlfahrtsverbände und Sozialunternehmen...
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Seite 26 - 27
E-Learning kann auch in der Zeit nach Corona eine geeignete Form der betrieblichen Aus- und Weiterbildung sein. Sozialunternehmen sollten allerdings bei der Einführung einige besondere Aspekte beachten, wie ein Erfahrungsbericht zeigt.
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Seite 28 - 29
Es gibt ein Leben nach dem Niedrigzins. In einer aktuellen Übersicht zeigen Experten in einem Weißbuch, was Verantwortliche aus der Finanzkrise 2008/2009 lernen und wie insbesondere Stiftungen in der Niedrigzinsphase erfolgreich wirtschaften...
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Seite 30 - 31
Viele soziale Organisationen sind auf Fördermittel der öffentlichen Hand angewiesen. Die Bedingungen bei einer Projekt- oder institutionellen Förderung stellen insbesondere weniger erfahrene Träger vor besondere Herausforderungen.
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Seite 32 - 33
Prozessmanagement, Business Reengineering, agiles Management, Scrum - derzeit herrscht kein Mangel an neuen betriebswirtschaftlichen Begriffen. Doch jenseits alle Moden können einige Überlegungen aus diesen Konzepten auch für Sozialunternehmen...
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Seite 34 - 35
Die Organisation als Marke zu etablieren kann auch bei der Fachkräftegewinnung und Mitarbeiterbindung von hohem Nutzen sein.
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Seite 36 - 37
Digitale Barrieren sind insbesondere für Menschen mit Behinderung - aber auch für viele andere - ein großes Problem. Die Aktion Mensch will deshalb mit einem Förderangebot die digitale Teilhabe aller voranbringen. Träger können je Projekt für...
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Seite 38 - 39
Die Personalentwicklung in Sozialunternehmen sieht sich vor zahlreiche neue Herausforderungen gestellt. Bekannte Aufgaben werden neu akzentuiert, neue kommen hinzu. Prof. Dr. Brigitta Nöbauer von der Fachhochschule Oberösterreich gibt einige...
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Seite 40 - 41
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Seite 42 - 42
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