Funktionswandel des Warnstreiks und Folgen für das Ultima-Ratio-Prinzip

Der Warnstreik ist ein Mittel des Arbeitskampfes. Als verhandlungsbegleitender Ausstand unterscheidet er sich von einem echten Streik dadurch, dass ihm kein endgültiges Scheitern der Verhandlungen und keine Urabstimmung vorausgegangen sind. In der tarifpolitischen Praxis zeigt sich, dass Warnstreiks an Intensität zugenommen und den echten Streik vielfach abgelöst haben. Dies wirft in Bereichen der kritischen Infrastruktur die Frage nach dem Schutz unbeteiligter Dritter auf.