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VM Verwaltung & Management
Zeitschrift für moderne Verwaltung
Herausgeber:innen:
Prof. em. Dr. Heinrich Reinermann † | Prof. Dr. Veith Mehde (geschäftsführend), Leibniz-Universität Hannover | Prof. Dr. Tino Schuppan, Hochschule der Bundesagentur für Arbeit, Schwerin
In der Gesellschaft genießt die Kultur einen hohen Stellenwert. Die Reaktionen auf die Corona-Pandemie führten und führen noch zu starken Einschränkungen des Angebots kultureller Einrichtungen. Abzuwarten bleibt, ob mit Abflachen der Pandemie...
Das Onlinezugangsgesetz verlangt die Digitalisierung von 575 Verwaltungsleistungen bis Ende 2022. Bund und Länder verfolgen dabei das Prinzip „Einer-für-Alle“. Dies wird nur funktionieren, wenn die Nachnutzung der EfA-Dienste organisiert wird....
Eine steigende gesellschaftliche Mobilität stellt Kommunen mit deren öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV) sowohl vor ökologische als auch organisatorische Probleme. Ziel des Beitrags ist es deshalb zunächst, einen Überblick über eine...
Kommunale Einnahmen werden mehrheitlich über (Real-) Steuereinnahmen generiert. In ihrer Not beschreiten Kommunen meist probate Haushaltskonsolidierungspfade, wie die Hebesatzanpassung. Derartige Pfade sind allerdings endlich, zu gewichtig scheint...
Über ein Jahr lang war das gesellschaftliche Leben in Deutschland erheblich eingeschränkt. Dies hat enorme Folgen für die Städte und ihre zukünftige Entwicklung. In fünf Punkten werden in diesem Beitrag die Wirkungen beschrieben und...
Der Beitrag baut auf vorhandenen Konzepten zu Führung, Arbeitsweise und Lernen auf und zeigt, welche Impulse die Kommunikation über digitale Medien in der Pandemie erhalten hat. Daraus erwachsen neue Entwicklungslinien in eine offene und...
Die Corona-Pandemie hat die Bundesfinanzen bis ins Mark getroffen. Nur durch eine extensive Anwendung der Schuldenregel und buchungstechnische Tricks gelingt es, die Bundeshaushalte 2020 bis 2022 auszugleichen. Die Neuverschuldung erreicht...
Der Beitrag beschreibt die Corona-Pandemie als disruptive „turbulente Herausforderung“ und erweitert als Lösungsansatz das Konzept der Resilienz um die Robustheit sozialer Systeme. Robuste Organisationen versuchen nicht, in ihr Gleichgewicht...
Wenn Lehren aus den Erfahrungen mit der Corona-Pandemie gezogen werden sollen, dann gerät häufig die schlichte Einsicht in Vergessenheit, dass es bei der Programmentwicklung, wenn überhaupt, nur zum Teil darum geht, problemgerechte Lösungen zu...
Die Corona-Pandemie hat den deutschen Exekutivföderalismus vor eine Herausforderung von bis dahin unbekannter Größenordnung gestellt. Die im Grundgesetz, zum Teil aber auch im einfachen Recht ausgestaltete Zuständigkeitsordnung hat dazu...
Im Dezember 2020 legte Next:Public die Studie „Verwaltung in Krisenzeiten“ vor. Mit 4.800 befragten Verwaltungsmitarbeiter:innen, 5.000 befragten Bürger:innen und 25 qualitativen Gesprächen ist die Studie eine der umfassendsten...
Neben dem prognostizierten - teilweise schon vorhandenen - Personalmangel im öffentlichen Dienst Deutschlands besteht eine weitere Herausforderung darin, den vorhandenen Beschäftigten eine motivationsfördernde Arbeitsumgebung zu bieten, in der...
Interne und externe Servicestellen sollen die Bereitstellung von Open Gov ernment Data (OGD) durch die Verwaltung vorantreiben, indem sie etwa Vorteile aufzeigen, Sorgen zerstreuen, organisationale Voraussetzungen schaffen und externen Druck...
Die Beratung von Arbeitgebern gehört zu den gesetzlich vorgesehenen Aufgaben der Bundesagentur für Arbeit. Dieser Aufsatz diskutiert die Frage, wie es möglich ist, ein über die Kundenwahrnehmung hinausgehendes, differenzierteres Bild der...
Aktuelle gesellschaftliche und wirtschaftliche Rahmenbedingungen sowie (Mega-)Trends stellen das Personalmanagement vor eine Vielzahl von Herausforderungen. Eine Strategie, um diesen progressiv zu begegnen, ist das Konzept einer nachhaltigen...